73 Bewertungen von Bewerbern
73 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehälter nicht vor dem ersten Gespräch verhandeln um anschließend den Bewerbungsprozess aufgrund eines zuvor "interessanten Profils" das man gerne kennenlernen würde zu "ungeeignetes Profil" zu ändern. Zudem sollten die Gehälter so geplant werden, dass die Bewerber ihre Kosten decken können! Man sollte dann wenigstens den ehrlichen Ablehnungsgrund nennen und nicht lügen.
Kann nichts bemängeln.
Alles war perfekt. Ich wurde innerhalb von nur 1 Tag nach der Bewerbung kontaktiert. Das erste Vorstellungsgespräch fand 2-3 Tage nach meiner Bewerbung statt. Das Gespräch war sehr angenehm und informativ. Alles war sehr professionell und schnell, was heutzutage wirklich selten ist. Einfach 10/10 Sterne.
Gehälter werden nach dem Bewerbungsgespräch verhandelt, nicht davor.
Kommunikation mit Bewerbern aufnehmen. Email Adressen überprüfen bevor Nachrichten gesendet werden. 1
Stärken, Schwächen, Aussichten
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