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REPA 
Deutschland 
GmbH
Bewertungen

82 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 52%
Score-Details

82 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

40 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 37 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erlebbares Wachstum bei dem man mitwachsen kann - wenn man will.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Kommunikation

Muss sicher noch weiter verbessert werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns, dass du mit REPA als Arbeitgeber und insbesondere mit der Arbeitsatmosphäre, den Aufgaben und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei uns so zufrieden bist. An der internen Kommunikation arbeiten wir bereits, sodass uns hier hoffentlich auch bald 5 Sterne geben kannst. Für weiteres Feedback weißt du ja, wo du uns findest - wir haben immer ein offenes Ohr und freuen uns über Verbesserungsvorschläge. ;-)

Arbeitgeber mit Potenzial

3,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei REPA Deutschland GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungsmöglichkeiten, Kantine, Tolle Events, kostenlos Obst, Wasser und Kaffee

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Onboarding Prozess muss verbessert werden.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse noch mehr verschlanken und die IT auf einen neuen Stand bringen.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsübergreifend läuft die Zusammenarbeit bereits super. Innerhalb des Teams ist noch Luft nach Oben. Es wird aber gezielt dran gearbeitet die Atmosphäre zu verbessern.

Work-Life-Balance

Die flexiblen Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten helfen einem Job und Familie gut zu kombinieren.

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt wenn man möchte viele Gelegenheiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und die Unterstützung auf diesem Weg ist super.

Kollegenzusammenhalt

Wenn Not am Mann ist wird einem von überall Hilfe angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Direkt, Ehrlich und auf Augenhöhe. Man weiß immer wo man dran ist .

Kommunikation

Es wird viel kommuniziert manchmal könnte man noch gezielter kommunizieren und die betreffenden Personen mit einbeziehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte an manchen Stellen ein wenig angepasst werden

Interessante Aufgaben

Internationales Unternehmen mit immer neuen Herausforderungen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns, dass du mit REPA als Arbeitgeber grundsätzlich zufrieden bist und insbesondere die Entwicklungsmöglichkeiten bei uns positiv hervorhebst. An den von dir genannten Punkten, bei denen noch Luft nach oben ist, wie beispielsweise unserer internen Kommunikation und den Prozessen, arbeiten wir bereits. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig, daher schätzen wir konstruktive Verbesserungsvorschläge sehr und nehmen uns diese auch zu Herzen.

Abwechslungsreich, Eigenverantwortung, Weiterentwicklung

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt unter den Kollegen, sehr abwechslungsreich und vielseitige Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal fehlt es einfach an der Zeit ordentliche Erklärungen und Einschulung zu erhalten. Hier muss unbedingt daran gearbeitet werden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Automatismus um effizienter arbeiten zu können. Viele unnötige Tätigkeiten, welche viel Arbeitszeit in Anspruch nehmen.

Arbeitsatmosphäre

man fühlt sich im gesamten Unternehmen herzlichen aufgenommen und willkommen

Work-Life-Balance

Zur Zeit etwas stressig, aber momentan auch dem Personalmangel geschuldet

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem, auch abteilungsübergreifend

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr für Anliegen aller Art. Respektvoll und auf Augenhöhe

Kommunikation

Guter Austausch unter den Kolleginnen, manchmal könnte der Informstionsfluss besser sein

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich, da ein international tätiges Unternehmen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für deine positive Bewertung und deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Es freut uns, dass du mit REPA als Arbeitgeber grundsätzlich zufrieden bist, vor allem was die Aufgaben und den Kollegenzusammenhalt betrifft. An den Themen Einarbeitung und Kommunikation sind wir bereits dran, sodass du uns hier hoffentlich auch bald 5 Sterne geben kannst.

Leider war die Anstellung nur von kurzer Dauer, aus eigenem Grund. Hätte gern weitergemacht. Toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparent, tolle Stimmung und Wertschätzung.

Arbeitsatmosphäre

sehr Familiär gehalten und sämtliche Kulturen vertreten.

Image

Realität sagt nicht gut, Firma ist im Umschwung und hat viele Neue-Motivierte AN gefunden.

Work-Life-Balance

Es gab in jeder Abteilung eine kleine "Küche" Kühlschränke, Mikrowellen etc. Kantine und Ruhepausen sind möglich. Kaffee-Maschinen gab es überall.

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnitt, nicht ganz München aber ganz okay.

Kollegenzusammenhalt

konnte ich nicht direkt beurteilen, das was ich gesehen habe, gab es viele Gruppen und auch direkter Zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich und der Zeit entsprechend Modern.

Arbeitsbedingungen

Hier kann man sich nicht beschweren, für jeden ist gesorgt. bei stehender Arbeit gab es Fußmatten, Einlegesohlen. Hier achtet man auf die MA und deren Gesundheit.

Kommunikation

Aufgrund der Struktur, sehr gut und löblich.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Fahrerlosen-Transportsysteme eine Augenweide in allen Abteilungen. viel EDV, viel Automatisiert und sehr viel Geld Investiert für die MA


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Lieben Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass du unter anderem mit den Arbeitsbedingungen in der Logistik so zufrieden warst, da die Gesundheit unserer Mitarbeitenden uns sehr am Herzen liegt. Da wir stets bestrebt sind, uns als Arbeitgeber weiter zu verbessern, sehen wir uns natürlich auch die Punkte an, bei denen du uns noch keine fünf Sterne geben konntest.

Guter Arbeitgeber mit vollen offenen Türen.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Team hält zusammen, die Kollegen unterstützen sich gegenseitig!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gern gesehen und auch unterstützt!

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel werden ohne Probleme zur Verfügung gestellt!

Interessante Aufgaben

Man wird gefördert aber auch gefordert, wenn man die Bereitschaft dafür bringt!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung. Schön, dass du unter anderem die Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei REPA positiv hervorhebst, da uns diese wirklich wichtig sind. Natürlich schauen wir uns auch die Punkte an, für die du uns noch keine fünf Sterne geben konntest, um uns als Arbeitgeber weiter zu verbessern.

Sehr zufrieden

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, Kultur, Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Öffentliche Anbindung

Verbesserungsvorschläge

REPA könnte/sollte noch bekannter sein

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel für das Betriebsklima gemacht

Work-Life-Balance

Es wird viel Rücksicht genommen und mit der Gleitzeit hat man einige Flexibilität

Karriere/Weiterbildung

Es wurde erst eine Learning Platform mit verschieden Kursangeboten gestartet

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht immer, ich bin jedoch zufrieden

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten in allen Abteilungen zusammen

Vorgesetztenverhalten

Offenen Kommunikation und flache Hirarchien

Arbeitsbedingungen

Klima, Büros mit Fenster, neueste Computer und zwei Monitore

Kommunikation

Es wird viel intern kommuniziert, in Meetings und im Intranet


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen lieben Dank für dein tolles Feedback. :-) Besonders freut uns, dass du unter anderem unsere interne Kommunikation und die Weiterbildungsmöglichkeiten positiv hervorhebst, hier haben wir in den letzten Monaten viel investiert. Natürlich werden wir auch die anderen Punkte nach und nach in Angriff nehmen, sodass du uns hoffentlich bald überall fünf Sterne geben kannst.

Motivierendes Umfeld und spannende Aufgaben - Ein Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten !

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

- Ein Bereich, in dem sich das Unternehmen noch verbessern könnte, ist der Umweltaspekt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in unserem Team ist wirklich herausragend. Es herrscht ein offenes und kollegiales Miteinander, in dem sich jeder wertgeschätzt fühlt. Die Zusammenarbeit im Team ist geprägt von Vertrauen, gegenseitiger Unterstützung und einem starken Gemeinschaftsgefühl.

Image

Einige Kollegen äußern sich negativ über die Firma.

Work-Life-Balance

Absolut gegeben

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten in meinem Team sind wirklich ausgezeichnet. Es gibt eine Vielzahl an Schulungen, Seminaren und Workshops. Auch externe Fortbildungen werden gefördert, sodass ich mein Wissen stets auf dem neuesten Stand halten kann. Diese umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten helfen mir nicht nur, meine fachlichen Fähigkeiten zu erweitern, sondern auch meine Karriere aktiv voranzutreiben.

Gehalt/Sozialleistungen

Verbesserungspotenzial ist in diesem Bereich immer gegeben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt schon noch Verbesserungspotenzial in diesem Bereich.

Kollegenzusammenhalt

Die positive Stimmung im Team motiviert mich jeden Tag aufs Neue und trägt maßgeblich zu meiner Zufriedenheit bei der Arbeit bei.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist mir nichts negatives aufgefallen

Vorgesetztenverhalten

Mein Chef ist ein echtes Vorbild in Sachen Führung. Er ist nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich sehr angenehm. Seine Tür steht immer offen, und er nimmt sich die Zeit, auf individuelle Anliegen einzugehen. Er schafft es, ein vertrauensvolles und respektvolles Arbeitsumfeld zu fördern, in dem sich jeder ernst genommen fühlt. Entscheidungen trifft er transparent und gut begründet, was für Klarheit und Orientierung im Team sorgt. Zudem motiviert er uns, unser Bestes zu geben, und unterstützt uns aktiv in unserer beruflichen Entwicklung. Seine Wertschätzung und Unterstützung machen ihn zu einem echten Gewinn für unser Unternehmen

Kommunikation

Es gibt stets Raum für offene Kommunikation und kreative Ideen.

Gleichberechtigung

Ist mir nichts negatives aufgefallen

Interessante Aufgaben

Man wird in neue Aufgabengebiete eingewiesen und hier wird auch das notwendige Vertrauen entgegengebracht. Ich schätze besonders, dass ich eigenverantwortlich arbeiten und meine Projekte selbstständig gestalten kann


Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen lieben Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du mit uns als Arbeitgeber so zufrieden ist. Natürlich werden wir uns trotzdem die Punkte ansehen, bei denen du uns noch keine 5 Sterne geben konntest, um uns auch hier zu verbessern. :-)

Nicht empfehlenswert

1,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei REPA Deutschland GmbH in Olching gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuschuss für die Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird von oben nach unten getreten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung, Gehalt, Kommunikation und zuhören

Arbeitsatmosphäre

Angespannt, gestresst, unmotiviert

Image

Mehr Schein als sein

Work-Life-Balance

Gleitzeit aber ja nicht vor 17 Uhr gehen und Überstunden werden erwartet

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozial sind die nicht. Ist nur Schein. Amerikanische Verhältnisse. Oben immer wenigermehr und unten immer

Kollegenzusammenhalt

Echt super, ist aber fast keiner mehr da

Vorgesetztenverhalten

Ohne Wertschätzung und Respekt
Sollten den Leuten mal zuhören
Führungsebene ersetzen

Arbeitsbedingungen

Versuch mal neue Fenster in ein altes Haus zu bauen. Total veraltet. Viel zu umständlich und nicht Prozessoptimiert

Kommunikation

Existiert quasi nicht, schon gar nicht Abteilungsübergreifend

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig für die Größe des Unternehmens, außer Führungsebene. Die gibt es aber nicht ohne fleißige und motivierte Arbeiter


Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für dein Feedback. Es tut uns leid, dass du mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden warst und dich nicht wertgeschätzt gefühlt hast. Wir werden uns dein Feedback gerne zu Herzen nehmen, um uns weiter zu verbessern. An einigen Punkten wie unserer internen Kommunikation, den Prozessen, den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Work-Life-Balance arbeiten wir bereits und sind positiv, dass die Veränderungen bald spürbar werden.

Unmenschliches Miteinander,

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei REPA Deutschland GmbH in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man passt die Prozesse an und kündigt einfach die Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für deine Bewertung. Es tut uns leid, dass du nicht zufrieden warst. Wir sind bestrebt, uns als Arbeitgeber ständig weiterzuentwickeln und zu verbessern. Dafür sind wir auf konstruktives Feedback angewiesen. Solltest du konkrete Verbesserungsvorschläge haben, wende dich gerne an bewerbung.de@repagroup.com.

Richtiger Ort um eine Ausbildung zu beginnen!

4,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei REPA Deutschland GmbH in Bergkirchen absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Events
Bezuschusste Kantine
Übernahme der MVG Fahrtkosten
Familiäres Klima

Verbesserungsvorschläge

Interne Kommunikation vorantreiben

Arbeitsatmosphäre

Junge und Dynamische Teams, sofortige Integration in das Team nach Abteilungswechsel, man fühlt sich als Azubi sofort wie ein fester Bestandteil des Teams.

Karrierechancen

Wer sich gut anstellt und Leistet, kann auch mit einer sicheren Übernahme rechnen. Sofern in den Abteilungen etwas frei ist.

Arbeitszeiten

Gleitzeit, besser geht es gar nicht, die Absprachen mit den Abteilungen wann angefangen werden kann, erfolgt Problemlos.

Ausbildungsvergütung

Es geht immer mehr aber auch Weniger. Ein Grund Solides Ausbildungsgehalt

Die Ausbilder

Junge und Dynamische Ausbilder die auf einer ganz Besonderen und äußerst angenehmen Art und Weiße mit den Auszubildenden Interagieren.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben werden von Abteilung zu Abteilung anders verteilt, trotz dessen ist immer eine Individuelle Auswahl an verschiedensten Aufgaben da, die der Auszubildende Meistern darf.
Wer mehr fordert und Leisten kann/will, wird dem entsprechend auch Gefördert.


Spaßfaktor

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Nadine vom People & Culture Team
Nadine vom People & Culture Team

Vielen Dank für deine positive Bewertung. :-) Es freut uns, dass dir deine Ausbildung bei uns Spaß macht und du das Gefühl hast, hier etwas bewegen zu können. Unsere Azubis liegen uns sehr am Herzen, sodass wir ständig bestrebt sind, unsere Ausbildung weiter zu verbessern. Deine Verbesserungsvorschläge sind daher sehr wertvoll für uns.

Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 96 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird REPA Deutschland durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 58% der Bewertenden würden REPA Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 96 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 96 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich REPA Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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