2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn eine Bewerbung ausgeschrieben wird dann sollte das Unternehmen sich auf einen geregelten Bewerbungsablauf vorbereitet haben.
Noch nie hat ein Unternehmen sich so oft für ein ignorieren entschuldigt weil es zu viel Arbeit und zu wenig Mitarbeiter hat. Bei diesem unprofessionellen Ablauf der Geschäftsführung können nicht genügend Mitarbeiter vorhanden sein.