121 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
121 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
NEW YORKER Vorstellungsgespräche
NEW
YORKER
kununu Score: 2,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schneller Prozess mit freundlichem Umgang
Bewerber/inHat sich 2019 bei New Yorker Braunschweig in Braunschweig als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Ausdauer ,Kontaktfreudig keit.
Bewerber/inHat sich 2019 bei NEW YORKER S.H.K. Jeans GmbH in Hameln als Verkäuferin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
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Professionalität des Gesprächs
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Schneller, gut organisierter und flexibler Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei New Yorker Group-Services International GmbH & Co KG in Braunschweig als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.
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Schnell, zuverlässig, kompetent
Bewerber/inHat sich 2018 bei New Yorker in Braunschweig als IT beworben und eine Zusage erhalten.
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Absolut faire und bemühen sich sehr auch schon den Bewerber wert zu schätzen
Bewerber/inHat sich 2018 bei NEW YORKER S.H.K. Jeans GmbH in Hameln als Filialleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Super
Bewerber/inHat sich 2018 bei NEW YORKER S.H.K. Jeans GmbH in Hameln beworben und eine Zusage erhalten.
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Auf eine andere Position beworben und doch Glücklich mit dem Ergebnis
Bewerber/inHat sich 2018 bei New Yorker in Braunschweig als Store Manager beworben und eine Zusage erhalten.
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Arrogant und Realitätsfremd
Bewerber/inHat sich 2017 bei New Yorker in Braunschweig als Softwareentwickler beworben.
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Professionalität des Gesprächs
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Der Elfenbeinturm im HQ sollte im Jahr 2017 ankommen. Ein Paradebeispiel für Hochmut und Arroganz
Bewerber/inHat sich 2017 bei New Yorker in Braunschweig als Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Schneller und guter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei New Yorker Group-Services International GmbH & Co. KG in Braunschweig als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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