802 Bewertungen von Bewerbern
802 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
802 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Zeit zwischen dem Telfoninterview und der anschließenden Einladung zum persönlichen Gespräch kam mir etwas lang vor. Da hätte ich mir vielleicht eine kurze Info über den Bearbeitungsstand gewünscht.
Richtig gut wäre es, wenn man die einzelnen Etappen des Bewerbungsprozesses im Karriereportal verfolgen könnte.
Dafür gings es dann nach der Einladung zum persönlichen Gespräch wirklich mit vollgas weiter.
Die persönlichen Gespräche waren super angenehm. Ich hab mich total wohl gefühlt.
Fast so als wäre ich schon Teil des Teams. Danach war für mich die Entscheidung klar. Ich wollte unbedingt bei SIXT arbeiten. Um so mehr freue ich mich jetzt, dass sich SIXT auch für mich entschieden hat.
Ich kann es kaum erwarten endlich loszulegen... :)
Bewerber sollten nicht "untergehen" - keine Rückmeldung zu bekommen ist leider ein NO GO
"Erzähle uns etwas über dich innerhalb von x Minuten"
Ich habe mich in diesem Bewerbungsprozess sehr wohl gefühlt. Meine Gesprächspartner waren sehr professionell und wahnsinnig nett. Vom Team sowie vom Job konnte ich einen sehr guten Eindruck gewinnen.
Meine Onlinebewerbung wurde einfach aus meinem Profil gelöscht und dass habe ich auch nur ganz zufällig durch Login auf Selbiges herausgefunden. Habe hierauf Sixt geschrieben und leider keine Antwort erhalten... sehr enttäuschend.
Jeder Bewerber gibt sich bei seinen Bewerbungen Mühe. Da sollte man wenigstens eine Absage- Email erhalten.
Dem Bewerber zum zugesagten Zeitpunkt Feedback mitteilen, damit er nicht der Firma nachlaufen muss
Das Bewerbungsverfahren transparenter und einheitlich gestalten, sodass die gleichen Chancen für alle bestehen
Die Stellenbeschreibung war wie für mein Werdegang gemacht.
Bis zum Telefoninterview hat es nicht lange gedauert.
Ich hab das Interview als sehr positiv empfunden. Es wurde von Einarbeitung usw. gesprochen. Hatte mich schon auf den nächsten Step gefreut.
Dann kam einfach garnichts mehr. Keine Absage, keine Begründung. Einfach Nichts!
Werd mich da kein zweites mal bewerben. Bin schon bisschen sauer.
Gehört sich einfach nicht!
Sorgfältigere Arbeitsverträge. So musste ich zum Beispiel die erste Version retournieren, da das Arbeitsverhältnis falsch angegeben wurde.
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