3 Bewertungen von Bewerbern
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Liquidation der Firma oder Komplettaustausch des Management über alle Führungsebenen.
Das Bewerbungsgespräch sollte von mehreren Personen aus verschiedenen Abteilungen (Personalabteilung + Fachabteilung) bewertet werden und nicht nur von einer Person! Keine Rückmeldung ist gegenüber dem Bewerber ist äußerst wertabschätzend und unprofessionell.