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Schreiner Group GmbH & Co. KG Logo

Schreiner 
Group 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Guter Arbeitgeber mit schwacher Führungskraft (FG).

2,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schreiner group in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber selbst ist super, daher Daumen "Hoch". Alles, was ein modernes Unternehmen auszeichnet, wird geboten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

FK, die vom wirklichen Tagesgeschäft des Teams entfernt Zahlen schieben.

Verbesserungsvorschläge

Vieles würde besser werden, wenn die FK bewertet werden könnten. Das gab es schon einmal in der Firma! Sollte wieder eingeführt werden!

Arbeitsatmosphäre

Durch FK nicht gut! Mitarbeiter wechseln das Team oder kündigen.

Kommunikation

Durch FK viel Durcheinander.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind super! Sie halten das gemachte Chaos aus!

Work-Life-Balance

Nur, wenn man nach dem Job nicht nachdenken muß!

Interessante Aufgaben

Werden diktiert. Wenig Mitarbeiter dürfen Aufgaben einer extra geschaffenen Abteilung übernehmen!

Gehalt/Sozialleistungen

Eigenartiges Berwertungssystem! Was man hat, behält man durch Verschiebung der Kompetenz. Was gut war, wird schlecht und umgekehrt. Was die Leute können, weiß die FK nicht wirklich. Finanzieller Aufstieg dadurch unmöglich.

Image

Die Firma ist okay.
Ich rede über meinen Job und kann es so nur mit 2 Punkten bewerten.


Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronald HeckLeiter Personalmanagement

Liebe/r Mitarbeiter/in,

es freut uns sehr, dass Sie uns auf diesem Weg eine Rückmeldung zukommen lassen. Besonders schön ist es, dass wir Sie als Arbeitgeber überzeugen konnten und Sie uns auf kununu weiterempfehlen.

Wir sind stolz darauf, dass Sie den Kollegenzusammenhalt und unsere moderne Unternehmenskultur so positiv hervorheben. Unser Ziel ist es, eine unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen. Durch unsere offene Feedbackkultur möchten wir sicherstellen, dass alle Themen angesprochen werden können und wir gemeinsam Lösungen finden.

Ihr Feedback nehmen wir daher sehr ernst. Wir würden uns freuen, in einem persönlichen Gespräch mehr über Ihre Erfahrungen mit Ihren Vorgesetzten zu erfahren, um gemeinsam an Verbesserungen zu arbeiten. Bitte zögern Sie nicht, uns unter der E-Mail-Adresse feedback@schreiner-group.de zu kontaktieren.

Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.

Mit freundlichen Grüßen,

Ronald Heck
Leiter Personalmanagement

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