Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Resorba Medical die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Super Kolleginnen/Kollegen und Vorgesetzte. Unzufriedene Mitarbeiter gibt es auch hier - das ist aber zum Glück nicht die Regel.
Im Großen und Ganzen gut. Manchmal könnte die Kommunikation auch besser sein. Aber daran wird gearbeitet.
Wirklich 99% der Kolleginnen und Kollegen sind freundlich, hilfsbereit und der Zusammenhalt ist top. Die restliche 1% sind diese typischen Menschen, die sich nicht integrieren können, immer alles besser wissen und sich nur beschweren, selbst wenn es freiwillige Zuwendungen der Firma gibt.
Work-Life-Balance ist gegeben, durch das Gleitzeitmodel und zusätzlichen Urlaubstagen (Zukunftsbeitrag). Jedoch geht das in manchen Positionen nicht so gut wie in anderen.
Kollegial mit viel Homeoffice