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103 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

103 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Better dont apply at Phorms!

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Berlin Mitte in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Absolut unprofessioneller Umgang mit Bewerbern.

Nach Frage der Gehaltsvorstellung wurde nicht mehr auf eigebe Rückfragen geantwortet.

Nach Wochen kam eine Standadabsage ohne Erläuterungen der offenen Fragen.

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Klarer Prozess mit hilfreicher Unterstützung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Hamburg in Hamburg als Bundesfreiwilligendienstler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge – der Bewerbungsprozess war ausgezeichnet!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess bei uns als klar und unterstützend empfunden hast.

Wir freuen uns darauf, dich bald bei uns begrüßen zu dürfen und wünschen dir eine spannende und bereichernde Zeit bei deinem Bundesfreiwilligendienst am Phorms Campus Hamburg.

Herzliche Grüße
Chris Alexander Ogermann

Unseriöses Verhalten!

1,0
Zusage
Bewerber/inHat sich bei Phorms Hamburg in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bevor Sie eine Zusage aussprechen, sollten Sie sicherstellen, dass diese nicht - wie in meinem Fall - überraschend und unehrlich widerrufen wird.

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

es tut uns sehr leid zu hören, dass deine Erfahrung bei uns nicht deinen Erwartungen entsprochen hat.
Bitte sei versichert, dass es uns sehr wichtig ist, transparente und faire
Prozesse sicherzustellen. Angebote werden bei uns grundsätzlich nicht zurückgezogen,
sobald eine Einigung über die Vertragsbedingungen erreicht wurde. In manchen
Fällen kann es jedoch vorkommen, dass keine Einigung über die Vertragsbedingungen erzielt wird und daher kein rechtsgültiger Vertrag zustande kommt.

Wir schätzen dein Feedback und wünschen dir alles Gute und viel Erfolg auf deinem weiteren
beruflichen Weg.

Viele Grüße

Chris Alexander Ogermann

Die Bewerbung verlief niedrigschwellig. Die Kommunikation war sehr Wertschätzend und freundlich. Antworten kamen fix.

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Education SE in Berlin als Pädagogische Fachkraft beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Es war durchgehend angenehm. Vielen Dank.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen.

Es freut uns sehr zu hören, dass du mit der Wertschätzung und Freundlichkeit in der Kommunikation sowie der Schnelligkeit der Antworten zufrieden warst.


Wir finden es super, dass du den Prozess durchweg als angenehm erlebt hast.

Für deine berufliche und persönliche Zukunft, sei es bei uns oder anderswo, wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg!

Herzliche Grüße

Chris Alexander Ogermann

Super sympathisch, transparent und professionell

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Campus Berlin Prenzlauer Berg in Berlin als Pädagogische Mitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Ressourcen, Wichtigkeit der Team- Kultur, Erwartungen an den Arbeitgeber
  • Wechsel des Jobs, um den Erfahrungshorizont zu erweitern und um mich weiterzuentwickeln,
  • höheres Einkommen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Es freut uns sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als super sympathisch, transparent und professionell empfunden hast.

Wir sind stolz darauf, dass unsere Bemühungen, einen angenehmen und klar strukturierten Bewerbungsprozess zu bieten, gewürdigt werden.

Besonders schön ist es, dass du unsere Fragen zu Stärken und Ressourcen, der Wichtigkeit der Teamkultur und deinen Erwartungen an den Arbeitgeber als konstruktiv empfunden hast.



Es ist uns wichtig, dass wir nicht nur die passenden Mitarbeiter

finden, sondern auch, dass sie sich bei uns wohlfühlen und die Möglichkeit haben, sich weiterzuentwickeln.

Herzlichen Glückwunsch zu deiner Zusage! Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team am Phorms Campus Berlin Prenzlauer Berg willkommen zu heißen.

Wir wünschen dir einen tollen Start und freuen uns auf die gemeinsame Zeit!

Viele Grüße

Chris Alexander Ogermann

Professionalität im Bewerbungsprozess erfahren

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms München in München als Initiativbewerbung für Standort München beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre toll, wenn es noch einen Talent Pool gäbe für Interessierte an der Phorms Education als zukünftigen Arbeitgeber.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu teilen. Es freut uns sehr zu hören, dass du mit der Professionalität und dem Ablauf zufrieden warst.

Dein Hinweis zur Aufnahme in einen Bewerberpool ist für uns sehr wertvoll. Wir werden diese Anregung in unsere zukünftigen Überlegungen einbeziehen, um unseren Prozess weiter zu verbessern.

Wir wünschen dir für deine berufliche und persönliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße,

Chris Alexander Ogermann

I give would a thumb up to the way the website is easily maneuvered. Easy process to upload an applicant documents.

4,7
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Frankfurt Taunus in Steinbach beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

excellent jobs layouts and quick reviews of applicants. keep it up.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Antoinette FlemmingPersonalmarketing Managerin

Dear applicant,

Thank you for your feedback on our application process and the website. We are pleased that you found it easy and have no suggestions for improvement.

Kind regards
Antoinette

Keine Persönlichkeit - traurige Standard Antwort!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Berlin Mitte in Berlin als Lehrkraft beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sich die Unterlagen ansehen, auf die Bewerbung Bezug nehmen, dass Behörden so antworten ist normal. Das eine Bildungseinrichtung so antwortet ist traurig und schlecht. Machen große Werbung von sozial, Team, Mensch und so weiter.
Doch die Realität ist sehr enttäuschend.

Zufriedenstellende Reaktion

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu deinem Bewerbungsprozess zu geben.

Wir nehmen dein Feedback ernst, denn eine wertschätzende und transparente Kommunikation mit unseren Bewerberinnen und Bewerbern ist uns wichtig. Wir verstehen, dass eine individuelle und persönliche Antwort auf deine Bewerbung ein Zeichen von Respekt und Wertschätzung ist und es tut uns leid, wenn wir deine Erwartungen in diesem Punkt nicht erfüllt haben.

Wir werden deine Rückmeldung nutzen, um unsere internen Prozesse zu überprüfen und, wo nötig, zu verbessern.

Wir wünschen dir für deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen

Chris Alexander Ogermann

Angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Berlin gemeinnützige GmbH - Campus Berlin Süd in Berlin als Erzieherin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

bisher keine

Bewerbungsfragen

  • Lebenslauf wiedergeben
  • Motivation
  • Ziele
  • Art der Berufsausbildung
  • Beweggründe für den Arbeitgeberwechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!

Es freut uns sehr, dass du den Prozess als angenehm empfunden hast und du nun Teil unseres Teams wirst.

Wir wünschen dir einen erfolgreichen Start und freuen uns auf die gemeinsame Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Chris Alexander Ogermann

Das geht besser für solch ein Unternehmen!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phorms Education SE in Berlin als Personalmarketing Manager (all genders) in der Phorms Education SE beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Insbesondere wenn es sich um eine Position im Bereich People Culture // HR handelt, darf die Rückmeldung, bei einer durchaus adäquaten Bewerbung, selbst wenn es sich um eine Absage handelt persönlicher/individueller ablaufen. Fast ein bisschen peinlich, wenn man dann nach zwei Wochen eine automatisierte Absage erhält in schlechter Formatierung!

Schade!

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Chris Alexander OgermannPersonalmarketing Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für deine Bewerbung und dein Interesse an Phorms.

Es tut uns leid zu hören, dass du mit unserem Bewerbungsprozess unzufrieden warst und bedauern, dass die Rückmeldung nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Dein Feedback nehmen wir ernst und werden es nutzen, um unseren Prozess zu verbessern und in Zukunft persönlicher und individueller zu gestalten.

Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem weiteren beruflichen Weg und stehen dir für zukünftige Bewerbungen oder Fragen jederzeit zur Verfügung.

Viele Grüße

Chris Alexander Ogermann

Wir setzen auf Transparenz

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