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13 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bewerbungsprozess sehr langwierig und aufwendig.

2,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Mitarbeiter im versand beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kürzere Bewerbungssprozesse und genauere Angaben was Ihr sucht. Jemand der in der Pharma Industrie Arbeitet oder nur einen einfachen Lagermitarbeiter? So ein Bewerbungsprozess ist der reinste Nervenaufwand.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Kenntnisse, Vorstellungen eines selbst
  • Berufserfahrungen Zukunftsfragen
  • wie so ein Arbeitstag für einen aussieht, was versteht man unter Weiterentwicklung eines selbst?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nikita Xenia NetzPersonal

Vielen Dank für Ihre Bewertung!

Unser Bewerbungsprozess beinhaltet ein paar Schritte, da wir sehr viel Wert auf unser Team und das Zwischenmenschliche legen. Wir möchten sicherstellen, dass die Bewerber/innen in unser Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren. Es tut uns sehr leid, dass du diesen Prozess anders wahrgenommen hast.
Wir nehmen Ihr Feedback ernst und prüfen nochmal unsere Stellenausschreibung.

Sehr freundlicher und organisierter Prozess

4,6
Bewerber/inHat sich 2023 bei nordiska GmbH & Co.KG in Gummersbach als Innendienstler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Die Recruiterin war sehr freundlich, stets professionell und hat sich Zeit für mich genommen. Das Unternehmen duzt die Bewerber, wodurch man sich direkt sehr aufgehoben gefühlt hat. Ich habe nach wenigen Tagen Rückmeldungen erhalten. Ich würde mich nochmal bewerben!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nikita Xenia NetzPersonal

Vielen Dank für Dein positives Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess bei uns! Es freut uns sehr, dass Du die freundliche und professionelle Betreuung durch unsere Recruiterin und die schnelle Rückmeldung schätzt. Uns ist es wichtig, dass sich Bewerber von Anfang an bei uns wohlfühlen, und wir freuen uns, dass dies bei Dir der Fall war.

Verbeserungswürdig

3,2
Bewerber/inHat sich 2021 bei nordiska GmbH & Co. KG in Gummersbach beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch sollte von jemanden mit mehr Praxiserfahrung geführt werden.
Bewerberfragen sind alles „Lehrbuchfragen“ und zielen alle auf die „Psychologie“ Schiene ab.
Allgemeine Fragen wie bspw. Vermögenswirksame Leistungen, sowie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebene Stelle konnten nicht beantwortet werden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid, dass Ihre Erfahrung mit nordiska Ihren Vorstellungen nicht entsprochen hat. Wir verstehen, dass es enttäuschend ist, eine Absage zu erhalten. Leider können wir nicht jedem Bewerber eine passende Stelle anbieten.

Wir bemühen uns sehr im Laufe des Bewerbungsprozesses sich Zeit für die einzelnen Bewerber zu nehmen, um einen professionellen Umgang zu ermöglichen und alle Fragen zu beantworten.

Leider ist es nicht immer möglich direkt im Bewerbungsgespräch die korrekte Antwort auf Fragen des Bewerbers zu geben. Dennoch geben wir unser Bestes, um im Nachgang die erforderlichen Informationen zu erhalten und diese dem Bewerber zukommen zulassen.

Wir werden Ihr Feedback ernst nehmen und unseren Bewerbungsprozess stetig optimieren.
Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche und persönliche Zukunft.

Insgesamt positiv

4,2
Bewerber/inHat sich 2018 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung zu Bewerbung schneller abgeben

Bewerbungsfragen

  • Die üblichen Fragen, danach wurde der restliche Vormittag für ein Probearbeiten und erstes Kennenlernen genutzt. Fand ich sehr gut!
  • Als die geplante Weiterbildung zur Sprache kam wurde ehrlich reagiert und gesagt, dass diese Qualifikation nicht benötigt wird. Mit Arbeitszeitenmodell war man entgegenkommend und wollte mich unterstützen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schnelle Entscheidungsfindung

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Einkaufsleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

persönliche und berufliche Weiterentwicklung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer Bewerbungsverlauf

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Gebietsverkaufsleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir wurde die Gelegheit geboten, das Unternehmen, die Prozesse und die Kollegen kennen zu lernen, um sich von dem Unternehmen einen eigenen Eindruck verschaffen zu können. Anliegen und Fragen wurden zeitnah und ausführlich beantwortet und besprochen. Vorgesetzte und Kollegen sind alle sehr freundlich und offen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unkomplizierter Bewerbungsablauf mit zwei Probearbeitstagen

3,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Neben zwei Bewerbungsgesprächen gab es zwei Probetage, in denen man die Firma und ihre Mitarbeiter kennen lernen konnte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Typisches Bewerbungsverfahren im Mittelstand

3,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Mediengestalter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Zeitspanne zwischen Bewerbungseingang und Reaktion war recht lang, aber auch nicht länger, als man es von anderen Unternehmen gewohnt ist.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unkomplizierter, freundlicher Bewerbungsablauf

3,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Mitarbeiter im Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Neben dem normalen Bewerbungsprozess gab es zwei Probetage, in denen man die Abläufe der Firma und die Mitarbeiter kennen lernen konnte, sowie ein paar kleinere Aufgaben in seinem zukünftigen Bereich gestellt bekommen hat.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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kein Überblick

1,0
Bewerber/inHat sich 2016 bei nordiska (Standort umgezogen) in Wiehl als Buchhalter beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

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