Meine bislang beste berufliche Entscheidung!
Arbeitsatmosphäre
Habe das Glück, in einem super Team untergekommen zu sein, wo sich jeder unterstützt und gemeinsam Know-how ausgetauscht und aufgebaut wird. Der erneute Anreiz, die bestehenden Unternehmenswerte zu pflegen und zu leben, bestätigt sich in meinem Team und im gesamten Bereich.
Kommunikation
Wird bestmöglich umgesetzt und über die verschiedenen Level hinweg in diversen Meetings, Town Hall Sessions, per Mail, etc. verbreitet.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich absolut top. Habe ich so bisher nicht erlebt bei vorigen Arbeitgebern.
Work-Life-Balance
Sehr gut umsetzbar für jeden Mitarbeiter durch Gleitzeit, HO-Regelung und Vetreterrollen innerhalb des Teams.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, immer ein offenes Ohr mit dem Willen zu unterstützen / fördern.
Interessante Aufgaben
Die gesamte Unternehmensgruppe bietet unglaublich viel Potenzial und spannende Unternehmensbereiche. Die SIT wächst in der Sparte der Digits nach und nach weiter, wodurch sich weiterhin neue Aufgabenfelder und Servicedienstleistungen ergeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Würde ich als Kollege mittleren Alters als vorbildlich erachten, wenn ich auf meine älteren Kollegen schaue. Auch bei Neuanstellungen wird ein reiferes Alter nicht negativ vom AG bewertet.
Arbeitsbedingungen
Sowohl die aktuellen Objekte, die SIT-Mitarbeiter nutzen können und vor allem der sich im Bau befindliche Campus in Bad Friedrichshall, erfüllen alle Anforderungen für meine tägliche Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Würde ich als top bewerten, vor allem mit Blick auf die Sparte pre zero. Auch wird sich sozial engagiert und bspw. zu Spenden für Kinderkrebshilfen etc. aufgerufen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Gehaltsbänder ab Professional aufwärts. Im Vergleich zu anderen Gruppen oder Arbeitgebern auf Enterprise-Level, würde man bei der SIT aber Weihnachts-, Urlaubsgeld oder jährliche Prämien / Bonuszahlungen / Gewinnbeteiligungen vermissen.
Image
Hier gibt es wohl zwei Läger, die stark differenzieren. Man hört viel Gutes, jedoch auch einiges an Schlechtem aus internen Reihen (gerade die letzten Monate vermehrt). Auch die Bekanntheit der SIT auf dem Markt ist ausbaufähig, weshalb an vielen Schrauben derzeit aktiv gedreht wird, um mehr bspw. Interesse für potentielle Bewerber zu sorgen.
Karriere/Weiterbildung
Sehe ich persönlich als gegeben, sofern man bspw. die Mindestbetriebszugehörigkeit für die Nutzung von Job Rotation erfüllt. Weiterbildungen können nach Absprache mit Teamleiter oder Bereichsleiter in Anspruch genommen werden. Die Karriereleiter empfinde ich bis zu einem gewissen Grad als vorgegeben, bspw. der Weg über einzelne Gehaltsstufen vom Junior Professional bis zum Senior oder Executive. Man hat die Möglichkeit, den Weg als Teamleiter / Abteilungsleiter einzuschlagen, sofern es freie Stellen gibt und der Leumund passt.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege (m/w/d),
das ist ja eine hervorragende Bewertung! Danke, dass Du Dir dafür die Zeit genommen hast, mit uns Dein Glück zu teilen. Es freut uns sehr, dass Du mit der SIT als Arbeitgeber rundum zufrieden bist und so viele tolle Erfahrungen gesammelt hast. Teile Deinen Spirit gerne weiter, denn Positives schafft ein gutes Umfeld.
Alles Gute und herzliche Grüße
Justyna