358 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
358 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Key Account Manager B2B (m/w/x)
Bewerber/inHat sich als Senior Key Account Manager B2B (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- leider kein Feedback nach dem Interview erhalten, ob es weiter geht oder nicht, trotz terminlicher Absprache
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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i am satisfied
Bewerber/inHat sich als Infrastructure/DevOps Engineer (AWS) (f/m/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
a good atmosphere during the interview
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Professionalität des Gesprächs
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Everything looks good to me
Bewerber/inHat sich als Senior Software Engineer (PHP, node.js) (f/m/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
I don't find anything wrong in the job application process.
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Sehr angenehm
Bewerber/inHat sich als Office Manager (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war sehr gut, alle Informationen gut verständlich und sympathisch erklärt. Generell empfinde ich Zoom-Interviews allerdings als eher unpersönlich. Kann diesen Schritt allerdings, grade auch zu Corona Zeiten, nachvollziehen.
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Interessantes Unternehmen mit Zukunftspotential
Bewerber/inHat sich 2020 als Senior Event Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen Leitung und Mitarbeiter. Ich glaube bei den Mitarbeitern ist die Vision der Leitung nicht ganz angekommen. Wobei diese sehr sehr spannend ist. Auch wenn Absage erhalten, wünsche ich dem Unternehmen nur das Beste! Sehr sympathische Leitung und Personalabteilung. Großes Lob, sollte mehr von solchen Unternehmen geben!
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Interview
Bewerber/inHat sich als Corporate Key Account Manager (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
All in all just a fruitful call.
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Kam bei SevenSenders
Bewerber/inHat sich als Corporate Key Account Manager (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gut:
Offene freundliche Atmosphäre, besonders angenehm fand ich, dass beide Teilnehemer an einem Videoplatz zusammen saßen. Das erleichert die Schwierigkeit in einem Video Call zu den verschiedenen Personen zu sprechen.
weniger gut:
Was ich nicht gut fand (und ich weiß dass, dies eine gerne verwendete Standardfrage in Gesprächen ist). Als ich erklären musste was Seven Senders für seine Kunden einzigartig macht, bzw was die Core Kompenzenzen von Seven Senders sind. Dies ist für mich eine Antwort die defibitiv vom Unternehmen kommen sollte, darum erscheint mir diese Frage an einen Kandidaten immer etwas unprofessionell. Allerdings haben die beiden das sehr gut gemacht, da mir daies erst im Nachhinein wirklich aufgefallen ist.
Dann ist mir noch aufgefallen, dass am Ende etwas von einer Case Study gesagt wurde, die im nächsten Schritt bearbeitet werden müsste. Ich bin nicht sicher wie obligatorisch diese ist. Aber bei mir hat dies leider keinen guten Eindruck hinterlassen, für eine solche Position.
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Sehr offen und sympathisch
Bewerber/inHat sich als Corporate Key Account Manager (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Super Gespräch
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Feedback für Bewerber - top!
Bewerber/inHat sich als Junior Project Manager - Client Onboarding (m/w/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt war der Bewerbungsprozess sehr angenehm, man war immer Bilde über den weiteren Prozess und die Rückmeldung erfolgte sogar deutlich schneller, als angekündigt.
Auch wenn es am Ende nicht ganz gepasst hat, war dies eines der positivsten Bewerbungserlebnisse bisher. Der Prozess hat sich nicht unnötig in die Länge gezogen, man wurde stets freundlich und zeitnah über weitere Schritte informiert. Alle Ansprechpartner waren sehr offen, ehrlich und stets freundlich.
Den besten Eindruck hat jedoch das ehrliche Feedback am Ende des Bewerbungsprozesses hinterlassen. Dies ist heutzutage leider nicht selbstverständlich, für Bewerber jedoch essenziell um an sich selbst weiter arbeiten zu können.
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Junior QA Engineer
Bewerber/inHat sich als Junior QA Engineer (Java) (f/m/x) beworben.
Verbesserungsvorschläge
The process is transparent and it went with a nice team in a friendly atmosphere.
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