Pierre 

Fabre 

Dermo-Kosmetik 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess bei Pierre Fabre war äußerst effizient und positiv. Ich war beeindruckt von der schnellen Einladung zum Vorstellungsgespräch, die den professionellen Ablauf bereits zu Beginn unterstrich. Das Gespräch selbst verlief in einer freundlichen und dennoch professionellen Atmosphäre, was mir ein gutes Gefühl gab. Besonders positiv hervorzuheben ist die rasche Kommunikation im Anschluss an das Bewerbungsgespräch. Offene Fragen wurden unverzüglich geklärt, was zeigt, wie sehr das Unternehmen darum bemüht ist, potenzielle Mitarbeiter gut zu betreuen. Insgesamt bin ich äußerst zufrieden mit dem gesamten Prozess.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Verbindlichkeit, Offenheit, Wertschätzung und fachliche Kompetenz erhöhen.

Bewerbungsfragen

Klassische Fragen zum Lebenslauf, Erfahrung, Arbeitsweise etc. ***Die Anforderungen des Unternehmens und der Führungskräfte nahm viel Zeit in Anspruch. Daraus entstand bei mir der Eindruck des "Micromanagement", da die Vertreibsmitarbeiter im eigenen Gebiet kaum bis keine Entscheidungshoheit bei den Kunden zu haben scheinen. ***Viele Arbeitsvorgaben, die genannt wurden erschlossen sich mir nicht. Beispielsweise eine hohe Besuchsanzahl pro Tag an Kunden, die aus meiner Sicht dauerhaft inkl. Fahren und Bürotätigkeit über 10 Arbeitstunden pro Tag produziert. Es war im Gespräch nicht möglich auf Augenhöhe dieses Thema zu besprechen.***Das angebotene Gehaltsgefüge war in Ordnung, jedoch konnte im beiden Gesprächen keine konkrete Aussage zu Zielerreichbarkeit oder durchschnittliche Ausschüttung getätig werden.***Insgesamt war das Gespräch freundlich und nett. Am Ende habe ich abgesagt, da mir in vielen Punkten das Gefühl der Verbindlichkeit und Professionalität gefehlt hat.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war vorbildlich - es gibt für mich absolut keinen Kritikpunkt.

Eine Woche nach meiner Bewerbung erhielt ich eine telefonische Einladung zum Vorstellungsgespräch.

Das Vorstellungsgespräch fand mit 3 Personen statt (HR Manager und die beiden Verantwortlichen der zukünftigen Aufgabenbereiche). Ich fühlte mich rundum wohl und wertgeschätzt. Alle drei machten einen super sympathischen und freundlichen Eindruck. Die Gesprächsatmosphäre war angenehm und ungezwungen, es durfte zwischendurch auch mal gelacht werden. :-)

Ich ging mit einem guten Bauchgefühl aus dem Gespräch hinaus, doch leider hat es letztendlich nicht gereicht, da andere Bewerber mehr Erfahrung nachweisen konnten. Die Absage kam aber sehr zeitnah (3 Tage nach dem Vorstellungsgespräch), sodass ich als Bewerber zu jeder Zeit wusste, woran ich bin. Man hängt nicht ewig in der Schwebe wie bei manch anderem Bewerbungsprozess.

Top Unternehmen mit spannendem Tätigkeitsfeld - vielleicht klappt es zu einem späteren Zeitpunkt. :-)

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Leider wurde mir keine Chance gegeben, mich zu präsentieren. Komme eigentlich aus einer anderen Branche und strebte damals einen Schwerpunktwechsel an. Im Gespräch wurde aber immer nur auf meiner alten Branche rumgeritten und ich hatte keine Chance, richtig zu erklären, wieso ich gerne einen Neuanfang und ein neues Aufgabengebiet hätte.

Verbesserungsvorschläge

Keine Antwort erhalten nur Mail das die Bewerbung eingegangen ist.
Wenig Wertschätzend pass aber zum Image der Firma wie man vielerorts hört.

Verbesserungsvorschläge

Wirklich nette Leute, keine fiesen Fragen. Es geht viel um die Persönlichkeit und ob man lernfähig ist. Hatte das Gefühl, dass es um das Potential geht, dass man hat, nicht darum, dass man alle Fragen richtig beantwortet.

Verbesserungsvorschläge

Das erste Gespräch mit dem Regionalleiter war super, angenehme Atmosphäre etc. Dann kam die Einladung zum zweiten Gespräch mit einem anderen Manager. Sofort war da eine ganz schlechte Atmosphäre, mir wurden Unterstellungen gemacht; der Inhalt meiner vorherigen Aussagen wurde wiederholt, aber in einen ganz anderen, für mich ungünstigen Kontext gebracht. Ich fragte mich, warum ich eigentlich eingeladen wurde, wenn doch schon - so kam es bei mir rüber - von Anfang an klar war, dass das nichts wird. Dieses Gespräch war reine Zeitverschwendung. Pierre Fabre, nein danke!

Bewerbungsfragen

Die üblichen Fragen

Verbesserungsvorschläge

Ich saß über eine Stunde im Gespräch und bekam sogar eine Tüte mit Avène-Produkten geschenkt. Ich hatte eigentlich einen positiven Eindruck. Leider habe ich, auch auf Nachfrage, nie wieder etwas von dieser Firma gehört. Weder einen Zwischenbescheid, noch eine Absage. Das ist echt schwach, schließlich gibt man im Gespräch viel von sich preis. Der Anstand gebietet zumindest eine wie auch immer geartete Reaktion auf die Bewerbung.

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