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ORAYLIS 
GmbH
Vorstellungsgespräche

57 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

57 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr beeindruckend! Hochprofessionell

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Senior Project Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Besser geht es nicht!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr netter und zuvorkommende Mitarbeiter, schnelle Rückmeldung und ein entspanntes Bewerbungsgespräch!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Oraylis GmbH - Business Intelligence in Düsseldorf als IT-Administrator beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe die Stellenausschreibung im Internet gesehen und die Firma hat mich mit Ihrem auftreten direkt angesprochen. Sehr schönes Büro, Brainfood, Teamevents uvm.
Ich habe meine Bewerbung abgeschickt und ein paar Tage später, einen Tag vor meinem Urlaub, habe ich eine Einladung zum Bewerbungsgespräch bekommen. Das Gespräch war sehr angenehm und fand auf Augenhöhe statt.
Ein paar Tage später, noch im Urlaub habe ich dann die Zusage für die Arbeitsstelle bekommen und konnte direkt, am nächsten Tag, nachdem ich aus dem Urlaub kam meinen Arbeitsvertrag unterschreiben.
Die Firma spiegelt genau, dass wieder wie Sie sich im Internet präsentiert, sowas gibt es selten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider kam nicht mal eine Rückmeldung auf die Bewerbung...

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Oraylis in Düsseldorf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn auf Bewerbungen auch reagiert werden würde. Vor allem, wenn sogar noch eine Erinnerungsmail verschickt wird, mit der Nachfrage, ob alle Unterlagen angekommen seien.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Georgia ThumeHead of HR

Lieber Bewerber,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Es tut uns leid, dass deine Erfahrung nicht so positiv war. Wir möchten uns auf diesem Weg bei dir entschuldigen. Wir geben stets unser Bestes, können Fehler auf unserer Seite aber auch nicht immer vollständig ausschließen. Wir wünschen dir auf deinem weiteren Lebensweg alles Gute und viel Erfolg.

Georgia Thume
Personalreferentin ORAYLIS GmbH

Keinerlei Rückmeldung, selbst auf Erinnerungsmail wird nicht reagiert

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Junior Online Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man die Position mittlerweile besetzt hat, sollte man den restlichen Bewerbern wenigstens absagen. Selbst auf meine Mail, ob alle Unterlagen angekommen seien, gab es nie eine Rückmeldung. Schade, eigentlich war der erste Eindruck sehr positiv


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Georgia ThumeHead of HR

Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine Bewertung und deine offenen Worte!
Es tut uns wirklich sehr leid, dass du keine Rückmeldung zu deiner Bewerbung erhalten hast. Das war keine Absicht und entspricht nicht unserem Anspruch.
Wir entschuldigen uns für diesen Fauxpas und wünschen dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.

Georgia Thume
Personalreferentin ORAYLIS GmbH

Professioneller Prozess und netter Umgang

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Consultant Business Intelligence beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Bei dem Bewerbungsprozess von Oraylis ist nichts zu verbessern. Sowohl das HR-Management als auch der technische Bewertungsprozess sind top.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Von Anfang an erstklassig

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Junior Consultant Business Intelligence beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde neben dem klassischen Durchgehen des CV hauptsächlich Wert darauf gelegt, dass man als Bewerber einen Eindruck davon bekommt wie der spätere Arbeitsalltag aussehen wird und, dass die Motivation für den Themenbereich stimmt.
  • Zum Bewerbungsgespräch musste eine Präsentation vorbereitet werden

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Offener und klar strukturierter Bewerbungsprozess mit sehr angenehmen Gesprächen in guter Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Oraylis GmbH in Düsseldorf als Consultant Business Intelligence beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Im Telefon-Interview wurden allgemeine Fragen zum Lebenslauf gestellt.
  • Die Fragen im Bewerbungsgespräch richteten sich eher an den Beruflichen Werdegang und fachlichen Vorkenntnissen.
  • Eine Präsentation zu einem bestimmten Thema sollte beim persönlichen Gespräch vorbereitet und präsentiert werden. Des Weiteren gab es noch einen SQL-Code, in dem man die Fehler identifizieren sollte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Anfangs top, später gar nichts mehr?

4,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Oraylis GmbH in Düsseldorf als Consultant für Business Intelligence beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eine Absage sollte auch gegeben werden statt die Kommunikation komplett abzubrechen. Das dauert wenige Minuten und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Bewerbungsfragen

  • Analytiker
  • Grund war die Absicht der Veränderung, Neues zu erleben, mehr zu lernen und seine Stärken weiter auszubauen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Georgia ThumeHead of HR

Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine konstruktive Bewertung!
Es tut uns wirklich sehr leid, dass du kein Feedback erhalten hast.
Wie auch die anderen Bewertungen zeigen, legen wir normalerweise sehr großen Wert auf einen schnellen und transparenten Bewerbungsprozess, aber in deinem Fall hat das leider nicht geklappt.
Dafür entschuldigen wir uns und wünschen dir für deinen weiteren Lebensweg alles Gute und weiterhin viel Erfolg.

Georgia Thume
Personalreferentin

Professionell, sehr sympatisch und eine angenehme Atmosphäre über den gesamten Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Junior Consultant Business Intelligence beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

An dem gesamten Bewerbungsprozess ist nichts zu beanstanden. Es war zu jedem Zeitpunkt ein sehr sympatischer Kontakt was für eine äußerst angenehme Atmosphäre sorgte. Der Prozess war klar strukturiert was dafür sorgte, das ich nie lange auf eine Antwort warten musste.

Bewerbungsfragen

  • Es wurden Vorkenntnisse im Bereich BI erfragt und in wie weit Erfahrungen im vorherigen Werdegang dahin gehend gesammelt wurden.
  • Fehlersuche in einem kleinen SQL-Statement.
  • Es wurden zwei Logik-Fragen gestellt.
  • Zum ersten Gespräch sollte eine Präsentation zu einem bestimmten Thema vorbereitet werden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller, strukturierter Bewerbungsprozess und tolle Atmosphäre!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei ORAYLIS GmbH – Business Intelligence in Düsseldorf als Verwaltung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Da gibt es meiner Meinung nach nichts zu verbessern.

Bewerbungsfragen

  • Welche Hobbies ich habe?
  • Was ich bisher gemacht habe, Lebenslauf kurz durchgegangen.
  • Beweggründe zum Jobwechsel.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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