Wer Chancen sucht wird Seier mögen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben sind sinnstiftend. Die Ausstattung ist in jedem Bereich exzellent (modern von Teeküche bis Schreibtischstuhl). Im Team halten wir gut zusammen. Die Haltung ist zupackend und motivierend. Kurze Wege, sehr wenig Bürokratie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich bin eigentlich total zufrieden. Wenn ich etwas wünschen darf, dann sind das etwas flexiblere Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Ich hätte gern die Möglichkeit, über meine Anwesenheit im Büro eigenständiger zu entscheiden und meine Arbeitszeiten flexibler zu gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Ich mag die Hands-on-Mentalität, die Kollegen und Kolleginnen sind zupackend und pragmatisch. Das ist gut für die Atmosphäre. Wir lachen viel. Wir gehen sehr anständig miteinander um. Es herrscht sehr gute Energie. Viel Power.
Kommunikation
Es gibt verschiedenen Kanäle, zum Beispiel Intranet und Mitarbeiterzeitung. Ich mag am liebsten das direkte Gespräch. Wichtig ist, dass wir über Unternehmensentwicklungen informiert werden. Nichts zu meckern.
Kollegenzusammenhalt
Klingt abgedroschen, aber viele sind auch Freunde geworden und treffen sich privat. Ich glaube, dass die Zufriedenheit der Einzelnen dazu beiträgt, dass sich alle gut verstehen. Neue Kollegen und Kolleginnen können wir gut integrieren. Da wir wachsen, sind wir Onboarding-Profis. Seier spendiert großzügig Feiern und Zusammenkünfte für alle Mitarbeitenden.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist strikt geregelt. Das ist einerseits gut fürs Privatleben. Ehrenamtlicher Einsatz wird immer unterstützt. Aber, siehe oben, ich wünsche mir mehr Flexibilität. Aber ich glaube, viele Leute hier mögen die klaren Strukturen auch.
Vorgesetztenverhalten
Mir gefallen die klaren Leitblanken und der verständliche Ton. Wir sind leistungsorientiert, aber fair. Wer etwas nicht kann, kann es lernen und bekommt Unterstützung.
Interessante Aufgaben
Weil wir wachsen, ist es spannend. Wir entwickeln uns weiter. Wer immer das Gleiche machen will, ist hier nicht gut versorgt. Wir arbeiten in der kritischen Infrastruktur und sind systemrelevant. Das finde ich spannend. Da wir Dienstleister für alle Seier Tochterunternehmen sind, sind die Aufgaben vielseitig.
Gleichberechtigung
Unsere Branche ist auf dem Bau sehr männerdominiert. Hier in den Büros arbeiten wir unabhängig vom Geschlecht, es geht nach Leistung und Einsatz. Da gibt es keine Unterschiede.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrenen nehmen die Jüngeren an die Hand.
Arbeitsbedingungen
Wir sind modern ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben sogar E-Lade-Stationen am Haus. Ich glaube, Seier ist ziemlich weit vorn.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden oft individuell verhandelt und immer pünktlich gezahlt. Die Sozialleistungen liegen über den Standards der Branche. Es gibt viele Extras, wie zum Beispiel Beratungs- und Leasingangebote oder Gesundheitsangebote. Die Seier GmbH sorgt gut für ihre Belegschaft. Man merkt, dass es der Führungsebene wichtig ist. Manche Leistungen können auch Angehörige in Anspruch nehmen.
Image
Ich glaube, die Kolleginnen und Kollegen sind stolz bei Seier zu arbeiten. Man kann angegeben. Die Seier GmbH ist für ihr großes soziales Engagement in der Region bekannt und für ihre lange Geschichte. Ich bin stolz darauf, dass mein Arbeitgeber so viel für die Gemeinschaft tut. Das macht er in allen Bereichen. Ich spende selbst und engagiere mich ehrenamtlich, das wird sehr geschätzt und gefördert. Wir haben zum Beispiel sofort bei der Flutkatastrophe im Ahrtal geholfen, das wurde schnell koordiniert, und wir mussten nicht hilflos zusehen
Karriere/Weiterbildung
Das Personalmanagement sowie die direkten Vorgesetzten sind super aufgeschlossen gegenüber internen und externen Weiterbildungsangeboten. Ich lerne in jedem Jahr Neues. Die Angebote sind gut. In der Branche bewegt sich viel, und Seier ist vorn dabei.