274 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
221 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 41 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Dienst Auto, viele Zusatzleistungen und top Grundgehalt + Provisionen. Besser geht’s kaum
- Teamspirit
- Terminabsprachen
- Schulungen
- Chefs die was taugen
- Teilweise zu weite Fahrtwege
Bei Verkäufern im Oberen Mittelfeld bis zur Spitze einfach noch ein wenig Provision on Top oder Zielvorgaben geben um noch bissl was Extra zu machen
Alle die ich kennenlernen durfte waren Top
Gemischt. An den Türen hört man sowohl Lob als auch Kritik
Das ist halt Vertrieb. Willst du erfolgreich sein dann ist es mehr Work als Life. Das muss einem aber auch klar sein.
Schnelle Aufstiegschancen
Mehr wäre natürlich immer schön^^
Top
Kann ich nicht meckern. Man hilft sich gerne Gegenseitig
Ich gehöre zu den älteren Semestern und fühle mich gut aufgehoben
Lockere aber Bestimmte Atmosphäre. So wie es sein soll.
Es ist Vertrieb.
Im Gegensatz zu einigen anderen Firmen denen ich beiwohnen durfte ist die Kommunikation gut
Jeder bekommt seine Chance. Bist du gut bleibst du und wirst dementsprechend gefördert.
Die aktuelle Aufgabe ist momentan mehr als handlebar
Gehalt
Kein Firmenwagen
Firmenwagen wäre gut
Das System ist gut. Es wird sich bemüht gerecht zu sein. Jeder hat die gleiche Chance und wer was daraus machen will der schafft das auch.
Es wird vielen zu viele Chancen gegeben. Einige Kundenbeschwerde verraten, dass der Mitarbeiter der Firma langfristig nicht gut tut. Statt, dass die gekündigt werden kriegen die immer wieder eine Chance.
Mehr Qualität statt Quantität für nachhaltigeres Arbeiten für die nächsten Jahre.
Mehr Abwechslung. Neue Projekte.
Wir haben einige ohne Karriereziele die weniger arbeiten. Wer mehr will als das was er hat muss auch mehr opfern.
Hängt vom Standort ab. Unser ist Top!
Selbstständiges Arbeiten wird gefördert
Wenn Arbeit Spaß macht, arbeitet man eigentlich nie.
Jeder hilft Jedem
Ich werde als einer der ältesten Mitarbeiter sehr gewertschätzt. Erfahrung wird geschätzt.
Gute Feedback Gespräche
Sehr flache Strukturen
Fairer Bezahlung
Nichts.
Alles.
Besser mit seinen Mitarbeiter umgehen.
Sie nicht blöd anmachen.
2 von 30 Mitarbeitern sind ok.
Gibt's nicht
Keiner
Sobald es dem Vorgesetzen gegen den Strich geht wird man gekündigt. Man wird mit Worten betitelt als wäre man der größte Feind.
Man hat mehr Kosten intern als man dachte.
Kommunikation ist dort das man genau vorgeschrieben bekommt wie man was sagt.
Gute Kommunikation mit führeskräften. Man kann gut mit denen reden, ändert aber nix am großen und ganzen
Gearbeitet wird ab 10 Uhr bis oft 22 Uhr- dadruch das Fahrten natülrich nicht extra honierrt werden kann dies zu einer Katastrophe führen. Bist dann 30-40km von der Heimat am arbeiten, und hast manchmal 3h nur Fahrtzeit. Wenn du dann ein Gebiet erwischst wo du nicht richtig arbeiten kannst, kannste mir Pinatz nach hause fahren und etliche Stunden verschwendete Zeit.
Wenn du einen schlechten Monat mal hast, kriegst du bloß deine 30h mindestlohn honoriert was eine Absolute Frechheit ist wenn ich mir überlege wv stunden ich da gedrückt habe
Fahrtzeitenpauschale einführen, ein Grundgehalt sollte jeder bekommen und nicht unverschämter Weise auf 30h die Woche mit Mindestlohn abgespeist zu werden.
Alles
Nichts
Nichts alles super
Mega entspannt
Sehr gutes
Ausgewogen
2 Karriereleitern
Na eigenen Leistungen : je fleißiger umso mehr bekommt man
Wichtig
Bis in die Freizeit
Respekt ist immer gegeben
Kleine Hierarchie aber entspannt
Mega cool
Immer direkt und für alles offen
Immer
Es ist jeden Tag was Neues
Den jugendlichen Esprit gepaart mit der erwachsenen Reife und langjährigen Erfahrung in der Branche. Für mich die beste Mischung, um erfolgreich zu werden. Fördern und fordern, entwickeln und gemeinsam wachsen. Versuch nicht erfolgreich zu werden, um Spaß an der Arbeit zu haben. Hab Spaß bei deiner Arbeit, dann kommt der Erfolg von allein.
Bei der Masse an Kollegen wird es leider immer schwarze Schafe geben. Hier müssen wir gemeinsam daran arbeiten, die zu eliminieren.
Ich arbeite selbstbestimmt bei freier Zeiteinteilung. Ergo liegt die Atmosphäre bei mir. Die Kunden sind zum Großteil freundlich und verständnisvoll. Einwandbehandlung klappt in dem Bereich super. Ich finde es gut, dass ich so viel Kontakt zu Menschen habe.
Hier muss ich einen Stern abziehen, weil es leider Querulanten gibt, die das Image nach unten ziehen wollen. Zu unrecht.
Ich muss ehrlich zugeben, dass ich bisher nie über 40 h/Woche gearbeitet habe. Manchmal mache ich an einem Tag etwas länger und manchmal auch ein bisschen was am Wochenende, doch das liegt dann an mir. Man muss es schaffen, seine Zeit frei einzuteilen.
Viele schimpfen hier über 10h + am Tag. Ich kenne viele, die jeden Tag ihre Stunde im Imbiss sitzen und zwischendurch rumspazieren. Sorry, aber das ist keine Arbeitszeit. Wer seine Arbeitszeit effektiv nutzt, schafft seine Ziele definitiv in unter 40 h. Weiterhin bin ich flexibel, mal eher Feierabend zu machen (Arzttermin, Geburtstage, etc) oder mal später anzufangen, wenn ich mich mal nicht so fühle
Jeder hat hier die Chance, etwas zu erreichen und sich zu entwickeln.
Noch NIE so viel verdient wie hier. Die Rahmenbedingungen sind darüber hinaus sehr charmant.
Schwer zu sagen; kann ich nicht beurteilen
Vertrieb und Außendienst ist One-Man-Show. Tennis ist auch kein Mannschaftssport. Hier zählt deine Leistung, deine Motivation, dein Fokus. Dennoch pflege ich mit einigen Kollegen freundschaftliche Verhältnisse. Mit allen anderen eine sehr gute, kollegiale Basis.
Auch wenn sehr viele junge Leute im Unternehmen arbeiten, so gibt es doch auch einige, verdiente Ältere. Solche Themen interessieren hier wirklich niemanden.
Sehr angenehm. Respektvoll und wertschätzend. Regelmäßiger Austausch. Meine Hinweise werden ernstgenommen. Fühle mich gleichgestellt.
Ich habe beste Technik, um meine Arbeit zu verrichten. Regen und Schnee ist im Außendienst nicht immer cool, vielleicht kann Ranger Regen auf nachts und Schnee im Winter auf das Wochenende planen ;-)
Mein direkter Vorgesetzter ist für mich ''immer erreichbar''. Rückrufe in der Regel tagaktuell. Sowohl meine Themen werden ernst genommen, als auch Unternehmensentscheidungen an uns kommuniziert. Es gibt regelmäßige Events und Calls, um das noch weiter zu fördern.
Vertrieb/Sales ist zwar schon etwas eine Männerdomäne, doch bei Ranger will man diesen Glaubenssatz durchbrechen. Es gibt auch sehr viele erfolgreiche Frauen. Von jung bis alt ist ebenfalls alles dabei und es juckt WIRKLICH überhaupt niemanden, woher du kommst, an wen du glaubst oder wen du liebst. Sei du selbst, denn alle anderen gibt es schon.
Vertrieb ist auf dem Papier immer gleich. Dadurch, dass jeder neue Kunde auch eine neue Geschichte mitbringt, wird es nie langweilig. Die Produkte variieren auch teilweise oder es kommt mal was neues dazu. Einrosten kann das Gehirn nicht
Kaffee
Alles mit abstand aber das man fertig für den sinnlosesten Dingen gemacht wurde
Sich mehr um deren Arbeitnehmer kümmern
War lustig wenn man mit den richtigen gearbeitet hat
Von 9 Uhr bis 23 Uhr
Alle hinterhältig
Chef hatte kein offenes Ohr
So verdient kununu Geld.