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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nettes Gespräch Viele Infos Angenehme Atmosphäre LEIDER KEINE RÜCKMELDUNG
Bewerber/inHat sich 2019 als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre schön, wenn der Arbeitgeber den Bewerber über den Status der Bewerbung informiert.
Nach dem informativen und durchaus positiven Vorstellungsgespräch keine weitere Rückmeldung mehr.
Ambitionen, Ziele und bisheriger Werdegang des Unternehmens sind sehr interessant.
Sehr schade, da es ein wirklich interessantes Unternehmen ist.
Hätte mir eine Beschäftigung gut vorstellen können.
Bewerbungsfragen
- Stärken und Schwächen
- Frage nach Organisation und Belastbarkeit
- Ambitionen
- Private Ziele
- Gründe für den Wechsel
- Karriereziele
- Gehaltsvortsellungen
- Vorstellungen der Arbeitszeiten
- Urlaubsanspruch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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