9 Bewertungen von Bewerbern
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9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Nilfisk GmbH Vorstellungsgespräche
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich wurde geghostet..
Bewerber/inHat sich 2024 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Marketing Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
HR sollte nachhaltiger an Bewerbern dran bleiben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team Nilfisk
Liebe/r Bewerter/in,
herzlichen Dank für das offene und ehrliche Feedback!
Es tut uns sehr leid, dass bei Ihnen das Gefühl vom "Ghosting" während des Bewerbungsprozesses entstanden ist! Da die aktuelle Position im Marketing noch nicht besetzt wurde, möchte ich Sie bitten, sich telefonisch mit uns in Verbindung zu setzen, um das Missverständnis aus dem Weg räumen zu können. Sie erreichen uns unter 07306/72453.
Wir freuen uns auf Ihren Anruf!
Ihr HR-Team von Nilfisk
Schnelle Rückmeldungen und insgesamt sehr schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Verwaltung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Diesen Psycho-Test abschaffen. Verstehe den Sinn dahinter nicht. Man manipuliert selbst die Antworten um dem gegenüber zu gefallen. Davon hat keiner was.
Bin froh, dass es eine Ansage wurde. Man hört aktuell nicht mehr so viel positives über den Standort in bellenberg.
Bewerbungsfragen
- Die üblichen Fragen… Stärken, Schwächen, warum Nilfisk, Fragen über Produkte
- Auch das übliche… welche Aufgaben man aktuell ausübt, warum dies, warum das,…
- Ein Teil des Gesprächs war auf englisch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Keine Rückmeldung nach (positivem) Bewerbungsgespräch - 1A Ghosting
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Account Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gemachte Versprechungen (hier rechtzeitige Rückmeldung) einhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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die Bewerbungen werden nicht mal beantwortet ständige Stellenanzeige für den Job 4 x beworben
Bewerber/inHat sich 2022 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Servicetechniker beworben.
Verbesserungsvorschläge
Rückantworten
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Den Termin hätte ich mir sparen können-
Bewerber/inHat sich 2018 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Mitarbeiter Vertriebsmarketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war unangenehm. Lediglich der Seniorchef brachte Wertschätzung entgegen.
Bin im Nachhinein froh, dass mir abgesagt wurde, da man nicht unbedingt positives über Nilfisk Bellenberg hört. Eigentlich schade, da es doch eine tolle Produktpalette und reichlich Potential gibt..
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Zeitverschwendung! Nie was von gehört und keine Reaktion auf Anfragen
Bewerber/inHat sich 2018 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Eine Personalabteilung installieren
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Unzulässig langer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Marketingleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Prozess von der Eingabe bis zur Absage dauerte mehr als 3 Monate. Eine (freiwillige) Zwischeninfo, dass der Prozess noch andauere erfolgte nicht. Das war der Wichtigkeit der Position nicht angemessen genug.
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Träge Personalabteilung
Bewerber/inHat sich 2016 bei Nilfisk GmbH in Bellenberg als Marketingleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Von der Bewerbung bis zur Absage vergingen mehr als 3 Monate. Keine unaufgeforderte Zwischeninformation während dieser Zeit. Für diese Position nicht angemessen.
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Stell dir vor du bewirbst dich und dann geht es um etwas ganz anderes!
Bewerber/inHat sich 2015 bei Nilfisk GmbH in Pinneberg als Key Account Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Man bewirbt sich auf eine ausgeschriebene Stelle, bereitet sich entsprechend vor und macht sich Gedanken wie man in dieser Stelle performen könnte und welchen Wehrwert man dem Unternehmen in dieser Position und diesem Aufgabengebiet bieten könnte und dann....geht es um ein völlig anderes Ressort!
Gibts nicht sagen Sie? Hier schon!
Die Stelle war als Key Account Automotive ausgeschrieben und im Gespräch wurde mir dann eröffnet das es um den Bereich Supermarket gehen würde. Natürlich wollte man dann von mir wissen wie ich hier vorgehen würde.Da ich gedanklich Stunden verbracht hatte wie ich im Bereich Automotive vorgehen würde, musste ich entsprechend improvisieren. Es gab im Vorfeld keinerlei Hinweiße das es um einen ganz anderen Bereich gehen würde. Schlussendlich wurde mir sogar noch in Aussicht gestellt eine reine Sales Rep Stelle übernehmen zu können.
Dies alles hatte nun wirklich überhaupt nichts mehr mit der Stellenausschreibung zu tun.
Nach vier Wochen fragte ich telefonisch an ob ich noch im Rennen sei, da antwortet man mir das man aufgrund von Meetings keine Zeit gehabt hätte in der Auswahl voran zu kommen. Innerhalb von zwei Wochen könnte man aber mehr sagen. Nach weiteren vier Wochen habe ich alle Unterlagen diesbezüglich entsorgt.
Hoch Professionell!
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Wertschätzende Behandlung
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