25 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Motivator
5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Auch ein blindes Huhn erkennt die Ähnlichkeit vieler Bewertungen hier!
2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur eine Verschwörungstheorie: Lest euch die anderen Bewertungen durch, vergleicht den Sprachstil und gewisse Schlagwörter sowie den merkwürdigen Enthusiasmus. Ich zweifele an der Authentizität! Klingt eher nach selbsterfüllender Eigenwerbung.
Verbesserungsvorschläge
Kreative und individuelle Verkaufskonzepte, dann hättet ihr vielleicht auch weniger Fluktuation?
Arbeitsatmosphäre
Kaltaquise nach Leitfaden, Termine nach Leitfaden. Verkaufst du zu wenig, dann wirst du unter Druck gesetzt. Vertrieb auf unterem Niveau!
Image
Puh, schwer zu sagen. Die meisten Menschen, die ich anrufen durfte, kannten ihn nicht. Bis zu den Toren Hannovers einen akzeptablen Ruf. In den anderen Regionen mäßig, da die Flächenabdeckungen (Empfang) unterirdisch sind. Lasst euch die Grafiken (die für die Vertriebler tabu sind) mal beim Bewerbungsgespräch zeigen ;)...
Karriere/Weiterbildung
Du kannst Teamleiter werden. Karrieretechnisch hat mich dieser Job eher gebremst. Daher Notbrembremse gezogen und jetzt wirklich glücklich und erfolgreich. Wäre ich dort geblieben, dann wäre ich jetzt zwar in einem mäßigen Werbefilm (auch ein gewisser Erfolg), aber leider nur ein kleiner/austauschbarer Vertriebler, der allen seinen Kunden das Märchen einer erfolgreichen Radiowerbung auftischt (mit der Hoffnung auf ein paar Provisionsalmosen).
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ok. Was mich nur gestört hat war dieses falsche Getue, wenn du einen Abschluss getätigt hast. Jeder sollte (!) dir gratulieren, obwohl jeder Verkauf von dir die anderen Vertriebler wiederum unter Druck setzt (wöchentliche Rankings).
Umgang mit älteren Kollegen
Auch wenn du Jahre gut für dieses Unternehmen "gedient" hast: Sinken deine Verkaufszahlen wird Druck gemacht. Hast du Kinder und Verpflichtungen...
Arbeitsbedingungen
Amerikanisches System. Was meint ihr wohl warum die Leute im Film vorher keine Vertriebserfahrung hatten, aber alle eingestellt wurden? Vielleicht weil kein guter Vertriebler unter deren Bedingungen arbeiten möchte? Mmmh... Aber zum Glück sind sie ja jetzt alle reich...
Kommunikation
Mmmh, ich sage nur: "Radio21? Kenne ich nicht." Das Ende vom Lied: Kunden sind enttäuscht, da sich ihre Kosten nicht rentieren. Überlege schon einmal, wie du es ihnen erklärst.
Gehalt/Sozialleistungen
Fixgehalt absolut zu wenig. Provisionen sind ok. Aber wer mit diesem recht unbekannten Radiosender "auf Jagd" gehen möchte, der nehme bitte einen Sack voll falschen Versprechungen mit.
Interessante Aufgaben
Naja, wer sich für Leitfäden interessiert und wie man diese auswendig lernt, der ist hier gut aufgehoben. Ich warne jeden: Je länger du Mediaberater in diesem Unternehmen bleibst, desto schwieriger wird der Absprung. Vielleicht können ein paar alte Hasen dir von diesem "Leiden" mehr berichten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einen Arbeitsplatz mit mehr kollegialem Verhalten und einem faireren Miteinander wird man vermutlich kaum finden - vor allem nicht im Vertrieb!
Jeder wird geschätzt, jedem werden seine Aufgaben schnell eigenverantwortlich überlassen.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich teilt man seine Woche selbst ein. Wenn Feierabend ist kann man auch Feierabend machen. Es wird aber schon erwartet auch mal das ein oder andere Wochenende für Events zu arbeiten. Aber die Einsätze sind noch überschaubar und in der Regel auch tolle Events.
Nur Urlaubstage könnten eindeutig mehr sein.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildung der Mitarbeiter ist top und hat für die Vorgesetzten höchste Priorität. Karrieremöglichkeiten sind zwar möglich, allerdings begrenzt, da kein Großkonzern.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das Gehalt ist jeder selbst verantwortlich. Bei gutem Einsatz kann sehr schnell ein ordentliches Gehalt verdient. Zusätzliche Sozialleistungen gibt es weniger.
Kollegenzusammenhalt
Das non plus ultra! Der Titel meiner Bewertung sagt wohl alles. Hier arbeitet man nicht mit Kollegen sondern mit Freunden zusammen. Man wird hervorragend ins Team aufgenommen. Regelmäßige Teamevents sorgen dafür dass das Team immer mehr zusammenwächst. Besser geht es einfach nicht!
Die Kommunikation intern läuft reibungslos. Es finden regelmäßig Feedbackgespräche und wöchentlich Teammeetings statt. Daher ist ein schneller Austausch im Team absolut gewährleistet. Bei individuellen Fragen stehen die Vorgesetzten jeder Zeit zur Verfügung.
Interessante Aufgaben
Aufgaben grundsätzlich sehr spannend. Kein Tag gleicht dem anderen und neben Vertrieb auch einige Marketingtätigkeiten.
Es hätte keinen besseren Start ins Berufsleben geben können!
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wohlfühlatmosphäre und ein super Mix aus eigenverantwortlichem Arbeiten und Arbeit im und mit dem Team.
Work-Life-Balance
Nach der Arbeit und am Wochenende kann man abschalten und auch auf "Privates" wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Die Schulungen sind immer ein Highlight und werden sehr spannend aufbereitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Ohne Fleiß, keinen Preis. Ich habe mein Gehalt ziemlich schnell auf schönes Niveau angehoben. Zumal ist das Gehalt planbar und gibt einem dadurch langfristig Sicherheit.
Kollegenzusammenhalt
Der Wahnsinn. Gerade im Vertrieb nicht selbstverständlich. Tolle Teamevents und ein super Austausch untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Fördernd und Fordernd, aber ohne den "Mensch" dabei zu vergessen. Konstruktives Feedback auf Augenhöhe. Probleme werden ernst genommen und nicht unter den Teppich gekehrt. Einfach klasse.
Arbeitsbedingungen
Alles da, was zum Arbeiten benötigt wird.
Kommunikation
Unkomplizierter Austausch zwischen Kollegen und Vorgesetzten. Ansprechpartner haben immer ein offenes Ohr.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin jetzt seit etwas mehr als 6 Monaten dort im Vertrieb und habe seitdem mein Fixum verdoppelt, mit etwas Fleiß ist dies echt kein Problem hier. Die Kollegen sind zu Freunden geworden, sei es bei Freizeitaktivitäten wie Fussball spielen (sogar gegen alternde Bundesligisten) oder einfach in Bar´s sitzen, alles wird unternommen das die Mitarbeiterbindungen noch stärker werden. Klar ist es harte Arbeit wie jede andere auch, aber diese macht dabei auch noch Spaß, die Kunden behandeln einen mit Respekt und freuen sich sogar wenn du auftauchst. Du wirst jede Woche auf´s neue geschult und auch wenn du eine Frage schon das 5. mal gestellt hast wird diese noch mit einem schmunzeln beantwortet.
Ich kann diesen Arbeitgeber nur jedem empfehlen der sich im Bereich Vertrieb etwas aufbauen möchte.
Kollegenzusammenhalt
So etwas habe ich zuvor bei keiner anderen Firma so gesehen. Nach 6 Monaten schon feste Freundschaften geschlossen
Absolut empfehlenswerter Arbeitgeber, mit der Möglichkeit sich verkäuferisch weiterzubilden.
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der persönliche Umgang zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten. Kollegen werden zu Freunden. Die Möglichkeit des nahezu grenzenlosen Gehalts. Monatliche Schulungen. Super Events.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine kurzfristige Kommunikation, sodass Bitten oder Versprechen nicht wirklich eingehalten oder vergessen werden. Personalabteilung nicht sonderlich gut geregelt. Zwar besteht die Möglichkeit einen wichtigen Termin ( zB Arzt) So zu legen, dass man diesen auch zwischen beruflichen Terminen wahrnehmen kann, jedoch zu wenig Urlaub, um länger zu verreisen. Als reiner Verkäufer hat man sehr wenig Chancen noch aufzusteigen.
Verbesserungsvorschläge
Intern die ein oder andere Stelle mehr besetzen, sodass der Vertrieb sich auch wirklich nur auf den Vertrieb konzentrieren kann.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang mit Fehlern der MA.
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungen sollten nicht bereits am nächsten Tag revidiert werden. Versprechen und Aussagen sollten gehalten werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre zwischen Kollegen ist sehr gut, das macht viel aus. Es gibt stehts einen Vertrauensvorschuss durch die Führung.
Image
Zumeist ein beliebter Sender, im ländlichen Bereich aber häufig unbekannt.
Work-Life-Balance
Es wird immer 150% erwartet, den wenigen Urlaub am besten nur in den Ferien nehmen. Teils sehr unglücklich gelegte Schulungen, die regelmäßig in Garbsen stattfinden. Vorgaben darüber wie Termine zu legen sind.
Karriere/Weiterbildung
Es finden ständig Schulungen statt. Auf der Karriereleiter gibt es nur noch eine höhere Position.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist gut, man muss allerdings auch einiges dafür tun!
Kollegenzusammenhalt
Einfach Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder hat die gleichen Chancen.
Vorgesetztenverhalten
Viel Lob und Verständnis. Was gestern noch galt, ist morgen plötzlich alt.
Arbeitsbedingungen
Viele Außenbüros sind toll gelegen, bieten aber eine schlechte Ausstattung. Technik ist ok.
Kommunikation
Häufig sehr kurzfristige Entscheidungen und chaotische Strukturen.
Gleichberechtigung
Jeder hat die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Der Verkauf ist zu Anfang noch spannend. 2-3 Tage, drei Stunden Kaltakquise sind aber einfach zu viel Callcenterfeeling.
Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RadioCom Nord / RADIO 21 durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden RadioCom Nord / RADIO 21 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RadioCom Nord / RADIO 21 als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.