11 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
pester pac automation GmbH Vorstellungsgespräche
pester
pac
automation
GmbH
Top
Company
2025
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 als Monteur Vormontage beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma machte auf mich einen sehr guten Eindruck. Alle Fragen wurden zügig beantwortet. Es war ein angenehmes Vorstellungsgespräch mit lockerer Atmosphäre und ohne unangenehme Fragen. Die Absage kam sogar telefonisch und nicht durch irgendeine Standart Email.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr Professionell und Freundlich
Bewerber/inHat sich 2023 als Lean Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zeit für Fragen des Bewerbers einplanen
Bewerbungsfragen
- Stärken
- Schwächen
- Welche Punkte für meine Zufriedenheit wichtig sind
- Fachliche Fragen im Bezug auf Tätigkeiten
- Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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keine resonanz auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben.
Verbesserungsvorschläge
nach 2 Monaten sollte man wissen ob der Kandidat passt oder nicht. Eine Absage ist besser als gar keine Antwort. Anstatt dessen wird man regelmäßig mit Jobangeboten zugespamt, echt lächerlich. Wer nicht dringend einen Job sucht und Zeit hat ist hier also genau richtig.
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Die Gespräche waren alle respektvoll und auf Augenhöhe - Vorbildlich, klare Empfehlung.
Bewerber/inHat sich 2021 als Quality Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Klar definiertem Ausblick wie es wann weiter geht, mit welchen Zeitspannen ist zu rechnen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bis heute keine Rückmeldung
Bewerber/inHat sich 2020 als iT beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ob eine positive oder negative Nachricht an den Bewerber, spielt keine Rolle. Wichtig ist den Bewerber überhaupt Mal eine Information zukommen zu lassen. Seit über vier Monaten keine Reaktion dieses Unternehmens.
Das spiegelt leider ein großes Desinteresse an den Bewerben wieder.
Schade, ich hätte hier mehr Professionalität erwartet.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Große Enttäuschung!
Bewerber/inHat sich 2017 als Verwaltungsmitarbeiter beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem ich mich beworben hatte, erhielt ich bereits nach zwei Tagen eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Alles lief sehr schnell und äußerst professionell ab. Das Vorstellungsgespräch selbst war sehr angenehm, es wurde von HR und Bereichsleitung durchgeführt. Neben einem Rundgang durch die Fertigung und einem eher lockeren Gespräch wurden bereits konkrete Details hinsichtlich einer Beschäftigung (z.B. Arbeitszeiten, Gehalt, Startdatum etc.) besprochen. Einen Tag später erhielt ich telefonisch eine Zusage. Und dann wartete ich auf den Arbeitsvertrag... Auf mehrmalige Nachfrage wurde ich über Wochen hin vertröstet und erhielt erst nach ca. 2 Monaten eine "Standard"-Absage per E-Mail. Das war eine sehr große Enttäuschung und passte so überhaupt nicht zum übrigen Teil des Bewerbungsverfahrens.
Bewerbungsfragen
- die üblichen Fragen
- keine weiteren Fragen
- Ich hatte das Gefühl, dass mich die beiden Gesprächspartner als gesamten Menschen und nicht nur als Mitarbeiter kennenlernen wollten. Sie stellten auch Fragen, die ins Private gingen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundlicher und ehrlicher Umgang
Bewerber/inHat sich 2013 als Praktikant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Beim Bewerbungsgespräch wurde sich umfassend Zeit genommen. Sehr respektvoller Umgang. Ersteindruck von der Firma sehr positiv.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Super Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 als Systemadministrator beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 als Project Coordinator beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Absolut professioneller Auswahlprozess
Bewerber/inHat sich 2022 als Lean Manager beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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