Basierend auf Daten aus 63 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schleupen die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 120 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
63 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wie gut es doch sein könnte, wenn Mitarbeiter miteinander kommunizieren könnten. Das Problem liegt aber auf der Führungsebene, die derartiges Verhalten forciert
Wenn es denn möglich ist, mit anderen Kollegen zu kommunizieren, dann klappt es erstaunlich gut. Aber die Führungsebene sorgt dafür, das es kaum bis keinen Zusammenhalt mehr gibt.
40 Stunden Woche ist das normale Mass. Überstunden können nur in einem schmalen Rahmen mit in den Folgemonats übernommen werden. Es empfiehlt sich, die Stundenüberhänge Recht zeitnah abzubauen.
Vorgesetzte auf Papier, ohne Befugnis. Die Position wird gern genommen, weil es die einzige Möglichkeit ist, eine Gehaltserhöhung zu erhalten. Ansonsten so gut wie keine Führungskompetenz und Kenntnisse in der Führung und Anleitung von Mitarbeitern.
Jede Entscheidung wird eh nur von einer Person, sprich Direktor getroffen.
Ein sehr interessanter Aufgaben Sektor. Stets neue Herausforderungen und Veränderungen.
Kommunikation ist fast nicht existent. Teamübergreifend gibt es kaum Kommunikation. Maximaler Stress bei Mitarbeitenden aufgrund von Termindruck und dauerhafter Fehlplanungen.