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POSITEC 
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Vorstellungsgespräche

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Company
2025

28 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top! Hab mich im gesamten Prozess total wohl gefühlt! Liegt auch an der Duz- Kultur und der lockeren Interaktion.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Customer Service Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Offener und schneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Teamlead beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte vor einiger Zeit das Vergnügen, mich bei Positec zu bewerben. Es war eine rundum positive Erfahrung, die ich gerne teilen möchte.

Der gesamte Ablauf war äußerst professionell und gut organisiert. Bereits von Anfang an fühlte ich mich gut betreut und geschätzt. Hier sind einige der positiven Punkte des Bewerbungsprozesses:

Transparente Kommunikation: Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Entscheidung blieb die Kommunikation durchweg transparent. Das Unternehmen hielt mich stets über den Status meiner Bewerbung auf dem Laufenden und reagierte zeitnah auf meine Fragen.

Respektvoller Umgang: Alle Mitarbeitenden waren sehr freundlich. Sie nahmen sich Zeit, um meine Fragen zu beantworten und sorgten dafür, dass ich mich wohl fühlte.

Effizienter Prozess: Der Bewerbungsprozess verlief äußerst effizient, ohne unnötige Verzögerungen.

Insgesamt hinterließ dieser Bewerbungsprozess bei mir einen äußerst positiven Eindruck. Ich habe mich nie als "nur ein Bewerber" gefühlt, sondern als potenzielles Mitglied des Teams. Ich freue mich darauf ein Teil von Positec zu sein.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Dau, Talent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA
Alexandra DauTalent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA

Hallo liebe/r Kollege/in,
wir danken dir für dein durchweg psoitives Feedback und freuen uns dich im Team begrüßen zu dürfen.
Sollten Dir in Zukunft noch Vorschläge oder Ideen in den Sinn kommen, wie wir uns weiterhin noch verbessern oder weiterentwickeln können, komm gerne jederzeit auf uns zu.
Viel Spaß bei POSITEC und auf eine lange, erfolgreiche Zusammenarbeit.

Viele Grüße,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

Keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Mitarbeiterin im Vertriebsinnendienst beworben.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerbern, die sich Zeit nehmen für ein Vorstellungsgespräch zumindest eine Absage zu schicken. Wenn zugesagt wird, sich innerhalb eines bestimmten Zeitraumes zu melden, sollte dies auch eingehalten werden. Sich gar nicht zu melden, nur weil man sich gegen den Bewerber entschieden hat zeigt dass es besser war, nicht bei diesem Arbeitgeber anzufangen.


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Dau, Talent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA
Alexandra DauTalent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA

Liebe/r Bewerbende,
wir möchten uns vielmals bei Dir entschuldigen, dass es in diesem Fall offenbar keine Rückmeldung gab. Das ist absolut nicht unsere Vorstellung wie es laufen sollte, da Du natürlich neben Deiner Zeit, auch Erwartungen und Hoffnungen, in deine Bewerbung investiert hast.
Deine Bewertung nehmen wir als konstruktive Kritik an und werden für die Zukunft an unserer generellen Kontrolle und Geschwindigkeit der Rückmeldungen arbeiten.

Wir wünschen Dir weiterhin alles Gute für Deine berufliche Zukunft und verbleiben mit freundlichen Grüßen,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

Bewerbungsprozess bei Positec war eine Hervorragende Erfahrung!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Supply Chain and Project Coordinator beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte das Vergnügen, mich bei Positec zu bewerben, und ich bin wirklich beeindruckt von meinem gesamten Bewerbungsprozess. Von Anfang an fühlte ich mich von den freundlichen und professionellen Mitarbeitern gut betreut.
Die Bewerbungsunterlagen wurden leider nicht prompt bearbeitet, und ich erhielt klare und rechtzeitige Kommunikation über den gesamten Prozess leider erst etwas später als mit mir Kontakt aufgenommen wurde. Doch dann wurde ich ausführlich über die verspätete Antwort aufgeklärt was ich sehr geschätzt habe.

Die Interviews waren anspruchsvoll, aber fair, und ich hatte das Gefühl, dass meine Fähigkeiten und Qualifikationen wirklich geschätzt wurden. Die Mitarbeiter, mit denen ich gesprochen habe, waren kompetent und beantworteten geduldig alle meine Fragen.

Die Organisation und Transparenz des Bewerbungsprozesses haben mich beeindruckt. Positec hat sich wirklich darum bemüht, eine positive und respektvolle Erfahrung für mich als Bewerber zu schaffen. Ich schätze die Professionalität und das Engagement des gesamten Teams.

Vielen Dank, Positec, für eine grossartige Bewerbungserfahrung! Ich freue mich nun ein Teil Ihres Unternehmens zu sein.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Head of Human Resources / Teamleiter HR beworben.

Verbesserungsvorschläge

Kurz vor Weihnachten beworben und bis dato leider keine Rückmeldung erhalten. Das Unternehmen hat auf mich einen positiven und spannenden Eindruck gemacht aber Wertschätzung sieht für mich anders aus.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Dau, Talent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA
Alexandra DauTalent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,
es tut uns schrecklich leid, dass es hier leider keine zeitnahe Rückmeldung gab.
Auch wir haben in der Weihnachtszeit sehr viel zu tun, was jedoch keine Entschuldigung für eine ausgebliebene Rückmeldung sein sollte.
Wir überarbeiten die Prozesse und hoffen, dass wir uns auch in diesem Bereich verbessern können.

Wir wünschen Dir alles Gute für deine weitere berufliche Zukunft und verbleiben mit freundlichen Grüßen,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

jung, frisch, spannend.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Business Development Support Kress beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Umgang mit bestimmten Situationen, Warum man sich für das Unternehmen Positec entschieden hat.
  • Gründe für den Wechsel, Lebenslauf
  • Fachliches

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Dau, Talent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA
Alexandra DauTalent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA

Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast.
Wir freuen uns, dass du Teil unseres Teams wirst und deine Stärken für den gemeinsamen Erfolg zum Einsatz bringen kannst.
Auf ein gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

Ganz ganz tolles Unternehmen

4,9
Bewerber/inHat sich 2022 als Vertriebsinnendienst Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine, weil die Atmosphäre und die Sympathie klasse sind. Sehr schnelle Entscheidung. Top Bewerbungsprozess


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Dau, Talent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA
Alexandra DauTalent Acquisition & Employer Branding Expert EMEA

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

Auch wenn wir dieses Mal nicht zueinander gefunden haben, danken wir Dir trotzdem rechtherzlich für dein ausführliches Feedback und wünschen Dir weiterhin alles Gute für Deine berufliche Zukunft!

Viele Grüße,
Alex
Talent Acquisition Expert EMEA

nette Gespäche, sehr Flexibel

3,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

eventuell interne abläufe und Informationen besser abgleichen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr freundlicher Bewerbungsprozess mit offener und direkter Kommunikation!

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Junior Manager SCM/Logistik beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Kurzes Rechenbeispiel zum logistischen Verständnis


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller Prozess, tolle Gespräche & sehr faire Verhandlung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles top!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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