Es ist nicht alles Gold, aber vieles.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann wirklich alles auf Augenhöhe ansprechen. Ob das dann Gehör findet ist zwar eine andere Sache, aber man wird zumindest angehört. Arbeit auf Vertrauensbasis, ohne Stunden Kontrolle. Wichtige Erledigungen (arzt, Behörden Termine, etc.) können auch am Tag ohne größere Probleme erledigt werden. Alle gehen pünktlich und man wird nicht komisch angeguckt, wenn man keine Überstunden macht. Die Events sind super!! Sowohl intern als auch mit Kunden. In der Anfangszeit von corona hatten wir jeden Tag kostenlos Essen für alle, damit keiner das Gebäude verlassen muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation. Alles wird persönlich genommen. Gehälter müssen dringend über die Bank weg aufgebessert werden!!
Verbesserungsvorschläge
Klare Hierarchien aufbauen. Perspektiven schaffen. Gehaltsstrukturen offenlegen. Klar und NEUTRAL kommunizieren (vor allem Abgänge). Nicht jeder der es wagt zu gehen ist automatisch doof!
Arbeitsatmosphäre
Generell gut. Kommt natürlich immer auf die Abteilung an, aber ich kann mich nicht beklagen.
Kommunikation
Chance steht 50/50 dass du irgendwelche wichtigen Informationen verpasst, aber auch das ist wieder schwer abteilungsabhängig.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich top.
Work-Life-Balance
Alles ist möglich. Home Office, kurz mal zum Arzt, spontan frei…
Vorgesetztenverhalten
Du a*sch ist einfacher als Sie a*sch…die dutzkultur und das „wir sind alle eine Familie“ verbiegt sich leider oft ins negative und dinge, die professionell gelöst werden müssten, werden einem persönlich übel genommen, weil man nicht „dankbar“ genug ist.
Interessante Aufgaben
In einigen Positionen sicherlich! Die Auswahl ist riesig.
Gleichberechtigung
Auch hier kommt es stark auf die Abteilung an, generell aber gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es einige, sind alle integriert und erfahren keine andere Behandlung als andere.
Arbeitsbedingungen
Ich habe im Home Office alles was ich brauche. Mehrere Bildschirme, einige Kollegen haben auch Bürostühle aus der Firma mitgenommen, es wird auf Einwänden und Wünsche sehr schnell reagiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einiges könnte digitaler laufen..
Gehalt/Sozialleistungen
Leider nicht dem Branchenstandard entsprechend. Hier hat man verpasst sich trotz „ländlicher“ Lage einfach mal anzupassen, was jetzt durch corona und Home Office natürlich nach hinten los geht, weil die Arbeitnehmer nicht mehr Standort gebunden sind. Dazu kommt ein _großer_ cut (in meiner Abteilung) zwischen Innendienst und Außendienst, der einfach nicht gerechtfertigt ist. Es kam hier schon vor dass Kollegen sich untereinander Bonus in Bar verteilt haben, weil es einigen peinlich war, dass sie so viel mehr bekommen haben als andere. Das Bonus System ist undurchsichtig. Bei Gehaltserhöhung (fest) wird der variable Anteil deutlich verringert. Es wird sich alles schön gerechnet.
Image
Vieles wird genauso gelebt wie es scheint. Einiges anderes ist mehr Schein als sein.
Karriere/Weiterbildung
In vielen Abteilungen fehlt es an Hierarchie
und damit auch an offensichtlichen Aufstiegsmöglichkeiten. Wer mehr möchte muss meist lange darauf warten oder bekommt nur lapsch einen Senior Titel, ohne dass sich irgendwas anderes verändert (Gehalt, aufgaben). Weiterbildung wird nicht öffentlich angeboten.