73 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
73 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Omnicom Media Group Germany Vorstellungsgespräche
Omnicom
Media
Group
Germany
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Durchwachsen: Nette Leute, tolles Büro - komplizierter Prozess und redundante Fragen
Bewerber/inHat sich 2019 bei OmnicomMediaGroup in Düsseldorf als Dualer Student beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Bewerber pro Bewerbertag
- Gemeinsamer Lunch am Bewerbertag
- Transparenteres Feedback am Ende des Prozesses
- Bewerberfragen überarbeiten - teilweise sehr sinnlose Fragen bzw. Abfrage redundanter Informationen
- Bewerbung + Mailverkehr + Assessmentcenter + Interview und danach noch ein HR-Interview und DANN erst eine Entscheidung ist ein ziemlich großer Prozess, schlanker wäre schöner!
Bewerbungsfragen
- Warum Omnicom?
- Was sind deine Erwartungen?
- Gründe für Schwerpunktwechsel
- Wo willst du stehen?
- Wo willst du am liebsten arbeiten?
- Was ist deine Lieblingsabteilung?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Über ein paar Dinge gestolpert
Bewerber/inHat sich 2021 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn auf der Website von 27 relevanten Postionen nur 2 oder 3 Frauen erscheinen ... Eventuell die Wirkung solcher Eindrücke nicht unterschätzen.
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Sympathisch, schnell und einfach
Bewerber/inHat sich 2021 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf als Talent Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Hobbys/ Was zeichnet dich aus?/ Wie gehst du mit stressigen Situationen um?
- Erzähl und etwas zu dir.
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Ich habe mit dem Unternehmen nur positive Erfahrungen gemacht, sowohl bei der Kommunikation als auch bei den Gesprächen.
Bewerber/inHat sich 2021 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf als Kauffrau für Marketingkommunikation beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Vorstellungen zum zukünftigen Berufsfeld, etc.
- Praktika, Schulabschluss, etc.
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Sehr gutes und wertschätzendes Bewerbungsgespräch.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Hamburg als Junior Controller beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine.
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Unkompliziert und positiv
Bewerber/inHat sich 2020 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf als Trainee Mediaplanung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen
- Warum die OMG?
- Es musste eine Präsentation vorbereitet werden, in der man sich selbst vorstellt.
- Kleiner Mathetest
- Mediaplanungs-Case ausarbeiten
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Intransparente Kommunikation und standardisierte Absagen
Bewerber/inHat sich 2020 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Hamburg als Key Account Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach der Bewerbung kam überraschend zeitnah die Absage, dass man sich für eine anderen Mitbewerber entschieden hat. Diese Mitbewerber waren fachlich noch ein paar Schritte weiter. Interessanterweise kam die Absage nach 2h, was für mich entweder für eine wahnsinnig gute HR-Abteilung und unfassbar kurze Wege innerhalb eines Unternehmens spricht oder eher mit standardisierten Absage-Mails, falls das Gehalt zu hoch oder das Profilbild nicht zum Unternehmen passt. Bei einem kreativen Unternehmen, könnte man eine Absage-Mail erwarten, die nicht das erste Ergebnis einer Google-Suche mit dem Begriff "Absagemail Vorlage" entspricht
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Man wird sofort in eine Schublade gesteckt wenn man eine antwort gibt die die Interviewer nicht mögen.......
Bewerber/inHat sich 2020 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf als Trainee Medienberatung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
1) Den Bewerbern zuhören und fragen spezifischer beantworten
2) transparenter sein, was im Interview erwartet wird (im stellenangebot oder der e-mail zur einladung zum bewerbungsgesprach stand nichts davon das man gut in mathe sein muss oder das sie einen mathe test durchführen)
3) Setzen Sie Bewerber nicht direkt in einen Schublade wegen einer ihrer Antworten (nach dem mathe test fühlte ich, daß das Interview gestoppt werden kann, da sie an nichts mehr nach diesen punkt interessiert waren)
4) sicherstellen, dass alle für die Interviews erforderlichen Technologien vorher getestet werden ( nichts hat geklappt...)
Bewerbungsfragen
- muss eine 5 min selp presengtation machen
- Stärken
- Schwächen ( da besonders aufpassen wiel sie da genau nachfragen)
- wieso Omnicom ?
- wieso du besser für die Trainee stelle bist als andere
- efahrungen
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Der Bewerbungsprozess war sehr professionell. Alle Personen mit denen ich interagiert habe waren sehr sympathisch
Bewerber/inHat sich 2020 bei OmnicomMediaGroup in Düsseldorf als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mit Corona wird super umgegangen
Bewerbungsfragen
- Stärken, Vorwissen, Hobbies,
- Führerschein, Abitur,
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Gutes Gespräch, enttäuschende Kommunikation danach
Bewerber/inHat sich 2020 bei Omnicom Media Group Germany GmbH in Düsseldorf als Marketing und PR beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man ein Bewerbungsgespräch führt und dabei erwähnt, dass man einer der wenigen Auserwählten dafür ist, dann sollte man sich professionell und zeitnah nach diesem Gespräch melden.
Fast sechs Wochen nach dem Gespräch wird man weiterhin vertröstet etc.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele, Hobbys
- Warum man sich für die Agentur entschieden hat, Erklärung des Lebenslaufs etc.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.