Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rodriguez die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation findet auf Augenhöhe statt.
Nicht in allen Abteilungen aber in den Meisten sehr gut
Ich kann mich nicht beklagen, Urlaub, früher gehen etc. wird in 90% der Fällen genehmigt. Arbeitszeiten kann man auch flexibel anpassen da es eine Gleitzeit/Flexible Arbeitszeit gibt.
Auch hier ist der Großteil nicht nur nett sondern auch die Fachkompetenz ist gegeben.
Man kann sich mit guten Leistungen neue Aufgaben widmen und auch ein selbständiges Arbeiten ist hier gern gesehen.
Von 100 Kollegen versteht man sich mit 98 super, Ausnahmen gibt es immer.