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Vetriebs-GmbH

Gehalt

Nur wenig über dem Mindestlohn
Für Gehaltserhöhung muss man betteln

schlecht. Man muss um eine Gehaltserhöhung betteln und jahrelang warten

Etwas mehr als Mindestlohn. Kein Urlaubsgeld. Kein Weihnachtsgeld. Keine Gewinnbeteiligung.

Gehalt wird pünktlich bezahlt.

Die Stundenlöhne stehen nicht klar auf der Lohnabrechnung.
Insofern kommen 3 Leute, je nachdem wie sie rechnen, zu unterschiedlichen Ergebnissen.
Das darf nicht sein und muss korrigiert werden.

Ebenso fehlt eine Stundenabrechnung.
Besonders vor dem.hintergrund das in den Arbeitsverträgen wöchentlich bis zu 2 Überstunden mit dem Monatslohn mit abgegolten sein soll...

Das ist mir zwar noch nicht passiert, würde das aber gemacht ("es steht ja im Vertrag") käme dies eine deutlichen und enormen Reduzierung des Stundenlohns gleich.
Stichpunkt "Überstunden sollen nur gratis geleistet werden".

Für gleiche Arbeit gab es nicht immer gleichen Lohn.
Je nachdem ob man zu einer bestimmten Gruppe gehörte war man auf der Gewinner oder Verliererseite (Stichpunkt Spezlewrtschaft).

Transparenz herrscht hier leider nicht.

Das sollte klar geregelt werden.

Könnte besser sein

Man wirbt damit, dass das Gehalt ziemlich fair bezahlt wird - aber für die Leistung/Arbeit die man leisten musste zu wenig. Sozialleistungen - was ist das? Lernte ich erst bei meinem neuen Arbeitgeber kennen..