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Ranger Marketing & Vertriebs GmbH, ein Unternehmen der Ströer Gruppe Logo

Ranger 
Marketing 
& 
Vertriebs 
GmbH, 
ein 
Unternehmen 
der 
Ströer 
Gruppe
Bewertungen

Top
Company
2025

276 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

276 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

227 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 37 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich bin schockiert…

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Fremdwort hier.

Image

Siehe andere Bewertungen.

Work-Life-Balance

No-Life-Balance trifft es eher. Habe im „Teilzeitjob“ mehr gearbeitet, als in meiner Vollzeistelle.

Gehalt/Sozialleistungen

Man kann gutes Geld machen.

Kollegenzusammenhalt

Die paar guten Kollegen waren recht schnell weg… liegt bestimmt nicht am „tollen“ AG

Arbeitsbedingungen

Meetings/Schulungen finden in der privaten Zeit statt und werden nicht als Arbeitszeit gewertet. Nimmt man nicht dran teil, dann hat man keine Möglichkeit aufzusteigen und wird benachteiligt bei der Gebietsverteilung

Kommunikation

Wenn diese in vernünftiger Form vorhanden wäre… ich zitiere mal meinen Chef „Selbst wenn ich nicht Recht habe, dann hab ich Recht!“


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke für deine Rückmeldung. Es tut uns leid, dass du dich bei uns nicht wohlgefühlt hast und wir dich als Arbeitgeber nicht von uns überzeugen konnten. Wir nehmen deine Meinung ernst und wollen verstehen, was schiefgelaufen ist. Besonders auf ein respektvolles Miteinander und einen guten Zusammenhalt des gesamten Teams legen wir viel Wert. Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entfalten können und die Möglichkeit bekommen, ihren Arbeitsalltag selbst zu strukturieren. Du beschreibst hier leider einen ganz anderen Eindruck, was wir sehr schade finden! Auch nach deiner aktiven Zeit bei Ranger, liegt uns viel an deinem Feedback. Für ein persönliches Gespräch sind wir immer gerne bereit!

Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir nur das Beste!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Die Bewertung gilt für E.C. Communication in Bielefeld

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird recht gut motiviert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird einen der Job gut geredet obwohl er leider viel Macken hatte ( was Außendienst im Vertrieb so an sich hat) Man wird jeden Morgen angeschrien fertig gemacht etc.

Verbesserungsvorschläge

Nicht beleidigend werden, nicht jeden Morgen die Kollegen anschreien

Karriere/Weiterbildung

IHK Zertifikat


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben. Es tut uns leid zu hören, dass du negative Erfahrungen gemacht hast, insbesondere im Miteinander im Team. Ein respektvoller und wertschätzender Umgang ist uns sehr wichtig, und es ist bedauerlich, dass du dies anders erlebt hast. Dein Feedback nehmen wir sehr ernst, da wir uns stetig verbessern möchten – auch in diesem Bereich. Umso mehr freuen wir uns, dass du die Motivation im Team positiv hervorhebst. Gerne würden wir in einem persönlichen Gespräch mehr über deine Eindrücke erfahren. Melde dich jederzeit bei uns, wenn du dazu bereit bist.

Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Persönliche Weiterentwicklung und super Karriere Möglichkeit

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in Bamberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mehr Familie als Kollegen

Image

Vertrieb oder Sales allgemein war noch nie gut angesehen in Deutschland. Aber dafür kann die Firma nichts.

Work-Life-Balance

Mann muss sich darauf einstellen viel Zeit zu investieren um Karriere zu machen. Ansonsten flexibel

Karriere/Weiterbildung

Ich hatte noch nie eine bessere Möglichkeit um Karriere zu machen

Gehalt/Sozialleistungen

Bis jetzt mein best bezahlter Job überhaupt

Kollegenzusammenhalt

Teamwork funktioniert hier hervorragend

Vorgesetztenverhalten

Der Chef hat immer ein offenes Ohr und hilft wo es geht. Er ist sehr fair

Interessante Aufgaben

Abwechslung und das jeden Tag


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke für deine durchweg positives Feedback! Wie toll, dass dir das Gesamtpaket bei Ranger so gut gefällt und dich die beruflichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen überzeugen. Dazu lobst du die Stimmung im Team als familiär und das von dir hervorgehobene Teamwork macht uns aus - genau das ist uns wichtig: dass sich alle Kolleginnen und Kollegen wohlfühlen und wir gemeinsam vorankommen!

Wir freuen uns darauf, weiter gemeinsam erfolgreich zu sein!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Salesmanger

5,0
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2005 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Professionell, hat immer ein Ohr für jeden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Jederzeit möglich und gern gesehen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

sehr gut

Karriere/Weiterbildung

Ohne ende

Gehalt/Sozialleistungen

Fantastisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Optimal

Kollegenzusammenhalt

Optimal

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchie

Arbeitsbedingungen

Perfekt

Kommunikation

Sehr gut

Gleichberechtigung

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Vielseitig

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank für deine fantastische Bewertung und die vollen 5 Sterne! Es macht uns stolz, dass du Ranger als deinen ehemaligen Arbeitgeber so positiv bewertest und eine gute Zeit bei uns hattest. Uns ist wichtig, für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Sorgen und Problemen da zu sein und euch in jeder Situation zu unterstützen. Besonders freuen wir uns deswegen, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die flachen Hierarchien so zu schätzen gelernt hast.

Deine Rückmeldung bestärkt uns, weiterhin unseren Weg zu gehen. Falls du noch weitere Anregungen hast, sind wir immer offen für dein Feedback.

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Top Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH, ein Unternehmen der Ströer Gruppe in Düsseldorf gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Dienst Auto, viele Zusatzleistungen und top Grundgehalt + Provisionen. Besser geht’s kaum


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine tolle Bewertung und dein positives Feedback zu deiner Tätigkeit bei Ranger. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Gehalt und den zusätzlichen Vorteilen so zufrieden bist – das bestärkt uns in unserem Engagement, attraktive Bedingungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schaffen. Besonders wichtig finden wir, dass du deine Aufgaben mit 4 von 5 Sternen bewertet hast und uns damit zeigst, dass du Spaß an deiner Arbeit hast.

Wir schätzen dein Feedback sehr und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Faire Chance

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Teamspirit
- Terminabsprachen
- Schulungen
- Chefs die was taugen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Teilweise zu weite Fahrtwege

Verbesserungsvorschläge

Bei Verkäufern im Oberen Mittelfeld bis zur Spitze einfach noch ein wenig Provision on Top oder Zielvorgaben geben um noch bissl was Extra zu machen

Arbeitsatmosphäre

Alle die ich kennenlernen durfte waren Top

Image

Gemischt. An den Türen hört man sowohl Lob als auch Kritik

Work-Life-Balance

Das ist halt Vertrieb. Willst du erfolgreich sein dann ist es mehr Work als Life. Das muss einem aber auch klar sein.

Karriere/Weiterbildung

Schnelle Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr wäre natürlich immer schön^^

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Kann ich nicht meckern. Man hilft sich gerne Gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Ich gehöre zu den älteren Semestern und fühle mich gut aufgehoben

Vorgesetztenverhalten

Lockere aber Bestimmte Atmosphäre. So wie es sein soll.

Arbeitsbedingungen

Es ist Vertrieb.

Kommunikation

Im Gegensatz zu einigen anderen Firmen denen ich beiwohnen durfte ist die Kommunikation gut

Gleichberechtigung

Jeder bekommt seine Chance. Bist du gut bleibst du und wirst dementsprechend gefördert.

Interessante Aufgaben

Die aktuelle Aufgabe ist momentan mehr als handlebar

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Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

deine Zufriedenheit mit deiner Arbeit bei Ranger bedeutet uns viel! Uns ist es sehr wichtig, dass sich alle Kolleginnen und Kollegen bei uns wohlfühlen und wir gemeinsam erfolgreich sein können. Da freut es uns umso mehr, dass du dich als erfahrener Kollege bei uns gut aufgehoben fühlst und die lockere Atmosphäre genießt. Darauf, als Team zusammenzustehen und gegenseitig von unseren Stärken zu profitieren, legen wir sehr viel Wert. Danke auch für deine Verbesserungsvorschläge. Meld dich gern, wenn du dazu noch mehr Feedback für uns hast!

Wir freuen uns sehr darauf, noch viele erfolgreiche und schöne Jahre gemeinsam mit dir zu erleben.

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Bester Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation mit neuen Technologien.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz mit den Partnern,das sie zu uns stehen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein super Feedback und deine Empfehlung! Wir freuen uns sehr, dass du Ranger als tollen Arbeitgeber erlebst und mit dem Gehalt zufrieden bist. Klasse, dass du dich bei uns wohlfühlst! Auch dein Hinweis zur Kommunikation und Zusammenarbeit mit Partnern ist uns wichtig – wir wollen uns hier gern weiter verbessern, damit alle noch besser zusammenarbeiten können.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist. Wir freuen uns auf alles, was wir gemeinsam noch erreichen!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Gute Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in Eschborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Firmenwagen

Verbesserungsvorschläge

Firmenwagen wäre gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine super Bewertung! Es freut uns, dass du dich bei uns rundum wohlgefühlt hast und besonders glücklich mit deinem Gehalt warst. Wir nehmen auch deinen Verbesserungsvorschlag ernst, dass du dir einen Firmenwagen gewünscht hättest. Dein Vorschlag hilft uns dabei, uns weiter zu verbessern. Wenn du noch mehr Ideen hast, sprich uns gerne direkt an.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Weg.

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Für Leute die mehr wollen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das System ist gut. Es wird sich bemüht gerecht zu sein. Jeder hat die gleiche Chance und wer was daraus machen will der schafft das auch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird vielen zu viele Chancen gegeben. Einige Kundenbeschwerde verraten, dass der Mitarbeiter der Firma langfristig nicht gut tut. Statt, dass die gekündigt werden kriegen die immer wieder eine Chance.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Qualität statt Quantität für nachhaltigeres Arbeiten für die nächsten Jahre.
Mehr Abwechslung. Neue Projekte.

Work-Life-Balance

Wir haben einige ohne Karriereziele die weniger arbeiten. Wer mehr will als das was er hat muss auch mehr opfern.

Vorgesetztenverhalten

Hängt vom Standort ab. Unser ist Top!


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

danke für dein ehrliches Feedback! Wir freuen uns über besonders deine positive Bewertung zu den Themen Chancengleichheit und Gleichberechtigung. Jeder hat bei uns die Chance, erfolgreich zu sein, und das ist uns sehr wichtig. Es ist toll, dass du die Work-Life-Balance und das Verhalten der Vorgesetzten an deinem Standort schätzt. Wir möchten, dass das überall so ist und arbeiten daran, unsere Prozesse und Strukturen weiter zu optimieren. Auch deine Vorschläge für mehr Abwechslung und neue Projekte sind super und helfen uns dabei, uns weiter zu verbessern. Komm doch gerne persönlich auf uns zu, damit wir über deine Ideen und Anregungen sprechen können.

Wir freuen uns auf deine Unterstützung!

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Top Arbeitgeber mit fairen Aufstiegsmöglichkeiten. Unabhängig von Alter, Geschlecht und Nationalität .

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Ranger Marketing & Vertriebs GmbH, ein Unternehmen der Ströer Gruppe in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Selbstständiges Arbeiten wird gefördert

Work-Life-Balance

Wenn Arbeit Spaß macht, arbeitet man eigentlich nie.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft Jedem

Umgang mit älteren Kollegen

Ich werde als einer der ältesten Mitarbeiter sehr gewertschätzt. Erfahrung wird geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Gute Feedback Gespräche

Kommunikation

Sehr flache Strukturen

Gehalt/Sozialleistungen

Fairer Bezahlung


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ranger Marketing & Vertriebs GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wie schön, dass du uns mit vollen 5 Sternen bewertest! Wir freuen uns sehr darüber, dass du dich für unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessierst und die Diversität unseres Teams positiv hervorhebst. Für uns ist es eine echte Herzensangelegenheit, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichbehandelt werden und die gleichen Chancen erhalten, ganz unabhängig von Alter, Geschlecht oder Nationalität. Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns genießt und deine positiven Erfahrungen hier mit uns teilst. Solltest du einmal Anliegen haben, die du mit uns besprechen möchtest, zögere bitte nicht, uns jederzeit anzusprechen.

Wir freuen uns sehr darauf, noch viele weitere erfolgreiche und schöne Jahre gemeinsam mit dir zu erleben.

Viele Grüße
Dein Ranger-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 302 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Ranger Marketing & Vertriebs ein Unternehmen der Ströer Gruppe durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 78% der Bewertenden würden Ranger Marketing & Vertriebs ein Unternehmen der Ströer Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 302 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 302 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Ranger Marketing & Vertriebs ein Unternehmen der Ströer Gruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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