408 Bewertungen von Bewerbern
408 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
408 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ICH HOFFE DAS GLEICHE WERDEN AUCH ANDERE MENSCHEN MIT IHNEN TUN.
Fahrkosten bezahlen, nicht nur Bahnticket,
Weniger Selbstdarstellung,
Nach 2 Vorstellungsrunden Sollte man doch irgendwann sogar ohne Nachfrage eine Rückmeldung geben!
Menschen werden nur für Statistik eingeladen damit hinterher zu sagen können so viele Leute wurden eingeladen...
Es wäre schön wenn Sie auch Ausländische MA einstellen.
- Der Umgang mit Bewerbern/ Bewerbungen muss deutlich verbessert werden.
- Ein Bewerbungsprozess, der ein halbes Jahr dauert, ist definitiv nicht tragbar.
- Die Werte des Unternehmens Sartorius müssen hinterfragt werden, wenn die Mitarbeiter versäumen, sich daran zu halten und zu orientieren.
Termine einhalten, offene und faire Kommunikation
Schnelle Rückmeldung auf Bewerbungseingang, schnelles Telefoninterview, Einladung zum persönlichen Gespräch etwa 2 Wochen spatter.
Nach Bewerbungsgespräch und mehreren Nachfragen nie eine Antwort!
So verdient kununu Geld.