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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Reha & Medi Hoffmann die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation findet statt, aber oftmals werden die wichtigen Sachen vergessen.
Ist ziemlich gut. Könnte aber von der Geschäftsleitung mehr gefördert werden. Vorallem auch bei den Vertriebsmeetings.
Könnte funktionieren wenn die viele Arbeit nicht auf zu wenigen Schultern abgeladen würde.
Man sollte seinen Mitarbeiter schon zu hören. Dazu gehört auch das man auch mal zwischen den Zeilen hört. Sich die Probleme nur anhören und dann hoffen das diese von alleine verschwinden funktioniert leider nicht.
Eintönig ist es nicht. Aber schon teilweise zu viel Arbeit auf zu wenigen Schultern.
An sich ganz gut. Es könnte mehr motiviert werden.