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Ostermann 
Personaldienstleistung 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Februar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 20.2.2025

Die Bewertungen für Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG sind insgesamt neutral. Die Meinungen der Mitarbeiter:innen sind gemischt, wobei sowohl positive als auch negative Aspekte hervorgehoben werden. Im Bereich des Vorgesetztenverhaltens gibt es sowohl Lob für professionelle und zuverlässige Führung als auch Kritik an unangemessenem Verhalten wie Schreien und Drohungen. Die Arbeitsatmosphäre wird von einigen als kollegial und unterstützend beschrieben, während andere eine negative Atmosphäre mit hohem Druck und unfreundlichem Verhalten bemängeln. Die Kommunikation wird teils als offen und transparent gelobt, teils als unzureichend und von Lügen geprägt kritisiert.

Die Work-Life-Balance wird unterschiedlich bewertet: Einige Mitarbeiter:innen schätzen die Flexibilität und Rücksichtnahme auf persönliche Umstände, während andere von Ausbeutung und unrealistischen Arbeitszeiten berichten. Die Gehälter und Sozialleistungen werden ebenfalls gemischt bewertet, mit positiven Kommentaren zu guten Provisionsregelungen und negativen zu niedrigen Grundgehältern und fehlenden Sozialleistungen. Die Arbeitsbedingungen werden oft als veraltet und unzureichend beschrieben, während das Image des Unternehmens von einigen als schlecht wahrgenommen wird. Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterschiedlich bewertet, wobei einige die internen Aufstiegschancen loben und andere deren Fehlen kritisieren.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre
  • Flexibilität bei der Work-Life-Balance in dringenden Fällen
  • Gute Provisionsregelungen und übertarifliche Bezahlung

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Unangemessenes Verhalten und mangelnde Erreichbarkeit der Führungskräfte
  • Hoher Druck und negative Arbeitsatmosphäre
  • Veraltete und unzureichende Arbeitsbedingungen
Zusammenfassung nach Kategorie

31 von 231 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

KI-Zusammenfassung
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Immer wieder Ostermann!!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Bremen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Top Kollegen

Work-Life-Balance

In ganz dringenden Fällen habe ich stets die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen.

Karriere/Weiterbildung

Kontinuierliche Betriebsschulungen um den Erfolg der Niederlassung zu steigern.

Vorgesetztenverhalten

Sachlich und Professionell

Kommunikation

Auf Augenhöhe

Gehalt/Sozialleistungen

Das Geld stimmt. Nacht oben sind keine Grenzen gesetzt

Interessante Aufgaben

Jeden Tag mit neuen Menschen zu tun. Abwechslung garantiert


Kollegenzusammenhalt

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Ihr positives Feedback! 😊 Wir freuen uns, dass Sie so begeistert sind – genau das motiviert uns jeden Tag. Auf weiterhin gute Zusammenarbeit! 💪

Ich würde es gerne weiterempfehlen.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite seit 2 Jahren. und ich liebe Ostermann und seine Mitarbeiter. und ich wünsche Ihnen weiterhin viel Erfolg.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Herzlichen Dank für Ihr tolles Feedback und Ihre Empfehlung! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie sich seit zwei Jahren bei uns wohlfühlen und unser Team schätzen. Ihre Worte sind eine großartige Motivation für uns alle! Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Meine Bewertung in der Zeit meines Praktikums. Viel kann ich noch nicht sagen, da ich noch nicht so lange hier bin.

4,0
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entspannt in seiner Art

Verbesserungsvorschläge

Eine neue Eingangstür , damit die Bewerber besser hinein finden.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Ihr positives Feedback und Ihre ehrliche Einschätzung! Es freut uns, dass Sie die entspannte Atmosphäre bei uns schätzen. Ihre Anregung zur Eingangstür nehmen wir gerne auf – ein einladender Empfang ist uns wichtig. Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute Zeit bei uns!

Super Arbeitgeber! Geiler Typ!

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ostermann personaldienstleistungen in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre, die er schafft. Stetig motiviert und weiß gute Arbeit zu schätzen!
Cooler Typ!

Vorgesetztenverhalten

astrein

Arbeitsbedingungen

Rechner sind relativ langsam.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

"Vielen Dank für Ihr großartiges Feedback! Wir freuen uns riesig, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit!

Einfach Hammer Dieser Arbeitgeber ist einfach schnell und fair und fängt einen direkt auf. Bezahlung ist immer pünktlich

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ostermann personaldienstleistungen in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

"Vielen Dank für Ihr tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben fühlen. Eine faire und zuverlässige Zusammenarbeit ist uns besonders wichtig – schön, dass das bei Ihnen ankommt. Auf weiterhin gute Zusammenarbeit!" 😊

Der Alptraum eines jeden Angestellten - bitte ja nicht bewerben und dort arbeiten!!! Es gibt zig andere Arbeitsstellen!!

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles

Verbesserungsvorschläge

Besser Arbeitslos als hier zu arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Besser Arbeitslos als hier zu arbeiten. Als Vertriebsmitarbeiter muss man jeden Tag 40 Neukunden anrufen, Mitarbeiter wird gezwungen zu lügen. Der Kunde wird angerufen unter dem Vorwand einen Farbeiter zu bekommen, natürlich gibt es den Facharbeiter nicht und es wird irgendeine unqualifizierte Hilfskraft geschickt.

Image

Welcher Image, die Kunden laufen der Firma davon

Work-Life-Balance

40 Stunden pro Wochen von Montag bis Freitag, Urlaub bekommt man nur wenn die Ziele erreicht werden (schafft keiner), Telefoniere bis zum Umfallen thats all

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechte Bezahlung für die Tätigkeit. Es werden nur Quereinsteiger für den Vertrieb gesucht. Es gibt kein Weihnachtsgeld und keine Sozialleistungen. Es gibt keine schriftliche Provisionsvereinbarung, bedeutet du kannst kein Geld verdienen. Manche MA bekommen ein Auto, der Witz dabei ist, der Ma darf max. für 100,00 Euro im Monat privat Tanken und sehr eingeschränkt beruflich und privat fahren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es keine

Kollegenzusammenhalt

gibt es nicht, weil kein Kollege bisher geblieben ist

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine älteren Kollegen, zu hohe Fluktuation

Vorgesetztenverhalten

Man wird vom SENIOR, JUNIOR und von diversen Führungskräften nur angeschrien, beleidigt und mit der Kündigung bedroht. Lasst euch von den guten Bewertungen nicht blenden, die schreibt die Marketingabteilung.

Arbeitsbedingungen

Sehr einfache Büroeinrichtung und unsaubere Büros, sehr alte PC s und Equipment, keine verstellbaren Tische, den PC kann man nicht herunterfahren, weil man permanent kontrolliert wird. Der Mitarbeiter wird aufgefordert sein Privat Handy zu benutzen z.B. bei einer Teams Besprechung.

Kommunikation

Es gibt nur Druck und Geschreie mit Beleidigungen

Gleichberechtigung

Gibt es nicht, nur die Bekannten vom GF kommen weiter. Mitarbeiter werden weder geschätzt noch gibt es Aufstiegsmöglichkeiten. Die Fluktuation ist sehr sehr hoch.

Interessante Aufgaben

Als Vertriebsmitarbeiter muss man jeden Tag 40 Neukunden anrufen ( 200 anrufe in der Woche oder 800 Neukunden im Monat), mit dem Ziel 1 Mitarbeiter in der Woche zu vermitteln (ist nicht machbar). Dem ahnungslosen Kunden wird ein Facharbeiter angeboten, den Facharbeiter gibt es natürlich nicht, die Firma schickt einfach eine Hilfskraft zum Kunden auf gut Glück. Von 10 Hilfskräften kommen meisten am nächsten Tag alle wieder zurück. Es wird keine Einarbeitung angeboten sondern wie ein Callcenter sofort zum telefonieren gezwungen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Wir nehmen Feedback sehr ernst, können die hier getroffenen Aussagen jedoch in keiner Weise nachvollziehen. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Fairness, Transparenz und einem respektvollen Umgang miteinander.

🔹 Arbeitsatmosphäre & Kollegenzusammenhalt: Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamgeist. Unsere Mitarbeiter arbeiten motiviert zusammen, und viele sind bereits seit Jahren Teil unseres Unternehmens.

🔹 Arbeitsbedingungen & Kommunikation: Unsere Büros sind modern ausgestattet, und wir setzen auf offene und konstruktive Kommunikation – Schreien oder Beleidigungen haben bei uns keinen Platz.

🔹 Karriere & Weiterbildung: Wir bieten klare Entwicklungsmöglichkeiten und fördern aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeiter.

🔹 Kundenzufriedenheit: Unser Anspruch ist es, Kunden mit qualifiziertem Personal zu versorgen. Unser Recruiting-Prozess stellt sicher, dass nur passende Fachkräfte vermittelt werden.

Wir bedauern, dass Sie offenbar eine andere Wahrnehmung hatten, möchten jedoch betonen, dass die hier beschriebenen Zustände nicht unserer Realität entsprechen. Sollten Sie sich konstruktiv austauschen wollen, stehen wir Ihnen jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Ausbeutung , nichts als Lügen, unseriös, schlimmste Firma in der Zeitarbeit

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut alles

Verbesserungsvorschläge

Hört einfach auf ...

Arbeitsatmosphäre

Nur Geschreie und Druck von oben

Image

Leider bessere als es ist..

Work-Life-Balance

Totale Ausbeutung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gleich Null, besonders bei den Vorgesetzen sind das Fremdwörter

Umgang mit älteren Kollegen

Null Rücksicht

Vorgesetztenverhalten

Immer nur Geschreie und Drohungen von oben

Arbeitsbedingungen

Schrottreife Büros

Kommunikation

Besteht nur aus Lügen

Interessante Aufgaben

Call Center Niveau, telefonieren und telefonieren sonst nix


Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir möchten betonen, dass wir als Unternehmen großen Wert auf faire Arbeitsbedingungen und transparente Kommunikation legen. Die von Ihnen erhobenen Vorwürfe entsprechen nicht den Grundsätzen, nach denen wir handeln.

Arbeitsbedingungen: Unsere Prozesse und Arbeitsverträge sind darauf ausgelegt, eine faire und angenehme Zusammenarbeit sicherzustellen. Wir halten uns an alle gesetzlichen Vorgaben und arbeiten kontinuierlich daran, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter zu verbessern.

Kommunikation: Sollte es in Ihrem Fall zu Missverständnissen oder Unstimmigkeiten gekommen sein, bitten wir Sie, sich direkt mit uns in Verbindung zu setzen. Wir stehen jederzeit für ein klärendes Gespräch zur Verfügung, um Probleme zu lösen und Missverständnisse auszuräumen.

Transparenz und Integrität: Unser Unternehmen hat sich stets bemüht, respektvoll und professionell mit allen Arbeitnehmern umzugehen. Die Vorwürfe der „Ausbeutung“ oder „Lügen“ weisen wir entschieden zurück, da sie nicht unserem Anspruch und unserer Arbeitsweise entsprechen.

Wir möchten Sie einladen, uns konkrete Details zu Ihrer Erfahrung mitzuteilen, damit wir Ihren Fall individuell prüfen können. Unsere Tür steht jederzeit offen, um etwaige Anliegen zu besprechen und Lösungen zu finden.

Ihr Feedback ist uns wichtig, und wir nehmen es ernst, um unsere Prozesse weiter zu verbessern.

Bewertung Vertrieb!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ostermann Personaldienstleistungs GmbH & Co. KG in Lünen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist ausgezeichnet: kollegial, unterstützend und wertschätzend. Ein motivierendes, professionelles Umfeld mit starker Teamarbeit!

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen, klar und transparent. Informationen werden zeitnah geteilt, und der Austausch zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten funktioniert reibungslos.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung und das tolle Feedback zu unserem Arbeitsklima! Es freut uns sehr zu hören, dass du die kollegiale, unterstützende und wertschätzende Atmosphäre in unserem Unternehmen schätzt.

Wir legen großen Wert darauf, ein motivierendes und professionelles Umfeld zu schaffen, in dem Teamarbeit und Zusammenarbeit gefördert werden. Es ist unser Ziel, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Stärken einbringen können.

Dein Lob motiviert uns, weiterhin an unserer Unternehmenskultur zu arbeiten und dafür zu sorgen, dass wir auch in Zukunft ein hervorragender Arbeitgeber bleiben.

Vielen Dank, dass du Teil unseres Teams bist!

Ganz schlimmer Arbeitgeber! Bitte Finger weg!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine. Einfach gar keine.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz viel!

Verbesserungsvorschläge

Sozialleistungen
Fairness
Kostenloses Wasser und Kaffee für die Untertanen
Professionell werden
und und und und

Arbeitsatmosphäre

Extrem viel Druck. "Vertriebsschulungen" wie in den 80er Jahren. Complaince und Assistenten der GF sind unfreundlich und respektlos!

Image

Ganz schlimm. Fühlen sich intern wie die bin five in Deutschland, sind jedoch ganz, ganz weit unten.

Work-Life-Balance

Führungskräfte gehen um 15 Uhr. Wir sollen länger bleiben. Zeiterfassung? Fehlanzeige!

Karriere/Weiterbildung

Nein. Gibt es nicht. Telefoniere, dann kannst du ein Jahr lang Geld verdienen, danach wirst du ausgetauscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn. Sozialleistungen gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, man schaue sich den Fuhrpark der Führungskräfte an. Gibt es Minussterne?

Kollegenzusammenhalt

Gibt es auch nicht. Jeder, der länger im Unternehmen ist, hängt mit den dort "oben" zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es nicht viele.

Vorgesetztenverhalten

Nicht ansprechbar, reagiert auf keine Anrufe etc.

Arbeitsbedingungen

Schade - keine null Sterne! Die Filialen sind dreckig! Kein kostenfreies Wasser, Kaffee etc. Ist Anscheind in der Zentrale nur de Geschäftsführung überlassen.

Kommunikation

Kommunikation gibt es nicht. Nur Schulungen um zu erzählen wie toll die GF das alles machen würde. Wir sollen alle so telefonieren wie die.

Interessante Aufgaben

Callcenter!


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen alle Rückmeldungen ernst, möchten jedoch einige Punkte in Ihrer Bewertung klarstellen.

Unser Unternehmen legt großen Wert auf das Wohl unserer Mitarbeiter, was durch die lange Betriebszugehörigkeit vieler Kollegen belegt wird. Sozialleistungen und faire Bezahlung haben bei uns hohe Priorität, und viele unserer Mitarbeitenden arbeiten bereits seit mehreren Jahren erfolgreich bei uns. Außerdem erhalten langjährige und engagierte Mitarbeitende als Anerkennung ihrer Arbeit Firmenwagen – ein Zeichen dafür, dass wir gute Arbeit zu schätzen wissen.

Bezüglich der Arbeitsatmosphäre möchten wir betonen, dass regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen ein fester Bestandteil unserer Personalentwicklung sind, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben und unsere Mitarbeitenden bestmöglich zu unterstützen.

Wir bedauern es, dass Ihre persönlichen Erfahrungen negativ waren, und stehen Ihnen für ein klärendes Gespräch gern zur Verfügung. Uns liegt viel daran, Missverständnisse auszuräumen und Lösungen zu finden.

Nicht zu empfehlen.

1,5
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG in Rheda-Wiedenbrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sozialleistungen, Gehalt.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich sein und besser bezahlen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexander RennEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid, dass wir Ihre Erwartungen offenbar nicht erfüllen konnten. Wir sind stets bemüht, unseren Mitarbeitern ein positives Arbeitsumfeld zu bieten. Falls Sie weitere Details zu Ihrer Erfahrung mitteilen möchten, stehen wir für ein persönliches Gespräch gerne zur Verfügung.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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