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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei quattron die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
quattron
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
quattron
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    91%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    73%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    73%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit wie am Laufband

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fehler aufgrund mangelnder Information und Erfahrung

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es haben sich Grüppchen gebildet

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Stress und Aufregung, so dass man Gefühl mit in den Feierabend nimmt

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nachdem in welcher Position - es werden Unterschiede gemacht

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bandarbeit, macht mürbe

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