214 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
214 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
SICK AG Vorstellungsgespräche
SICK
AG
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ständige Stellenausschreibungen, aber nur Absagen
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK Vertriebs GmbH in Düsseldorf als Vertrieb beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein und Arbeitnehmer um 50 sagen, dass sie keine Chance haben
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Mehr Schein als Sein
Bewerber/inHat sich 2018 bei SICK AG in Waldkirch beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Zu private Fragen
- Üblicher Lauf durch den Lebenslauf.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Über 11 Wochen keine Rückmeldung - unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch beworben.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Bewerbungen eingehen und wenigstens einen Satz zu der Bewerbung abgeben. Und wenn die Stelle schon vergeben ist, einfach kurz Mitteilen. Aber nicht einfach die Stellenausschreibung nach 11 Wochen herausnehmen ohne etwas Mitzuteilen. Von so einem Unternehmen erwartet man mehr. Hinterlässt keinen positiven Eindruck. Wieder Bewerben?? Wahrscheinlich nicht mehr...
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Dezember 2017 beworben. Ende Februar 2018 immer noch keine Antwort und Stellenausschreibung wurde gelöscht
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch als Thesis beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wenigstens eine Antwort auf die Bewerbung geben. Aber überhaupt nicht reagieren, einfach nur schade.
Zufriedenstellende Reaktion
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Über 8 Wochen ohne Rückmeldung - Leider enttäuschend!
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den gesamten Bewerbungsprozess analysieren und optimieren.
Wer über acht Wochen nur zur "Bearbeitung" einer Bewerbung braucht, der macht einiges falsch.
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Alles in allem vorbildlicher Auswahlprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch als Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- nichts zu meinen Hobbys.
- Der Werdegang wurde ausführlich besprochen. Auch vertiefende Fragen zu meinen bereits getätigten Projekten wurden gestellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Professioneller Bewerbungsprozess, freundliche und kompetente Ansprechpartner
Bewerber/inHat sich 2017 bei sick-maihak in Hamburg als Software Entwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Prozess noch ein wenig beschleunigen, vielleicht das Erstgespräch durch ein Telefoninterview ersetzen, damit eine Entscheidung schneller herbeigeführt werden kann. In meinem Fall war eine andere Firma einfach schneller und ich musste mich entscheiden. Dabei hätte ich es mir bei Sick auch sehr gut vorstellen können.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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extrem lange Rückmeldezeit, Personalabteilung unerreichbar
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch als Initiativbewerbung: Entwicklung & technischer Bereich beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
schneller auf Bewerbungen reagieren (10 Wochen sind definitiv inakzeptabel), Telefonhotline mit Personal besetzen
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Professioneller Bewerbungsprozess, sehr flott, sehr aussagekräftig
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch als Software-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich weiss hier leider echt nichts
Bewerbungsfragen
- Es wurden einige Fragen zur Persönlichkeit gestellt, aber nicht so plump wie "Was sind deine Schwächen", eher situationsbezogen für die es kein richtig oder falsch gibt. Für vieles was man erzählt wurde oft gefragt, warum man was gemacht hat in seiner Laufbahn. Dafür sollte man immer eine solide Antwort parat haben.
- Es wurde nach einer Lücke gefragt, bzw wieso mein Studium an einem Punkt gestreckt hat. Ich habe meine persönlichem Probleme von damals kurz erläutert, man kam mir mit Verständniss entgegen
- Es wurde eine Aufgabenstellung gegeben, diese bekam ich eine Woche im Vorraus. Es wurde auch angeboten dass ich Unterstützung dafür bekommen. Die Aufgabe war eingeteilt in zwei Teile: 1) Etwas von dem ich gesagt habe, dass ich es noch nie gemacht habe, dafür eher simpel. 2) Etwas von dem ich gesagt habe dass ich Profi bin, in dem ich mehr austoben konnte. Ich finde es ein hervorragendes Mittel zur Leistungsbeurteilung. Wenn man eine Stelle haben will muss man dann schon Zeit investieren
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Absage Sonntagsmorgen um 00.04 Uhr
Bewerber/inHat sich 2017 bei SICK AG in Waldkirch als IT Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Absagen zu normalen Zeiten und nicht am Wochenende verschicken
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.