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Gehalt

Gehalt ist in Ordnung, allerdings finden hier keine Anpassungen statt, egal wie lange man da ist.

Einzelhandel. Ist wohl in den jeweiligen Abteilungen unterschiedlich geregelt.

Hier passiert leider relativ wenig. Sehr schwieriges Thema.

Sozialleistungen gibt es viele im Vergleich zu Konkurrenten (Gesundheitstage, Betriebsarzt, Grippeimpfungen, Eltern-Kind-Zimmer, Homeoffice, Kantine, etc.)
Monetäre Sicht: Betriebsrente und Entgeltumwandlung über Konzernverträge der ottogroup.

Gehälter innerhalb der IT sind etwas unter dem Marktwert (es ist kein IT-Unternehmen). Dafür viele Benefits, welche dies ausgleichen sollen.
Gehaltsanpassungen könnten aber öfters passieren...

Sozialleistungen gut, Gehalt nicht ganz an alle Personen mit entsprechender Expertise angepasst

Es wird ein passables Gehalt gezahlt. Erhöhungen gibt es nicht. Selbst wenn beim Vorstellungsgespräch auf regelmäßige Erhöhungen hingewiesen wird entspricht dies nicht den Tatsachen. Das Budget für Erhöhung ist aber vorhanden und dies wird auf die Kollegen umverteilt die schon viele Jahre in der Firma sind und sich privat besonders gut mir Ihren Vorgesetzten verstehen. Ein Schelm wer böses denkt.