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Bewertung

Warnung: Finger weg von diesem Arbeitsplatz – Täuschung und Unehrlichkeit an der Tagesordnung

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Publicis Media Germany GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing/Ausgrenzung, ständiges Mikromanagement (Kontrollitis/ keine Eigenverantwortung), fehlende Wertschätzung, schlechte/absichtlich falsche Kommunikation, zweierlei Maß, leere Versprechungen und hohe Fluktuation sowie Skrupellose, die tagtäglich Mitarbeiter gegeneinander ausspielen und schikanieren für ihr persönliches Machtgefühl.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsbedingungen sind unzumutbar: Mobbing durch Vorgesetzte und Kollegen ist an der Tagesordnung, und das Management zeichnet sich durch ein desinteressiertes, oftmals toxisches Verhalten aus - ohne jegliche Integrität. Hasardeure und Lügner treffen sich hier tag täglich und erfreuen sich an dem Spießrutenlauf.

Leere Versprechungen sind an der Tagesordnung; wer hofft, sich beruflich weiterentwickeln oder Neues lernen zu können, wird schnell ernüchtert.

Stattdessen werden neue Mitarbeiter angelockt, die anfangs noch begeistert sind und wenig hinterfragen.

Kommunikation

Misstrauen sowie Gehässigkeiten sind täglich zu hören. Das gehört dort zum guten Ton. Keine zielführende Kommunikation möglich.

Kollegenzusammenhalt

Jeder freut sich, wenn jemand das Unternehmen verlässt.
"The Power Of One" existiert nicht - jegliches Austauschen, Synergie-Effekte nutzen ist strengstens untersagt!

Work-Life-Balance

Keine gut ausgeklügelten Prozesse; hier findet sich absolut totale Überlastung jedes Mitarbeiters.

Vorgesetztenverhalten

Übersteigerte Selbstverliebtheit, Skrupellosigkeit, Menschen mit antisozialen Tendenzen sind die richtigen Bezeichnungen für das Verhalten der Vorgesetzen.
Sie haben Zeit Büroräume zu kontrollieren oder vor versammelter Gruppe Leute zu schikanieren/bloßzustellen.

Integrität, Loyalität und als Beispiel dienen - diese drei Eigenschaften sind stets fehlend.

Gleichberechtigung

Viva la difference ist nur ein Slogan, der Mobbing/Missgunst sowie rassistische Äußerungen verschleiert.

Arbeitsbedingungen

ständige Überstunden, keine offene Kommunikation, keine Entwicklungspläne sowie kein Feedback - Zeit für das Planen der nächsten Schikane ist stets vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Tiere finden hier ein Zuhause.

Gehalt/Sozialleistungen

für eine international agierende Media-Agentur nur minimaler Lohn; an jegliche Hochschulabsolventen --> arbeitet wo Eure Ausbildung/Erfahrung angemessen vergütet wird

Image

lasst Euch nicht von dem Internet-Auftritt blenden


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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