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PAJUNK® 
GmbH 
Medizintechnologie
Praktikum Bewertungen

1 von 94 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Praktikant/in
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei PAJUNK® Medizintechnologie ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Sehr gutes und spannendes Praxissemester

4,1
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pajunk GmbH Medizintechnologie gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Praktikum war sehr gut betreut und ich durfte sehr selbständig arbeiten. Es war sehr abwechslungsreich und interessant. Es gibt vier mal die Woche ein sehr leckeres Mittagessen und jeden Tag auch eine vegetarische Alternative. Das Praktikum wird gut bezahlt und es gibt genügend Parkplätze für die Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

In meiner Abteilung konnte man erst ab 7 Uhr mit der Arbeit beginnen. Ich fände die Möglichkeit gut bereits ab 6 Uhr anfangen zu können.

Arbeitsbedingungen

Der Lärmpegel im Büro war in eingigen Fällen etwas hoch


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird PAJUNK® Medizintechnologie durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden PAJUNK® Medizintechnologie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich PAJUNK® Medizintechnologie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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