5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Innovatives Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und starkem Teamgeist
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
• Innovationskraft und spannendes technologisches Umfeld
• Hoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
• Kollegiales und motivierendes Team mit starkem Zusammenhalt
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• Teilweise hohe Arbeitsbelastung in Spitzenzeiten
• Strukturen und Prozesse sind noch im Aufbau und könnten optimiert werden
Verbesserungsvorschläge
• Weiterer Ausbau von strukturierten Weiterbildungsprogrammen
• Verbesserung der internen Prozesse für noch effizientere Abläufe
Arbeitsatmosphäre
Sehr freundschaftliches und familiäres Umfeld. Das Team ist sehr dynamisch und generell fördert das Unternehmen eine offene Feedback-Kultur und eigenverantwortliches Arbeiten.
Image
Klare Vision im Bereich Green Tech.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit und Remote-Möglichkeiten bieten eine maximale Flexibilität. Durch die dynamische Unternehmensentwicklung gibt es aber auch teilweise sehr fordernde Phasen.
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Weiterbildungsangebote könnten noch strukturierter sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Wettbewerbsfähige Vergütung mit Potenzial. Soziale Benefits könnten noch ausgebaut werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit steht im Fokus des Unternehmens, sowohl intern als auch in den Produkten und Lösungen. Einige im Team sind privat in sozialen Verbänden und Initiativen und fördern die Kultur aktiv.
Kollegenzusammenhalt
Stark ausgeprägtes Teamgefühl – Zusammenarbeit wird großgeschrieben, und jeder unterstützt sich gegenseitig.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdurchmischung ist gegeben, und Erfahrung wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sind nahbar und kommunizieren stets auf Augenhöhe. Sie geben klare Ziele vor und Entscheidungen werden in den meisten Fällen partizipativ getroffen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung und hoher digitaler Standard. Prozesse werden stetig optimiert und automatisiert. Wir arbeiten mit den modernsten Tools und sind immer offen für neue Technologien.
Kommunikation
Transparente Kommunikation über alle Ebenen hinweg. Regelmäßige Meetings und direkte Ansprechpartner erleichtern den Austausch.
Gleichberechtigung
Diversität wird gefördert, und es herrscht eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und zukunftsweisende Projekte im Bereich Green Tech, AI & Machine Learning. Viel Raum für eigene Ideen und die Freiheit innovative und moderne Tools im Daily Business zu integrieren.
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Inspirierendes Arbeitsumfeld, tolles Produkt, großartiger Purpose!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt, Purpose, Teamspirit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work Life Balance ist nicht ganz optimal. Man wird sehr gefordert, aber auch gefördert, es gibt aber einfach viel zu tun. Dafür braucht man am Ende einer Woche einen halben Tag, anderen zu erklären, was alles passiert ist.
Verbesserungsvorschläge
Egym Wellpass könnte eingeführt werden :-)
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist wirklich großartig. Alle sind sehr motiviert und Experten in ihrem Umfeld. Man tut wirklich viel, die Mitarbeiter zu motivieren und wertzuschätzen.
Image
Sehr gutes Image in der Energiebranche!
Work-Life-Balance
Man hat alle Freiheiten, aber es gibt viel zu tun! Dennoch kann man sich seine Arbeit legen, wie man will. Man bekommt alle Unterstützung die man benötigt und das Management steht voll hinter dem Team, auch in schwierigeren Situationen.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sehr gut! Weiterbildung aufgrund des kleinen Teams eher Learning by Doing, keine standardisierten Weiterbildungswege o.Ä., man lernt aber jeden Tag extrem viel.
Gehalt/Sozialleistungen
Super Benefits, sehr faires Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gegeben. Elektroautos, Bahnfahrten, öffentliche Verkehrsmittel werden gefördert. Unser Hauptziel ist die Stromoptimierung und die Integration Erneuerbarer Energien - Umweltbewusstsein ist dementsprechend voll integriert.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt sehr gut, regelmäßige Team-Events, jeder hilft jedem.
Umgang mit älteren Kollegen
Wirklich gut, alle werden in Events usw. integriert und es werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Nahbar, kommunikativ, unterstützend. Man wird gut gefordert und gefördert und bekommt immer die Hilfe die man braucht.
Arbeitsbedingungen
Zwei tolle Büros, Vergünstigungen, neuste Macbooks, gutes Umfeld. Man hat alle Freiheiten und kann jeden Tag 100% geben.
Kommunikation
Alles wird früh und für alle Mitarbeiter kommuniziert. Die Hierarchien sind sehr flach, jeder weiß, wofür er und das ganze Team arbeitet und wie es der Firma geht.
Gleichberechtigung
Wird von allen gelebt, jeder ist auf Augenhöhe, auch das Management.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall. Wir arbeiten jeden Tag an den aktuellsten Themen der Energiewende. Wir sparen unseren Kunden sehr viel Geld und CO2.Purpose ist voll gegeben, und man hat jeden Tag neue inspirierende Inputs und Herausforderungen.
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Innovativ, mitarbeiterorientiert und voller Energie -> für Energie!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teamgeist, Offenheit, positive Energie, flache Hierachie
Image
Olmatic steht für Innovation, Nachhaltigkeit und Dynamik – ein Unternehmen mit Zukunft und einer klaren Vision(s)
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Individuelle Förderung
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen machen das Gesamtpaket sehr überzeugend. Jeder profitiert am Unternehmenserfolg
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist nicht nur ein Ziel, sondern ein gelebtes Prinzip – hier trägt jeder aktiv zur Energiewende bei
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist dynamisch, hilfsbereit und unterstützt sich gegenseitig – hier zieht jeder mit voller Power an einem Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird wertgeschätzt und vor allem geteilt
Vorgesetztenverhalten
Nahbar und wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro in Stuttgart - Mitte
Kommunikation
Transparente und offene Kommunikation auf allen Ebenen
Gleichberechtigung
Wird gelebt
Interessante Aufgaben
Herausfordernde Aufgaben in einer sehr spannenden Branche
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Top-Arbeitgeber mit modernem Mindset und starkem Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Unternehmen ist insgesamt sehr angenehm und kollegial. Der Mix aus Remote Work und Vor-Ort-Arbeit stellt zwar Herausforderungen dar, aber das Unternehmen geht aktiv darauf ein und sorgt für eine gute Balance zwischen Flexibilität und Teamzusammenhalt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Dank Home-Office-Möglichkeiten und Vertrauensarbeitszeit gibt es viel Flexibilität bei der Gestaltung des Arbeitstages. Das ermöglicht eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Green-Tech-Unternehmen legt Olmatic großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Es gibt klare Strategien und Maßnahmen, um umweltfreundliche Technologien zu fördern und nachhaltiges Arbeiten zu ermöglichen.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen ist offen für Weiterbildungen und unterstützt Mitarbeiter aktiv, wenn sie Vorschläge haben, wie sie durch gezielte Fortbildungen zum Unternehmenserfolg beitragen können. Wer Eigeninitiative zeigt und sich weiterentwickeln möchte, bekommt die nötige Unterstützung – sei es durch finanzielle Förderung oder zeitliche Freiräume für Weiterbildungsmaßnahmen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist engagiert und unterstützt sich gegenseitig. Neben der Zusammenarbeit im Arbeitsalltag gibt es regelmäßige Team-Events, die das Wir-Gefühl stärken und für eine positive Unternehmenskultur sorgen.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist strukturiert und offen. Regelmäßige Meetings und kurze Entscheidungswege erleichtern die Zusammenarbeit. Natürlich gibt es in jedem Unternehmen Verbesserungspotenzial, aber insgesamt funktioniert der Austausch zwischen den Teams gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Vergütung inkl. betrieblicher Krankenversicherung
Interessante Aufgaben
Spannende Arbeit an einer Energie-Plattform. Mit innovativer Software trägt man direkt zur Energiewende bei und kann eigene Ideen einbringen
Image
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Innovatives dynamisches nachhaltiges Familienunternehmen. Super arbeitgeber, gute stimmungsund entwiklungsperspektive.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität, dynamismus
Verbesserungsvorschläge
Egelmäsige Perspektive und Weitersudbildungen geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Olmatic durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Olmatic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Olmatic als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.