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Schnoor 
Industrieelektronik 
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KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schnoor Industrieelektronik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 49 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schnoor Industrieelektronik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schnoor Industrieelektronik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    41%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    41%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb des Schrankbaus / Produktion nicht gut, man muss jederzeit damit rechnen wieder angeschrien und angemotzt zu werden

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Von den Vorgesetzten schlecht, von anderen Abteilungen gut.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Kollegen klares ja.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hier wird man öfters angeschrien und angemotzt. So kann und möchte man nicht Arbeiten. In Stellenausschreibung wird mit flachen Hierarchien geworben, aber überall kommt zusätzlich noch ein Teamleiter als Vorgesetzter dazu. Also das Gegenteil von den flachen Hierarchien wird gelebt.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Im Großen und Ganzen ja.

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3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die anderen Menschen sind nett.

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