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Vorstellungsgespräche

Erlangen und weitere

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,4
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelles Feedback, transparente Kommunikation, gutes Angebot und ein tolles Team!

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Primetals Technologies Germany GmbH in Willstätt als Projektingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich gar keine Verbesserungsvorschläge, dies war die schnellste und angenehmste Bewerbungsprozedere, die ich bisher gehabt habe. Nach einem ersten Online-Interview wird man zeitnah zu einem Gespräch vor Ort eingeladen. Das Gespräch lief in einer entspannten und angenehmen Atmosphäre, man erfährt viel über die Aufgaben und das Unternehmen. Sehr nette Kollegen, mit welchen man tatsächlich arbeiten möchte! Das Angebot ist auch sehr solide. Leider musste ich mich familienbedingt für eine andere Stelle entscheiden, da sonst entweder ich oder meine Frau zu viel pendeln müssten. Also den Standort Willstätt kann ich ausdrücklich empfehlen!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR GermanyHR Business Partner

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir möchten uns ganz herzlich für Ihre fantastische 5-Sterne-Bewertung bedanken.
Wir freuen uns, dass Sie eine positive Erfahrung bei uns gesammelt haben.

Das Recruiting hat bei uns hohe Priorität und wir versuchen den Bewerbungsprozess für alle Beteiligten so effektiv und transparent wie möglich zu gestalten. Es freut uns sehr, dass Sie das so wahrgenommen haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und private Zukunft alles Gute.

Beste Grüße,
Ihre Personalabteilung

Man wird immer nur vertröstet

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Primetals Technologies Germany GmbH in Erlangen als Elektrokonstrukteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber keine 3 Monate warten lassen auf ein Ergebniss des Bewerbungsverfahren bzw. das Bewerbermanagment beschleunigen. Bewerbung am 3.3.20 geschrieben. Nach mehrmaligen nachfragen immer vertröstet worden. Ende Mai und noch immer nichts gehört. Zum Glück was anderes gefunden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR GermanyHR Business Partner

Sehr geehrter Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr Feedback, welches wir sehr schätzen! Wir bedauern, dass Sie bei uns negative Erfahrungen beim Bewerbungsprozess gemacht haben. Ihren Verbesserungsvorschlag nehmen wir ernst und werden uns damit intensiv auseinandersetzen. Leider kann es innerhalb des Bewerbungsprozesses immer zu Verzögerungen kommen, wobei wir um Verständnis bitten.

Für weiteren Gesprächsbedarf steht Ihnen unser HR Team gerne jederzeit zur Verfügung.

Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft!

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Nie wieder werde ich mich bei dieser fremdenfeindlichen (Xenophobic) Firma bewerben.

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Primetals Technologies Germany GmbH in Erlangen als Ingenieur Regelungstechnik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl sich das Unternehmen als internationaler Player präsentiert, zögert es, Nichtdeutsche einzustellen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR GermanyHR Business Partner

Sehr geehrter Bewerber/in,

wir präsentieren uns als internationaler Player und wir sind auch einer. Mit weltweit 7.000 Kolleginnen und Kollegen aus Europa, Asien, Nord- und Südamerika arbeiten wir grenzüberschreitend an unzähligen erfolgreichen Projekten zusammen. Wir sind sehr stolz darauf, die Besonderheiten dieser unterschiedlichen Kulturen nutzen und gemeinsam unser Unternehmen kontinuierlich besser machen zu können. An unseren Standorten in Deutschland arbeiten Mitarbeiter unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität zusammen. Unsere Mitarbeiter haben 25 unterschiedliche Nationalitäten.

Wir bedauern sehr, dass aufgrund der Absage Ihrer Bewerbung bei Ihnen der Eindruck entstanden ist, dass Ihre Herkunft bei dieser Entscheidung eine Rolle gespielt hat. Allerdings können wir diesen nicht nachvollziehen. Unser Auswahlverfahren bewertet die Kompetenzen der Bewerber mit dem Anforderungsprofil der ausgeschriebenen Stelle. Die Absage ist ganz und gar nicht persönlich gemeint, für unsere ausgeschriebene Stelle hat ein anderer Bewerber einfach besser auf die Anforderungen dieser Stelle gepasst.

Wir wünschen Ihnen auf dem weiteren beruflichen und persönlichen Weg viel Erfolg.

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