5 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Scandinavian Park Petersen KG Vorstellungsgespräche
Scandinavian
Park
Petersen
KG
Handewitt
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Feedback zum Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 als Schichtleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gerne möchte ich diese Rubrik „zweckentfremden“, um anderen Bewerbern einen ehrlichen und transparenten Eindruck meines Bewerbungsprozesses zu geben. Sowohl das Telefonat, wie auch das persönliche Aufeinandertreffen, sind mir in angenehmer Erinnerung geblieben. Die Gesprächsführung, mitsamt gestellter Fragen, waren jederzeit sachlich und auf meine Persönlichkeit / wie auch Tätigkeit bezogen. Meine anfängliche Nervosität ist relativ schnell verflogen, da ich Sympathie zu meinen Gesprächspartnerinnen empfunden habe. Last but not least, (ein kleiner Ausblick), präsentiert sich der Scandinavian Park nicht nur medial bodenständig und „auf Augenhöhe“, sondern lebt dieses auch täglich. Für jemanden, welcher die Struktur größerer Einzelhandelskonzerne erlebt hat, ein wahrer Segen :)!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Angela AkermanHR Business Manager
Lieber neuer Kollege,
vielen Dank für das tolle Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess! Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohlgefühlt hast und wir einen positiven Eindruck hinterlassen konnten. Deine Beschreibung spiegelt genau das wider, was uns am Herzen liegt: ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe, Bodenständigkeit und eine angenehme Atmosphäre. Wir freuen uns sehr, dass Du Teil unseres Teams bist und wir diesen Weg gemeinsam weitergehen können!
Herzlich
Angela Akerman
Das war meiner Meinung nach so abwertend/herablasend
Bewerber/inHat sich 2023 als Aushilfe beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Auf Augenhöhe bleiben
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Angela AkermanHR Business Manager
Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,
vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut mir leid, dass Sie diese Erfahrung gemacht und das Bewerbungsgespräch als abwertend und herablassend erlebt haben. Dies entspricht in keinster Weise unseren eigenen Werten und unserem eigenen Anspruch an einen respektvollen und fairen Umgang „auf Augenhöhe“ mit dem Bewerber. Wenn Sie noch einmal persönlich mit mir darüber sprechen möchten, kommen Sie gerne auf mich zu. Sie finden alle Kontaktmöglichkeiten in unseren Stellenanzeigen.
Ich wünsche Ihnen alles Gute für Ihren weiteren beruflichen Weg.
Ihre Angela Akerman
Bewerbungsprozess o.k.
Bewerber/inHat sich 2021 als Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Es wurden u.a. Fragen zum Unternehmen und zur Qualifikation gestellt , alles in allem durchaus profesionell . Angenehme , nette Atmosphäre . Scheiterte letztendlich am Gehalt.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Sven JohannsenMarktleiter
Vielen Dank für Ihr positives Feedback. Es freut uns, dass Sie mit dem Bewerbungsprozess grundsätzlich sehr zufrieden waren und sich auch gerne für uns entschieden hätten. Mitunter ist es so, dass die finanziellen Vorstellungen mal nicht vereinbar sind. Dennoch schön zu hören, dass der Ablauf für Sie sehr gut war. Ich hoffe, dass Sie sich damals für die richtige Stelle entschieden haben und dort dann auch glücklich geworden sind.
Schlanker Bewerbungsprozess, schnelles Feedbeck und sofortige Einstellung.
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ich wurde gefragt, ob ich dänisch kann. Kann ich ein bisschen, aber das war gar nicht wichtig für die Einstellung. Es reicht, wenn man deutsch und ein bisschen englisch spricht.
- Es wurde nach Schule gefragt und was ich studiere. Das stand aber auch in der Bewerbung.
- Ob ich schon mal im Handel gearbetet habe, war eine Frage.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2014 als Mitarbeiter in der Information beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es wird auf Billiglohn gesetzt!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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