29 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Peak One GmbH Vorstellungsgespräche
Peak
One
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Peak One als Personalvermittler TOP!
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior Accountant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt nichts zu verbessern aus meiner Sicht als Arbeitssuchende.
Peak One betreut einen rundum zuverlässig, engagiert und findet am Ende das passende Match. Herzlichen Dank an das ganze Team!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Lieber Kandidat,
es freut mich sehr, dass dir die Zusammenarbeit mit uns so zugesagt hat! Wir freuen uns immer, wenn wir so nette, zuverlässige und kompetente Kandidaten in unseren Prozessen haben. Der Erfolg von Peak One ist maßgeblich auf die Qualität unserer Kandidaten zurückzuführen - Vielen Dank, dass du uns dein Vertrauen geschenkt hast und dich über uns vermitteln lassen hast.
Liebe Grüße
Carolin
Absage aufgrund persönlichen Werten, die die Freizeit betreffen trotz von Peak One bestätigter Eignung für die Stelle
Bewerber/inHat sich 2024 als Consultant Recruiting&Sales beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte es lernen unterschiedliche Werte und Meinungeb zu respektieren.
Bewerbungsfragen
Ich wurde gefragt, ob ich bei privaten Treffen mit Kollegen in Bars feiern gehen würde. Da ich aus persönlichen Gründen nicht dazu bereit bin, wurde ich trotz von Peak One bestätigter Eignung für die Stelle abgelehnt. Es ist unakzeptabel, dass der Arbeitgeber sich in das privat Leben / Freizeit des Arbeitnehmers einmischt bzw. Vorgaben dazu macht. Peak One fehlt es an offener Kultur und Respekt auf verschiedenen Meinungen. Hierbei ist nicht nur das Vorhandensein von unterschiedlichen Kulturen wichtig, sondern die Achtsamkeit auf unterschiedliche Werte und Meinungen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Absolute Zeitverschwendung!
Bewerber/inHat sich 2023 als Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich mit den Kandidaten sein
Sich wenigstens per Mail mit einem Feedback melden und nicht einfach verschwinden
Bewerbungsfragen
- Standard Fragen: Wechselmotivation, Stärken, Schwächen
- Meine konkrete Fragen (Gehalt, Arbeitskultur, Aufgaben, Home Office)
- wurden sehr schnell beantwortet.
- Das Gespräch wurde sehr schnell beendet, nachdem der Recruiter etwas anderes gehört hat, als das was er erwartet hat.
- Seitdem habe ich nie wieder von dem Unternehmen gehört.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Hallo lieber Bewerber,
es tut uns sehr leid, dass sich der Bewerbungsprozess aus deiner Wahrnehmung so dargestellt hat. Ich kann dir an dieser Stelle nur mitgeben, dass wir immer bedacht darauf sind, den Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich zu gestalten. Nichtsdestotrotz müssen wir am Ende des Tages eine Auswahl treffen und können nicht jedem Bewerber eine Stelle anbieten. Bitte sieh uns daher nach, dass es in deinem Fall nicht geklappt hat. Da ich auch keinen Namen von dir habe, kann ich tatsächlich auch nicht prüfen, ob du letztlich ein Feedback von uns erhalten hast - Dies ist uns allerdings sehr wichtig und sollte dies nicht erfolgt sein, bitten wir vielmals um Entschuldigung.
Wir wünschen dir trotzdem viel Erfolg bei der Jobsuche und hoffen, dass du eine neue Herausforderung findest, die zu dir passt.
Liebe Grüße
Carolin
Tolles Unternehmen mit spannenden Visionen
Bewerber/inHat sich 2023 als Backoffice Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Strukturiertheit, Offenheit, Kommunikationsstark
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Vielen Dank für deine Bewertung und positiven Worte! Wir freuen uns, dass der Bewerberprozess bei und mit uns dir zugesagt hat. Schade, dass du dich am Ende für einen anderen Arbeitgeber entschieden hast - wir wünschen dir dennoch alles Gute!
Sehr guter und transparenter Prozess mit ständiger Hilfsbereitschaft
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge aus meiner Sicht. Die Mitarbeiter bei PeekOne sind stets hilfsbereit und engagiert. Sie suchen Stellen heraus, die wirklich gut auf den Bewerber zugeschnitten sind. Sie begleiten während des gesamten Prozesses, stehen für Fragen immer zur Verfügung und auch briefen auch vor den jeweiligen Gesprächen.
Ich war wirklich mehr als zufrieden mit dem Prozess, PeekOne ist ein sehr verlässlicher Partner!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Es ist großartig zu wissen, dass du dich während der Gespräche mit uns wohlgefühlt hast. Danke für deine positiven Wort.
Erreichbarkeit top, spannende Stellen
Bewerber/inHat sich 2022 als Referent Konzernrechnungswesen beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Meine Ansprechpartnerin war wirklich IMMER erreichbar, oder hat sehr schnell zurückgerufen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Liebe/-r Kandidat/-in,
vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Prozess! Eine gute Erreichbarkeit für Kandidaten gehört tatsächlich zum A und O bei uns - schön, dass du dies schätzt!
Liebe Grüße
Carolin
Wirklich sehr weiterzuempfehlen! Kompetent, freundlich und zuverlässig.
Bewerber/inHat sich 2022 als Senior Accountant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nein
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Liebe/-r Kandidat/-in,
Wir freuen uns über deine positive Bewertung auf Kununu. Dein Feedback ist uns sehr wichtig und motiviert uns, weiterhin exzellente Arbeit zu leisten.
Liebe Grüße
Carolin
Sehr hilfsbereit und engagiert
Bewerber/inHat sich 2022 als Maintenance Technican beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich persönlich habe keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
Grund des Wechsels war ein durchaus höheres Gehalt was mir durch Peak one ermöglicht wurde.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Liebe/-r Kandidat/-in,
es freut uns, dass du mit unserer Dienstleistung zufrieden warst und das von dir angestrebte Gehalt erzielen konntest - Es war uns ein Vergnügen!
Liebe Grüße
Carolin
Absolut unkomplizierter und kompetenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 als Senior Accountant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
es ist alles optimal gelaufen, daher keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
- Wie würde ich mich selbst beschreiben?
- Gründe für den Wechsel
- Vorstellungen über die neue Stelle
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Liebe/-r Kandidat/-in,
es freut uns, dass du so positive Erfahrungen mit uns gemacht hast! Vielen Dank für deine Bewertung und dein Vertrauen!
Liebe Grüße
Carolin
Schnelle und professionelle Vermittlung - Nur zu Empfehlen!
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die vorgestellten Jobs passten super zu meinen Profil. Die Kommunikation lief schnell und unkompliziert. Ich war rundum zufrieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Schneider-Maier CarolinHead of HR
Liebe/-r Kandidat/-in,
vielen Dank für deine positive Rückmeldung. Schön, dass du so eine gute Erfahrung mit uns sammeln konntest. Danke für dein Vertrauen!
Liebe Grüße
Carolin
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.