SGB 

Energie 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Vielen Dank für Deine offene und konstruktive Bewertung. Gerne gehen wir auf die einzelnen Punkte konkret ein.

Vollständigkeit der Infos: an diesem Punkt arbeiten wir aktuell verstärkt daran, dass alle Bewerber die für sie relevanten Informationen vollständig erhalten. Sollte das Deinem Fall nicht 100% gelungen sein, ist das natürlich unsere Schuld. Wir entschuldigen uns dafür!

Wertschätzende Behandlung: gerade in diesem Punkt erhalten wir in der Regel sehr gutes Feedback. Wenn Du in Deinem Fall eine andere Erfahrung gemacht hast, bedauern wir das aufrichtig.

Erklärung weiterer Schritte: hier gilt das selbe wie oben. Der Erklärungsbedarf ist natürlich von Person zu Person stark unterschiedlich. Wir haben kurzfristig und erfolgreich diesen Prozess optimiert, sodass keine offenen Fragen mehr offen bleiben.

Zufriedenstellende Antworten: Natürlich sind Absagen nie zufriendestellend. Das bedauern wir, gerne würden wir jeden glücklich machen. Sollten darüber hinaus noch Fragen offen sein, stehen wir Dir aber sehr sehr gerne zur Verfügung.

Zeitgerechte Zu- oder Absage: Auch hier haben wir unseren Prozess stark verbessert. Wir sind überzeugt, dass unsere Reaktionszeit nun besser geworden ist.

Vielen Dank nochmal für Dein Feedback. Wir wünschen Dir von Herzen alles Gute für Deine private und berufliche Zukunft. Dein SGB-Team

Vielen Dank für die tolle Bewertung. Das freut uns sehr und bestärkt uns so weiter zu machen. Herzliche Grüße Dein SGB Team

Vielen lieben Dank für das Lob! Wir werden auch künftig alles tun, dass Du gerne bei uns im Team bist. Liebe Grüße Dein SGB Team