152 Bewertungen von Bewerbern
152 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
152 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Für mich persönlich hat alles gepasst. Ich fühlte mich zu jeder Zeit gut informiert und meine Fragen wurden immer zeitnah beantwortet. Der Auswahlprozess war aufwendiger als bei anderen Arbeitgebern (ein erstes Telefoninterview, ein Online-Assessmenttag an dem die Gesamt Abteilung teilgenommen hat und ein Probearbeitstag), aber ich finde das gibt auch dem Bewerber die Möglichkeit sich intensiver mit dem potentiellen neuen Arbeitgeber auseinander zu setzen. Und es soll ja schließlich auch langfristig für beide Seiten passen.
Derzeit keine Verbesserung
Wertschätzender Umgang untereinander. Hier wird offene Unternehmenskultur gelebt.
Es gibt nichts auszusetzen :)
So wie ich sie kennen gelernt habe keine.
Bevor ein Bewerbungsgespräch stattfand sollte man zu einem Probearbeitstag kommen. Der Probetag war sehr angenehm, nette Kollegen, interessante Tätigkeit die Spaß gemacht hat. Nach dem Probetag sollte ein Bewertungsgespräch stattfinden, zu dem ein Telefontermin ausgemacht war. Leider wurde ich an diesem Tag sitzen gelassen. Dies wurde aber am nächsten Tag aus dringenden Gründen entschuldigt. Ich habe mich allerdings dann aus persönlichen Gründen anders entschieden.
Da gibt es einiges vor allem einen besseren Informationsfluss für den Bewerber. Jede Information über den Assessment Tag durfte ich nachfragen . Von der Firma sehr späte Einladung auch nur auf mehrere Nachfragen hin. Eine richtige Pause zwischen den Aufgaben war nicht gegeben. Es wird auch keine Rücksicht auf die Bewerber genommen die viele 100 km anreisen und dabei selbst aus dem vollen Arbeitsverhältnis kommen und diesen Tag in den Dienstplan einbauen , weil Sie sich für die Stelle bewerben. Alles in Allem nicht gut geplant und durchdacht!!!!!.
Ich habe einen unbefristeten Arbeitsplatz seit einigen Jahren
Mir fällt nichts ein, was man aktuell verbessern könnte. Es wird halt haargenau geguckt ob es passt.
So verdient kununu Geld.