85 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
85 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Randstad Digital Germany AG Vorstellungsgespräche
Randstad
Digital
Germany
AG
kununu Score: 4,5
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Die HR macht keinen professionellen Eindruck
Bewerber/inHat sich 2024 bei Randstad Digital in München als Java Architekt beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich um die Architekt Stelle für Hamburg über die Webseite der Firma beworben.
3 Tage später kam die Absage mit einem Standardtext als Begründung "Wir haben deine Bewerbung intensiv mit unseren Erwartungen und Anforderungen abgeglichen und müssen dir leider mitteilen, dass wir dir bedauerlicherweise aktuell keine geeignete Stelle anbieten können."
Und das obwohl meine Fähigkeiten die Anforderungen mehrerer Stellen übertreffen.
Ich habe mich per E-mail beschwert. Und ich bekam 2 Stunden später einen Anruf der Sacharbeiterin. Sie begründete die Absage mit einem zu höhen Gehaltswunsch. Dazu habe ich beantwortet, dass man darüber reden kann. Ich habe sogar im Einschreiben formuliert, dass ich ein Angebot erwartet.
Ihre Reaktion war für mich schockierend. Sie meinte, sie muss für jede Absage die gleiche Vorlage laut Konzern nehmen und sie kann sich nicht speziell um eine Bewerbung kümmern, weil sie die Bewerbungen in einer gewissen Zeit bearbeiten muss.
Fazit:
* Als Bewerber trotz der in die Bewerbung investierten Zeit wird man nicht geschätzt, weil man keine passende Absage bekommt.
* Die HR hat nicht ihre Funktion verstanden. Sie muss sich um die Talentakquise kümmern und nicht um ihre Antwortzeiten. (Keine Lust auf Arbeit? Sie schadet der Firma)
* Schlechte HR-Strategie beim Fachkräftemangel.
Bewerbungsfragen
Java Berater und Entwickler mit 19 Jahren Joberfahrung und davon 5 als Selbständige
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Arbeitgeber-Kommentar
Marita HonstetterHR Manager - Recruiting und Sachbearbeitung
Liebe*r Bewerber*in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Zunächst freut es uns, dass du unsere Geschwindigkeit und Individualität im Bewerbungsprozess wahrgenommen hast. Trotz Absage im Rahmen unseres standardisierten Prozesses, hat sich unser Team Zeit genommen in einem Telefonat noch einmal Stellung zur Absage zu nehmen. Wir bedauern, dir kein anderes Feedback zukommen lassen zu können und wünschen dir bei der weiteren Suche schnellstmöglich beste Erfolge!
Viele Grüße,
Marita
Ein sehr angenehmer und gut durchdachter Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2024 bei AUSY Technologies Germany AG in Stuttgart als Software Engineer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sowohl das Personal- als auch das Fachteam waren sehr gut auf die Gespräche vorbereitet.
Die Fragen waren nicht oberflächlich und passten sehr gut zur Stelle und zu meinem Profil.
Es war eher eine sehr interessante Fachdiskussion, an deren Ende ich dachte, schade, dass die Zeit um war.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marita HonstetterHR Manager - Recruiting und Sachbearbeitung
Liebe*r Bewerber*in,
wir bedanken uns bei dir für dieses positive Feedback! Es freut uns sehr, dass deine Bewertung in allen Kategorien hoch ausgefallen ist und dass du dich in unserem Interviewprozess stets wertgeschätzt gefühlt hast.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!
Viele Grüße,
Marita
Schnelles und professionelles Bewerbungsprozess. Trotz Zusage habe ich mich anders entschieden.
Bewerber/inHat sich 2023 bei AUSY Technologies Germany AG in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Ich habe ein sehr positives Eindruck bekommen. Besonders hoch würde ich die Personalabteilung bewerten - die Interviewers waren professionell und sehr höflich. Ich habe Feedback über mein Bewerbungsgespräch bekommen, durfte ich auch mein eigenes Feedback mitteilen.
Trotz Zusage von der Seite des Unternehmens habe ich mich anders entschieden, da die offene Position zu anspruchsvoll war.
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Arbeitgeber-Kommentar
Marita HonstetterHR Manager - Recruiting und Sachbearbeitung
Liebe*r Bewerber*in,
herzlichen Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns, dass du eine so positive, wertschätzende Erfahrung in unserem Bewerbungsprozess hattest.
Wir wünschen dir alles Gute auf deinem weiteren beruflichen Weg!
Viele Grüße Marita
Sehr wertschätzender und freundlicher Bewerbungsprozess zur Position als Software Engineer
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in München als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gab meiner Ansicht nichts zu verbessern, da alle Gesprächstpartner sehr gut vorbereitet waren und die Gespräche sehr angenehm waren. In den Gesprächen wurde sehr deutlich, dass das Firmenleitbild "AUSY - IT starts with people" aktiv gelebt wird.
Bewerbungsfragen
Es wurden Fragen zu meinem Studium und meinen bisherigen Positionen gestellt. Vorallem wurde interessiert nachgefragt, was meine Motivation für das Studium und meine bisherigen Tätigkeiten war. Außerdem wurden detailierte Fragen zu meiner Fachexpertise gestellt, die ich in meine bishere Tätigkeiten einbringen konnte, und wie ich mich weiterentwickeln möchte.
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Sehr transparenter und effizienter Bewerbungsprozess, alles richtig gemacht! Auch wenn es doch nicht gepasst hat.
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in München als Senior IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Es wurden Fragen zu persönlichen und beruflichen Zielen gestellt
- Fragen nach Wechselwunsch, Details zu Stationen aus dem Lebenslauf
- Fragen nach Reisebereitschaft
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Sehr professionell und freundliche Team.
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in Stuttgart als Software Developer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Gehalt ist zwar nicht schlecht aber könnte besser sein.
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Freundliches und flexibles Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in Stuttgart als Full Stack Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Wie kamst du zu und was machst du da so?
- Gab es schwere Entscheidungen in bisherigen Projekten und wie habt ihr/du euch damals aus welchen Gründen entschieden?
- Weitere Spezifische Fragen zu Projekten aus meiner Projektliste.
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Bewerbungsprozess vorbildlich
Bewerber/inHat sich bei AUSY Technologies Germany AG in München als Finanzbuchhalter/Bilanzbuchhalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
aus meiner Sicht gibt es nichts zu verbessern
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Schneller und freundlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in Frankfurt am Main als HR Specialist beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das einzige was mir aufgefallen ist, ist dass in den zwei Interviews einige Fragen doppelt gestellt wurden.
Bewerbungsfragen
- Was mir an einem Arbeitgeber wichtig ist, was mit in der Zusammenarbeit wichtig ist
- Gründe für den Wechsel
- Fachspezifische Fragen und eine kleine Aufgabe zum Thema Stellenanzeigen
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keine Rückmeldung nach erstem Gespräch
Bewerber/inHat sich 2022 bei AUSY Technologies Germany AG in München als Controller beworben.
Verbesserungsvorschläge
die eigenen Fristen einhalten und mit Bewerbern kommunizieren
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.