6 Mitarbeiter:innen, die bei RTS Wind eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,8 von 5 Punkten.
3 Auszubildende empfehlen RTS Wind als Ausbildungsbetrieb weiter, während 3 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Nicht empfehlenswert.
1,2
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung bei RTS Wind AG in Bremen gemacht.
Arbeitsatmosphäre
unangenehm.
Karrierechancen
kann ich als ex azubi nicht beurteilen.
Arbeitszeiten
bei mir war es von 08:00-16:30 nach dem arbeitszeitmodell, danach 08:00-17:00 uhr laut der neuen „arbeitsanweisung“.
Ausbildungsvergütung
angemessen.
Die Ausbilder
die ausbilderin schien oft wenig interesse an meiner entwicklung zu haben und ihr verhalten empfand ich oft als unfreundlich.
Spaßfaktor
ich habe mich sehr unwohl gefühlt und bin nicht gerne zur arbeit gegangen.
Aufgaben/Tätigkeiten
die aufgaben hätten meines erachtens bisschen mehr sein können, genauso wie man den büroalltag hätte besser gestalten können. die abteilungswechsel waren immer sehr spontan. in anderen betrieben finde ich es gut, dass diese schon im voraus geplant haben, wann man wo ist. somit wird man nicht aus der abteilung plötzlich rausgerissen und es ist ein viel angenehmerer übergang. ich z.b. habe öfters erwähnt, ich möchte in einer abteilung gerne bleiben weil diese mein ausbildungsinhalt am meisten vermittelt, wurde aber trotzdem weitergeschickt. da hätte man mehr auf mich eingehen können.
Vielen Dank erst einmal für das Feedback zu unserem Ausbildungsbereich. Wir bilden jedes Jahr 2-3 junge Menschen im kaufmännischen Bereich zu Bürokaufleuten und Personaldienstleistungskaufleuten aus.
Wir bilden seit vielen Jahren erfolgreich aus. Wenn man durch die Büros der RTS Wind AG geht, trifft man fast in jedem Büro ehemalige Auszubildende, die heute noch bei uns arbeiten und ihren Platz in einem der Fachbereiche der RTS Wind AG gefunden haben.
Unsere Ausbilderin ist seit 10 Jahren bei der RTS Wind AG und im Team besonders durch ihre Freundlichkeit und ihr großes persönliches Engagement für ihre Arbeitsbereiche Marketing und Ausbildungen geschätzt.
Auch das Ausbildungskonzept der RTS hat sich schon vielfach bewährt und wir glauben daran, da die große Mehrheit der Ausbildungen sehr erfolgreich abgeschlossen werden. Zu vielen unserer ehemaligen Auszubildenden - auch wenn sie nicht mehr bei uns arbeiten - haben wir ein gutes und persönliches Verhältnis.
Während der Ausbildung bei RTS im Bremer Hauptsitz durchläuft man verschiedene Phasen und Abteilungen. Ziel ist es, das jeder der möchte, in unserem Team seinen Platz findet, auch nach der Ausbildung. Wir sind froh, dass uns das fast immer gelingt.
Wir bieten unseren Auszubildenden und dualen Studenten - über den an sich schon spannenden Zukunftssektor Windenergie hinaus - noch Einiges mehr:
- Zusatzausbildungen (z.B. Europakauffrau/-mann) - Auslandpraktika in unseren Partnerfirmen in UK, Portugal, Österreich - Firmenfitness "Qualitrain" - gemeinsame Events, mehrmals im Jahr - Prämien, wie z.B. die Inflationsprämie in diesem Jahr - 30 Tage Urlaub und eine angemessene Vergütung - eigenverantwortliche Projekte - den Einstieg in eine Zukunftsbranche, bei der man an jedem Arbeitstag seinen persönlichen ökologischen Fußabdruck verbessert, für eine bessere Welt und eine saubere Umwelt
Zu dieser Bewertung können wir nur sagen, dass wir es sehr bedauern, dass hier offensichtlich unser Konzept nicht mit den Vorstellungen und Erwartungen an eine Ausbildung zusammengepasst haben. Das tut uns leid und wir hätten es sehr viel lieber anders gehabt. Aus unserer Sicht haben wir viel dafür getan, diese Ausbildung doch noch so zu gestalten, dass alle zufrieden sind. Da dies jedoch nicht möglich war, wünschen wir Ihnen alles Gute für die verbliebene Ausbildungszeit und freuen uns, dass der Betriebswechsel die richtige Entscheidung für Sie war. Nicht jeder Deckel passt auf jeden Topf.
Wir laden jeden, der Interesse hat in unserem engagierten Windenergie-Team, seine Ausbildung zu machen ein, sich ein persönliches Bild von uns zu machen, denn wir glauben, dass wir einen guten, vielseitigen und zukunftsorientierten Berufseinstieg ermöglichen und viele erfolgreiche Ausbildungen bestärken uns in dieser Ansicht.
Gerne schauen Sie sich auch auf unserer Webseite im Ausbildungsbereich um, oder besuchen Sie uns auf Instagram unter "rts_wind", oder nehmen Sie persönlich zur Ausbilderin Kontakt auf.
Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit.
Toller Arbeitgeber!
4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement bei RTS Wind AG in Bremen absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Alle pflegen einen freundlichen Umgang miteinander.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind hier, zumindest während der Ausbildung, recht "klassisch". Nach der Ausbildung können diese, je nach Abteilung, flexibler gestaltet werden.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist fair. Natürlich gibt es immer Betriebe die noch besser zahlen, viele zahlen aber auch deutlich schlechter.
Die Ausbilder
Hier findet man immer ein offenes Ohr und wenn es Fragen oder Probleme gibt, wird einem immer geholfen.
Variation
Es erwarten mich jeden Tag neue Aufgaben bei denen ich viel lernen kann.
Vielen Dank für diese konstruktive Bewertung Ihrer Ausbildung. Diese Rückmeldung ist für uns sehr wertvoll und wir wertschätzen, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben.
Super Arbeitgeber
4,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei RTS Wind AG in Bremen absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind komplett in Ordnung.
Ausbildungsvergütung
Für eine Ausbildung ist die Vergütung definitiv nicht schlecht, vor allem weil man auch Zusatzqualifikationen bezahlt bekommt. Wenn man alleine lebt, ist trotzdem nicht viel Geld.
Die Ausbilder
Die Ausbilderin hat immer ein offenes Ohr für jeden und bemüht sich weitesgehend die persöhnlichen Ziele eines jeden zu fördern.
Spaßfaktor
Die Kollegen sind alle super nett und zuvorkommend.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ab und an kann es etwas stressig werden, allerdings wird sich darum bemüht, dass jeder unterstützt wird.
Variation
Gerade in der Ausbildung bietet die RTS sehr viel Variation, sofern es der Büroalltag zulässt.
Respekt
Ich persöhnlich habe noch kein respektloses Verhalten erlebt. Auch Vorgesetzte begegnen einem auf Augenhöhe.
Vielen Dank für die positive Bewertung. Das ist ungemein wertvoll für uns und sehr motivierend.
Super Ausbildung- Sehr zufrieden!
4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei RTS Wind AG in Bremen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die RTS legt sehr viel Wert auf die Ausbildung. Man wird mit Respekt behandelt und im Umgang gleichgestellt mit den Kollegen. In der Ausbildung bekommt man viel Verantwortung und kann sich gut beweisen. Auf die eigenen Interesse wird eingegangen und bei dem Durchlaufen der verschiedenen Abteilungen geachtet. Als Azubi hat man die Chance in der Firma mitzuwirken. Der Vergütung ist vollkommen in Ordnung und auch bei den Urlaubstagen kann man definitiv nicht meckern. Für mich persönlich war es eine sehr gute Entscheidung meine Ausbildung bei der RTS Wind AG zu absolvieren. :)
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei RTS Wind AG in Bremen absolviert.
Wir als Unternehmen möchten dieser Bewertung entgegenstellen, dass wir seit vielen Jahren erfolgreich ausbilden. Wenn man durch die Büros der RTS Wind AG geht, trifft man überall auf ehemalige Auszubildende, die heute noch bei uns arbeiten. Zu unseren Auszubildenden haben wir üblicherweise ein herzliches Verhältnis, auch wenn sie später noch einmal den Arbeitgeber wechseln. Wir sind sehr froh, dass das so ist und auch stolz darauf.
Wir bieten eine abwechslungsreiche Ausbildung, gehen so oft wie möglich auf die Wünsche unserer Auszubildenden ein und bieten ein spannendes Arbeitsfeld der Zukunft, die Windenergie. Unser Team besteht aus dynamischen MitarbeiterInnen, die mit hohem Engagement die Vision der RTS Wind AG umsetzen. Wir befinden uns in einem ständigen Prozess der Veränderung und Anpassung, denn dies erfordert die Branche der Erneuerbaren Energien und auch die Umwelt. Unserem Team macht es Spaß, gemeinsam unterschiedlichste Projekte umzusetzen und auch immer wieder neue Wege zu finden. Dies motiviert uns ungemein weiter zu machen.
Trotzdem ist die Lehrzeit unserer Auszubildenden klar strukturiert. Es gibt verbindliche Regeln und auch der Anpassungsprozess an die Integration in die Arbeitswelt und an ein Arbeitsteam ist manchmal eine Herausforderung. Wir unterstützen als Betrieb mit vielen Möglichkeiten und regelmäßigen Gesprächen. Aber nicht immer gelingt es, dass alle zufrieden sind. Manchmal ist es so, dass Erwartungen und Wünsche zu weit auseinander gehen und eine gemeinsame Ebene nicht gefunden wird.
Wir als Betrieb bedauern diese Entwicklung und wünschen Ihnen dennoch alles erdenklich Gute für Ihren beruflichen und persönlichen Weg.
Missglückte Ausbildung
1,0
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei RTS Wind AG in Bremen absolviert.
Wir als Unternehmen möchten dieser Bewertung entgegenstellen, dass wir seit vielen Jahren erfolgreich ausbilden. Wenn man durch die Büros der RTS Wind AG geht, trifft man überall auf ehemalige Auszubildende, die heute noch bei uns arbeiten. Zu unseren Auszubildenden haben wir üblicherweise ein herzliches Verhältnis, auch wenn sie später noch einmal den Arbeitgeber wechseln. Wir sind sehr froh, dass das so ist und auch stolz darauf.
Wir bieten eine abwechslungsreiche Ausbildung, gehen so oft wie möglich auf die Wünsche unserer Auszubildenden ein und bieten ein spannendes Arbeitsfeld der Zukunft, die Windenergie. Unser Team besteht aus dynamischen MitarbeiterInnen, die mit hohem Engagement die Vision der RTS Wind AG umsetzen. Wir befinden uns in einem ständigen Prozess der Veränderung und Anpassung, denn dies erfordert die Branche der Erneuerbaren Energien und auch die Umwelt. Unserem Team macht es Spaß, gemeinsam unterschiedlichste Projekte umzusetzen und auch immer wieder neue Wege zu finden. Dies motiviert uns ungemein weiter zu machen.
Trotzdem ist die Lehrzeit unserer Auszubildenden klar strukturiert. Es gibt verbindliche Regeln und auch der Anpassungsprozess an die Integration in die Arbeitswelt und an ein Arbeitsteam ist manchmal eine Herausforderung. Wir unterstützen als Betrieb mit vielen Möglichkeiten und regelmäßigen Gesprächen. Aber nicht immer gelingt es, dass alle zufrieden sind. Manchmal ist es so, dass Erwartungen und Wünsche zu weit auseinander gehen und eine gemeinsame Ebene nicht gefunden wird.
Wir als Betrieb bedauern diese Entwicklung und wünschen Ihnen dennoch alles erdenklich Gute für Ihren beruflichen und persönlichen Weg.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird RTS Wind durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 71 der Bewertenden würden RTS Wind als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 6 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich RTS Wind als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.