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Gehalt

Das Einstiegsgehalt ist ausschlaggebend. Aber erwarten kann man nicht viel. Und Gehaltserhöhungen gibt es wenn überhaupt mit dem Gießkannenprinzip. Die GL erzählt einem immer wie Toll die Firma ist und wie der Umsatz gesteigert wurde. Aber davon kommt so gut wie nicht bei den Angestellten an

Mein Gehalt ist mir zu wenig. Von den Sozialleistungen habe ich nicht viel, außer das Jobrad.

Hätte wenigtens anpassung vom Gehalt

Solzialleistungen gut, Gehalt in der Regel weit unter Brachendurchschnitt

deutlich unter M+E Tarif, Kindergarten wird bezahlt, gute Kantine

Ist denke ich immer auch von der eigenen Zufriedenheit abhängig. Man sollte das Gehalt mehr an die Leistung der einzelnen Mitarbeiter anpassen, dann würde die Zufriedenheit steigen, da Leistung auch honoriert wird. Grundsätzlich finde ich die Entlohnung aber sehr Fair.