5 Bewertungen von Bewerbern
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5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
1. Nicht mit Rekruiters zusammenarbeiten. Wenn der Rekruiter als super KI-Guru sich vorstellen versucht, das ist noch schlechter. 2. Die Bewerber, die durch einen solchen Betrüger kommen, sind genau so Geschädigte, wie Sie.
Make your candidates feel welcome and valuable instead of being a tool
Exchange employees, especially political ones who survived the crisis by political influence