17 Bewertungen von Bewerbern
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auf die Bewerbung wurde sehr schnell per email geantwortet. Nach einer telefonischen Vorbesprechung folgte das persönliche Gespräch.
Anwesend war der spätere Vorgesetzte aus der Fachabteilung. Es wurde intensiv auf den Prozess und die späteren Tätigkeiten eingegangen. Es hätte ein weiteres Gespräch folgen sollen. Hier hätte ein PC-basierter Test stattfinden sollen. Das zweite Gespräch hab ich abgesagt, da sich bereits was anderes ergeben hatte.
Wie gehen Sie mit "schwierigen" Mitarbeitern um? Welche Maßnahmen ergreifen Sie?