rahm 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess bei der rahm GmbH. Wir schätzen Ihre offenen Worte und möchten auf Ihre Rückmeldung eingehen.

Es tut uns leid zu hören, dass unser Gehaltsangebot nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Wir verstehen, dass eine faire und angemessene Entlohnung ein wichtiger Faktor für jeden Bewerber ist. Wir sind bestrebt, wettbewerbsfähige Gehälter anzubieten und überprüfen regelmäßig unsere Gehaltsstrukturen, um sicherzustellen, dass wir sowohl marktgerecht als auch fair vergüten. Ihre Rückmeldung wird uns dabei helfen, diesen Prozess weiter zu verbessern.

Wir möchten uns auch für die Verzögerung bei der Antwortzeit entschuldigen. Diese Verzögerung war auf interne Umstrukturierungen zurückzuführen, die leider längere Bearbeitungszeiten zur Folge hatten. Wir arbeiten daran, solche Verzögerungen in Zukunft zu vermeiden und unseren Bewerbungsprozess effizienter zu gestalten.

Wir danken Ihnen auch für die positiven Aspekte, die Sie hervorgehoben haben, wie die Professionalität des Gesprächs, die angenehme Atmosphäre und den transparenten Informationsaustausch. Diese Punkte zeigen uns, dass wir in vielen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und hoffen, dass Sie eine Position finden, die Ihren Erwartungen entspricht.

Mit freundlichen Grüßen
Pia Engels
Personalmanagement

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Es tut uns sehr leid zu hören, dass Sie eine solche Erfahrung gemacht haben. Das entspricht keineswegs unserem Anspruch und unseren Standards.

Wir legen großen Wert darauf, allen Kandidaten zeitnah eine Rückmeldung zu geben und sicherzustellen, dass keine Kommunikation unbeantwortet bleibt. Dass Sie trotz unserer Zusicherung und Ihrer Nachfragen keine Antwort erhalten haben, bedauern wir sehr.

Wir möchten diesen Vorfall gerne klären und sicherstellen, dass Sie die notwendige Rückmeldung erhalten. Bitte rufen Sie uns unter der Nummer 02241 908 727 an, damit wir Ihre Anfrage persönlich bearbeiten und Ihnen weiterhelfen können. Es ist uns sehr wichtig, dass Sie eine Rückmeldung erhalten und wir eventuelle Missverständnisse ausräumen können.

Wir schätzen Ihr Interesse an rahm und Ihre Geduld. Nochmals entschuldigen wir uns für die Unannehmlichkeiten und danken Ihnen für Ihr Verständnis.

Mit freundlichen Grüßen,
Pia Engels
Personalmanagement

Sehr geehrte Bewerberbin, sehr geehrter Bewerber,

es tut mir leid, dass es bei rahm mit der Bewerbung nicht geklappt hat.

Viele unserer Kolleginnen und Kollegen haben den ersten Kontakt mit rahm als Kunden. Wir laden alle geeigneten Bewerber ein und führen ein Gespräch bzw. laden zu einer Hospitation ein, um rahm als Mitarbeitender ebenfalls kennenzulernen.

Manchmal entscheiden sich Bewerber nach der Hospitation gegen rahm, manchmal entscheiden auch wir bei rahm, dass es nicht zusammenpasst.

Das kann sehr viele unterschiedliche Gründe haben.

Ich lade Sie herzlich ein, sich nochmals mit mir in Verbindung zu setzen, dann können wir über die Details sprechen. Gern würde ich auch verstehen, was Sie zu Ihrem Verbesserungsvorschlag veranlasst. Weniger Chefs und mehr aktive Mitarbeit kann ich ohne den Bereich zu kennen nicht kommentieren.

Ich bedaure, dass es für Sie nicht geklappt hat bei rahm, würde mich über eine Kontaktaufnahme unter 02241 908 476 sehr freuen und wünsche Ihnen ansonsten alles, alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Andrea Fell
Personalleiterin

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für die Rückmeldung und die Offenheit.

Es tut mir leid, dass das Bewerbungsgespräch bei uns kein positives Bild von rahm für Sie gebracht hat. Das hätte nicht passieren dürfen und dafür entschuldige ich mich.

Leider ist es manchmal mit Urlauben und sonstigen Verpflichtungen nicht einfach in den Kalendern eine Lücke zu finden. 4 Wochen Wartezeit auf einen Termin ist zu lang, das kann man allerdings auch nicht beschönigen.

Auch wenn es Ihnen nicht weiterhilft, wir haben als Team im Personalbereich Ihr Feedback besprochen und nehmen uns das zu Herzen.

Ich wünsche Ihnen alles, alles Gute, viel Erfolg bei der weiteren Suche und sage nochmals Danke für die Offenheit. Nur so können wir lernen und besser werden.

Mit freundlichen Grüßen
Andrea Fell
Personalleiterin

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen herzlichen Dank für das positive Feedback.

Es freut mich zu lesen, dass Sie sich bei uns gut aufgehoben gefühlt haben. Und schade, dass Sie sich dann doch nicht für uns entschieden haben.

Ich wünsche Ihnen alles, alles Gute und ganz viel Erfolg mit der neuen Aufgabe!

Herzliche Grüße
Andrea Fell
Personalleiterin

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für die Rückmeldung.

Es tut mir leid, dass Sie das Bewerbungsverfahren bei rahm als unpersönlich empfunden haben. Unpersönliche Nachrichten sind eigentlich nicht gewünscht, aber die derzeitige Rechtsprechung in Deutschland macht es schwierig, auf individuelle Anfragen im Detail einzugehen.

Und noch mehr bedaure ich, dass Sie keine Rückmeldungen erhalten haben. Wir arbeiten bei rahm mit einem Bewerbermanagementsystem. Dadurch können wir alle Kommunikation mit dem Bewerber nachvollziehen. Manchmal vergehen ein paar Tage, bis wir antworten, weil einfach intern über die Bewerbung beraten werden muss.

Ich wünsche Ihnen alles Gute und ganz viel Erfolg bei der weiteren Suche.

Mit freundlichen Grüßen
Andrea Fell
Personalleiterin

Sehr geehrter Bewerber, sehr geehrte Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Offenheit. Es freut uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess bei uns als positiv empfunden haben, auch wenn es leider nicht geklappt hat.

Uns ist es wichtig, vom ersten Moment an ehrlich und klar zu kommunizieren. Nur so kann man neue Mitarbeiter gewinnen, die nicht nach ein paar Tagen/Monaten enttäuscht sind, weil in einem Bewerbungsverfahren falsche Hoffnungen geweckt wurde.

Wir wünschen Ihnen alles, alles Gute und viel Erfolg mit dem geplanten Wechsel.
Beste Grüße
Andrea Fell

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für die Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung.

Ihre Aussagen zu Entscheidungsprozessen innerhalb des Unternehmens sind unzutreffend und entbehren jeder faktischen Grundlage.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der neuen Aufgabe.
Mit freundlichen Grüßen
Andrea Fell
Personalleiterin