Mit Abstand das schlechteste Management, was ich je erlebt habe.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dzt. leider nichts mehr
Verbesserungsvorschläge
Sensiblerer Umgang bei Kommunikationen. Richtiger MA-Einsatz für die Themen. Fokussierung auf Schwerpunkte.
Arbeitsatmosphäre
Erneute Kündigungswelle im Juni und wieder per E-Mail. So sollte man mit wertgeschätzten Mitarbeiter/-innen nicht umgehen. Sehr gute Mitarbeiter und Führungskräfte lässt man gehen. Wie soll das Unternehmen sich dann sanieren? Dafür wieder teure Nachbesetzung aus der Eigentümerstruktur mit fehlenden Know-how.
Kommunikation
Derzeit besteht kein Vertrauen zu dem Management, da die Glaubwürdigkeit deutlich verloren hat. Wünschenswert wäre eine sensiblere Kommunikation. Wie kann in einem Meeting davon gesprochen werden, dass die Noventi wieder auf Kurs ist und im gleichen Atemzug informiert, dass wieder die nächsten Mitarbeiter gekündigt werden.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der aktuellen Situation wurden diverse gut funktionierende Teams auseinandergerissen und ein Kollegenzusammenhalt dadurch nicht mehr möglich ist.
Work-Life-Balance
Wenig Personal, viel Arbeit für die Sanierung. Deshalb kaum Möglichkeit für eine Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise Hilflosigkeit
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind genügend da. Jetzt müssten aber die richtigen Personen an die Themen zur Aufarbeitung gesetzt werden. Das passiert leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Online-Trainings werden abgeboten. Externe Maßnahmen wegen Kostenreduktion leider nicht.