256 Bewertungen von Bewerbern
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256 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,7
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A pleasant interview experience
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Institutional Partnership Manager*in (m/w/d) beworben.
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Despite some technical difficulties on both sides, the interviewers were very friendly, calm and made me feel at ease. They gave me the opportunity to ask questions about the role and explained next steps. I felt respected and appreciated. Generally a very professional and friendly interview!
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Ein bereicherndes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Institutional Partnership Manager*in (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Job-Interview war interessant, informativ, gewinnbringend, klärend, anregend und motivierend und verlief wertschätzend und konstruktiv.
Danke!
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Sehr gutes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Manager*in für den Bereich Großspenderfundraising (m/w/d) beworben.
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Kurz und knapp: Alles lief prima.
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Ein Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Head of Face-to-Face Fundraising und Telemarketing (m/w/d) beworben.
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ich fand den Prozess bislang sehr angenehm. alle fragen wurden stets freundlich und ausgiebig beantwortet. auch das Gespräch mit der Leitung vom Fundraising in Deutschland sowie International waren sehr familiär .
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Great interview experience overall
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Manager*in für den Bereich Großspenderfundraising (m/w/d) beworben.
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I was most impressed by the reaction time prior to the interview as well as the friendly atmosphere throughout the interview. I got the impression that its a great organisation to work for.
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Zeitnaher und professioneller Prozess
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Projektleitung (m/w/d) Digitale Bildung beworben.
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Die zeitnahe Terminvereinbarung und die enge Kommunikation bei Terminverschiebung empfand ich als sehr positiv. Das leitfadengestützte Interview war sinnvoll und effizient. Dazu hätte ich mir im Vorfeld einen kleinen Hinweis gewünscht, denn dann kann man einen Pitch besser aufbereiten. Ich hätte mir vor dem Gespräch noch ein wenig mehr zum Ablauf des Verfahrens insgesamt gewünscht und etwas mehr Zeit beim Gespräch selbst.
Insgesamt empfinde ich den Prozess als sehr durchdacht und softgarden passt als IT-Lösung gut dazu.
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Prima Bewerbungserlebnis
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Fundraising-Manager*in für den Bereich Legate (m/w/d) beworben.
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Ein rundum professioneller Bewerbungsprozess mit sehr angenehmer Gesprächsatmosphäre
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Gut und wertschätzend
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Fundraising-Manager*in für den Bereich Legate (m/w/d) beworben.
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Sehr gut, dass das Gespräch zeitnah nach Absenden der Bewerbung erfolgt ist.
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Sehr positiv
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Projektleitung (m/w/d) beworben.
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Hat alles wunderbar geklappt, ich habe nichts zu beanstanden!
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Angenehmes und konstruktives Gespräch
Bewerber/inHat sich bei Save the Children in Berlin als Medien-Manager*in (m/w/d) beworben.
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Mit großer Freude in den Termin gegangen und mit einem sehr guten Gefühl wieder aus dem Gespräch - DANKE.
ich freue mich auf Mehr!
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